3月18日有陜西網(wǎng)友爆料，西安高新，公開招聘，可以自行辭退教師？今天偶然看到這樣一個(gè)消息。

• 這究竟是咋回事？

我們來看看該網(wǎng)友提供的信息，這是當(dāng)?shù)毓俜狡脚_(tái)的投訴反饋。

信件狀態(tài)：已辦結(jié)
信件標(biāo)題：高新區(qū)第二十八小學(xué)要辭退教師
信件內(nèi)容：
您好，我是2025年8月通過高新區(qū)管委會(huì)統(tǒng)一
招聘入職的教師馬某某，就職于高新區(qū)第二十八小學(xué)。目前學(xué)校要辭退我，但是不出示給我任何紙質(zhì)版材料。我說要向教育局咨詢，校方回復(fù)我那就讓教育局來學(xué)校調(diào)查。因此我尋求幫助。
回復(fù)內(nèi)容
回復(fù)單位：教育體育局
回復(fù)時(shí)間：2026-01-28 10:28

回復(fù)內(nèi)容：

您好，您反映的問題已收悉，按照事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例規(guī)定，對事業(yè)單位公開招聘的人員設(shè)定試用期，且含在合同期內(nèi)，各單位可結(jié)合實(shí)際，制定試用期考核方案，并具體實(shí)施，考核結(jié)果的應(yīng)用，按照合同規(guī)定執(zhí)行。我局工作人眼2026年1月27日16:02已聯(lián)系市民，告知相關(guān)情況。

綜上來看，這名公開招聘的老師在試用期被辭退，符合當(dāng)?shù)氐南嚓P(guān)規(guī)定，說白了，就不是什么“鐵飯碗”。

針對此事，有網(wǎng)友表示，試用期經(jīng)考核認(rèn)定為不合格的，可以不與錄用，程序沒問題。如果過了試用期，簽了聘用合同，就不能隨便解聘了！

有網(wǎng)友認(rèn)為，不管是什么編制都是可以辭退的，只不過非常麻煩，當(dāng)事人要出現(xiàn)重大過錯(cuò)，還有非常復(fù)雜的流程，所以一般不會(huì)辭退，真辭了，當(dāng)事人基本是有嚴(yán)重問題。

有網(wǎng)友指出，現(xiàn)在都是教企結(jié)合了，都是合同制，又不是鐵飯碗，哪里不能辭退。無理由辭退那就賠償唄。

有網(wǎng)友反駁，既然不是國家編制，為什么說事業(yè)單位公開招聘工作人員，按照事業(yè)單位人員管理?xiàng)l例。

綜上來看，這位教師經(jīng)高新區(qū)管委會(huì)公開招聘入職，屬于合規(guī)聘用人員。即便處于試用期，學(xué)校行使解聘權(quán)也須嚴(yán)守法律底線。

依據(jù)《勞動(dòng)合同法》《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》，用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系，必須出具書面證明、說明理由、保障員工知情權(quán)與申辯權(quán)。口頭辭退、拒出紙質(zhì)材料，涉嫌程序違規(guī)。也就是說，校方應(yīng)出具書面辭退材料并說明依據(jù)；教體局可以介入核查，糾正不當(dāng)行為。

對此，你怎么看呢？