為深入貫徹新時代工會工作新要求，強化工會干部隊伍建設(shè)，提升綜合素質(zhì)與業(yè)務(wù)能力，昆明市城建產(chǎn)業(yè)工會、昆明市教衛(wèi)文產(chǎn)業(yè)工會有機聯(lián)動，于11月27-28日在昆明市滇池水務(wù)公司聯(lián)合舉辦產(chǎn)業(yè)工會干部素質(zhì)提升培訓(xùn)班。昆明市總工會黨組成員、副主席何樹升作動員講話。本次培訓(xùn)圍繞黨的二十屆四中全會精神集體學(xué)習(xí)、基層工會廠務(wù)公開、民主管理、經(jīng)費收支、勞動爭議調(diào)解等核心業(yè)務(wù)以及人工智能應(yīng)用等內(nèi)容展開系統(tǒng)教學(xué)和專題輔導(dǎo)，旨在助力工會干部更好適應(yīng)新形勢、服務(wù)職工群眾，推動昆明產(chǎn)業(yè)工會工作邁上新臺階。

夯實業(yè)務(wù)根基 提升履職效能

城建、教衛(wèi)文系統(tǒng)是昆明市經(jīng)濟社會發(fā)展的重要支柱，承擔(dān)著城市建設(shè)提質(zhì)、民生保障改善、文化傳承創(chuàng)新的重要使命。工會干部作為聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶，其能力素質(zhì)直接關(guān)系工會工作成效。本次培訓(xùn)緊扣實際需求，設(shè)置了六大專題課程，包括基層工會廠務(wù)公開與民主管理、工會經(jīng)費收支管理實施細則解讀、企業(yè)勞動爭議調(diào)解、人工智能在工會工作中的應(yīng)用實操等，內(nèi)容覆蓋政策理論、實務(wù)操作與技術(shù)前沿，全方位提升學(xué)員的業(yè)務(wù)水平和履職能力。

強化政治引領(lǐng) 把穩(wěn)思想之舵

本次培訓(xùn)，專門安排黨的二十屆四中全會精神集體學(xué)習(xí)，由昆明學(xué)院副教授顧波為大家進行專題輔導(dǎo)，引導(dǎo)工會干部深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。重點強調(diào)工會工作的政治屬性，引導(dǎo)學(xué)員自覺把工會工作融入黨和國家工作大局，確保工會工作始終沿著正確政治方向前進，切實將黨的溫暖化作一個個具體的行動送到職工心坎上。

滿載學(xué)習(xí)收獲 篤行實踐擔(dān)當

培訓(xùn)期間，全體學(xué)員還實地參觀了昆明市第七水質(zhì)凈化廠，通過觀摩污水處理流程，對昆明市生態(tài)文明建設(shè)成果特別是“綠美春城”建設(shè)有了更為直觀的認識，進一步增強了環(huán)保意識與社會責(zé)任感。參訓(xùn)學(xué)員紛紛表示，此次培訓(xùn)內(nèi)容充實、形式生動，既更新了知識，也啟發(fā)了思路。昆明滇池水務(wù)股份有限公司工會女職工委員會主任、機關(guān)工會主席湯婕談到：“此次培訓(xùn)不僅是一次知識的更新，更是一次思想的碰撞和能力的提升。我將把所學(xué)所悟帶回具體工作中，努力把理論轉(zhuǎn)化為實踐，用心用情做好職工群眾的‘娘家人’。”昆明市教工第一幼兒園工會主席李晶則表示：“培訓(xùn)讓我對工會工作有了全新認識，特別是在民主管理、AI應(yīng)用和勞動爭議調(diào)解等方面收獲很大，今后將把所學(xué)浸潤到日常工作中?！?/p>

下一步，昆明市城建工會、教衛(wèi)文工會將以此次培訓(xùn)為新的起點，團結(jié)引領(lǐng)基層工會干部把學(xué)到的政策理論、掌握的操作技能與思考感悟帶回到各自工作崗位，努力轉(zhuǎn)化為推動工作的具體行動和實際成效，以更高的政治站位、更強的專業(yè)能力和更優(yōu)的服務(wù)水平，更好地履行工會職責(zé)，服務(wù)廣大職工群眾。