千呼萬喚始出來，終于等來了陜西“漲工資”。

1月7日，陜西人社廳發(fā)布通知，從2026年1月1日起，對陜西最低工資標準進行調(diào)整，一類區(qū)為2376元、二類區(qū)為2250元、三類區(qū)為2140元。

對比之前的數(shù)據(jù)，分別增加216元、200元、190元，漲幅分別為10%、9.76%、9.74%。

陜西雖然是最后一個“漲工資”的省份，但漲幅還不錯，調(diào)整后，一檔排在全國第11名，二檔和三檔都是排在第4名，還是很給力的。

至此，31省份最低工資標準全部調(diào)整完成，我們來對比一下具體的調(diào)整情況。

第一檔中，漲幅超過12%的有4個省份，分別是貴州、安徽、西藏、江西，漲幅為12.7%、12.62%、12.38%、12%。

除了這四個省份，漲幅超過10%的還有8個省份。不過，漲幅低于5%的也有5個省份，最低的上海只增長了1.86%。

從最低工資排名來看，上海以2740元位居第一，江蘇和浙江并列第二，都是2660元，北京第三，為2510元。

排名比較靠前的基本上都是東部經(jīng)濟發(fā)達的省份，接著就是一些中西部省份，所有的省份都超過了2000元，新疆墊底，為2080元。

再看第二檔，只有26個省份，除了貴州和新疆，其他24個省份都在2000元以上。最高的是江蘇和浙江，為2430元。新疆還是墊底，為1890元。

從漲幅來看，漲幅最高的還是貴州，達到了12.5%。漲幅第二的是安徽，為12.44%。漲幅在10%以上的還有8個省份，最低的是內(nèi)蒙古，漲幅為5%。

最后是第三檔，只有22個省份。最低工資標準在2000元以上的有10個，最高的是內(nèi)蒙古，為2250元。接著是江蘇和浙江，它們都是2180元。低于2000元的就是12個省份了，最低的還是新疆，為1750元。

按漲幅來排，最高的是安徽，達到了17.98%，也是這次調(diào)整中，漲幅最高的。還有幾個漲幅偏高的省份，比如河北漲了15.56%，貴州漲了13.85%，遼寧漲了13.53%。漲幅最低的是吉林，為5.05%。

說完31省份的排名情況，有幾個省份值得單獨拿出來說一下。第一個就是內(nèi)蒙古，最低工資標準打敗了很多經(jīng)濟發(fā)達省份，第一檔排在全國第7名，第二檔排第2名，第三檔更是位居第一。

然后就是經(jīng)濟第一大省廣東，第一檔2500元，排在全國第五，還可以。但二檔只排在第17名，三檔更是排在倒數(shù)第三名，這說明廣東區(qū)域發(fā)展不平衡，不像江蘇和浙江，三個檔次都排在前面。

還有安徽和貴州，這次調(diào)整三個檔次漲幅都超過了12%，是漲幅最大的兩個省份，算是非常給力了。不過，貴州可能是之前最低工資標準太低了，即便現(xiàn)在發(fā)力了一把，但仍然處于比較低的水平。

令人比較困惑的是經(jīng)濟大省湖南，GDP位居全國前十，但沒想到最低工資標準處于倒數(shù)水平。三檔分別為2200元、2000元、1800元，排在倒數(shù)第6，第3，第2。

最后說一下，這次的最低工資調(diào)整，應(yīng)該是歷年以來最密集的一次，也是上漲力度最大的一次，增加的工資基本上都超過了100元，不少都在200元以上，甚至超過250元。對于低收入群體來說，一個月增加250元工資，那確實是不少了。