“太火爆了，擠都擠不過去。”

3月7日下午，浙江大學(xué)2026屆畢業(yè)生綜合雙選會（綜合雙選會，是指由學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)中心主辦，邀請海量不同行業(yè)、不同性質(zhì)、不同地域的企業(yè)進(jìn)校，為學(xué)生和用人單位提供大規(guī)模、集中式的雙向選擇平臺）在紫金港校區(qū)的體育館和風(fēng)雨操場舉行，華為技術(shù)、?？低?、網(wǎng)易、螞蟻科技、宇樹科技、科大訊飛等知名企業(yè)不在少數(shù)，共560余家企業(yè)、單位參加。

活動原本是1:30正式 開始 ，但是 12:40 的時候，風(fēng)雨操場門口的展板前，已經(jīng)聚集了不少學(xué)生，有些拿著手機記錄企業(yè)信息，有些在討論如何應(yīng)聘更多的企業(yè)崗位。

本科畢業(yè)生有不少崗位

博士生情況怎么樣呢？

計算機專業(yè)的大四學(xué)生吳同學(xué)也是其中一個。“我12:30就過來了，今天企業(yè)比較多，崗位還是有的，像宇樹科技、虹軟科技、追覓創(chuàng)新科技等這些比較好的企業(yè)還是招本科畢業(yè)生的。我一共投了14份簡歷。”

吳同學(xué)說，自己是本校大四學(xué)生，考研沒過?！安淮蛩憧剂耍矣X得在企業(yè)里反而能接觸到更多的東西，讀研也是為了更好就業(yè)，如果能去好一些的企業(yè)，接觸一些前沿技術(shù)，或許成長會更快一些。浙大的本科生相對還是好就業(yè)?！?/strong>

一位自動化專業(yè)的本科生小劉也表示，有不少匹配的崗位，投了江南造船（集團）有限責(zé)任公司、滬東中華造船（集團）有限公司等央國企。“談的薪資在16萬-18萬元之間，一方面是我自己比較喜歡，另一方面是工作比較穩(wěn)定?！?/p>

相比本科生的坦然，博士生的情況怎么樣呢?一位學(xué)生物的博士生說：“研究方向匹配的崗位很少，后面會找一些央國企試試，還是想找穩(wěn)定一些的工作。

一位學(xué)高分子材料的博士生說，他的研究方向主要適合一些藥物遞送和核酸遞送方向的工作，今天主要投了齊魯醫(yī)藥等一些生物與醫(yī)藥企業(yè)。“從秋招開始，我已經(jīng)投了七八十份簡歷了，主要還是考慮去研究方向吻合的上市公司。”

一位計算機博士說，工作還是好找的，但是好的企業(yè)也是有難度的。秋招后，他去了一些大廠應(yīng)聘，比如字節(jié)、華為、阿里等都去了。面試多的企業(yè)已經(jīng)20面了，少的也有4面了。“這也可以理解，畢竟薪資高，互聯(lián)網(wǎng)的話我的預(yù)期是80萬—100萬元，如果是央國企可以考慮減半?！?/strong>

當(dāng)天兩個場館都擠滿了人，都需要側(cè)著身才能過去。除了浙大的學(xué)生，也有不少從上海，江蘇、寧波趕來的。現(xiàn)場，還有一些國際生前來應(yīng)聘工作。一位來自斯里蘭卡的研究生說，她學(xué)的是工藝設(shè)計，3月底就畢業(yè)了，希望能找到一份外貿(mào)的工作，因為很喜歡杭州這座城市，希望能夠留在杭州繼續(xù)生活，薪資希望在1萬左右。

記者也隨機采訪了一些學(xué)生，他們在選擇企業(yè)時，會比較看重什么？很多學(xué)生表示，除了企業(yè)的前景、自己在企業(yè)的發(fā)展空間、薪資外，希望能留在江浙滬一帶，最好不要加班，即使加班也要有一定的時限，壓力不要太大。

在讀本科生、碩士、博士都來找實習(xí)單位

4:40分，許多企業(yè)的HR都回去了，人流也散了，但是宇樹科技展位前一直圍著很多人，直到5:40的時候，還有不少人在排隊，其中有一位是大三的魯學(xué)生。

在讀生，現(xiàn)在就開始找工作了？魯同學(xué)學(xué)的是計算機科學(xué)與技術(shù)專業(yè)，他說，想來了解一下自己的專業(yè)會有哪些匹配的實習(xí)崗位？這些崗位都有一些什么要求？需要達(dá)到怎樣的技能？

“我們這個專業(yè)，時常需要學(xué)習(xí)一些比較前沿的東西，通常會在一些網(wǎng)絡(luò)平臺上自學(xué)；如果能獲得實習(xí)機會，也是非常好的學(xué)習(xí)途徑，對未來讀研選專業(yè)也有幫助，而且有了實習(xí)經(jīng)驗，找工作也會有優(yōu)勢。”

招聘現(xiàn)場，在讀生找實習(xí)單位的還真不少。研一的方同學(xué)也是其中之一，他的專業(yè)是電子信息科學(xué)與技術(shù)，研究的方向跟AI眼鏡相關(guān)，因此特意找了瑞興微電子股份有限公司的HR聊了聊。“匹配度高就很有的聊，感覺非常不錯，他們向我介紹了企業(yè)目前在做的項目，讓我對這個行業(yè)有了全新的認(rèn)識，很期待他們后續(xù)能聯(lián)系我。”

現(xiàn)場還組團來了三位數(shù)學(xué)系的在讀博士生。其中一位說：“我是來了解一下就業(yè)的環(huán)境，其他兩位同學(xué)有意向找實習(xí)單位，她們主要考慮自己不太適合科研這一條路，畢竟數(shù)學(xué)專業(yè)和實際工作需求差別還是比較大的，到時候好就業(yè)?！?/p>

很多HR表示，學(xué)歷并不是最重要的，他們更看重這些

這次招聘會所涉及的行業(yè)比較多，包含信息軟件、智能制造、文化教育、金融服務(wù)、交通物流、裝備制造、科技研發(fā)、材料能源、生物醫(yī)藥等。參展的企業(yè)與工科關(guān)聯(lián)性大，因此招的文科崗位并不多。

在風(fēng)雨操場，技術(shù)崗位需求比較大，比如大數(shù)據(jù)工程師、嵌入式開發(fā)工程師、算法工程師、大數(shù)據(jù)工程師、研發(fā)工程師、產(chǎn)品設(shè)計師等，涉及技術(shù)崗的一般都需要研究生及以上學(xué)歷。有些企業(yè)還提供了一些海外崗位，很受學(xué)生歡迎。

有些企業(yè)為了吸引更多的學(xué)生，在易拉寶上都寫上了薪資，比如黎明智造股份有限公司，管培生20萬—30 萬元 /年，本科 14萬 -16 萬元/ 年，研究生 15萬 -25 萬元/ 年；強一半導(dǎo)體（蘇州）股份有限公司碩士生綜合年薪20萬—40 萬元 /年，博士生綜合年薪60 萬元 / 年起 ；雙胞胎集團，本科15k-20k，碩士20k-30k；很多企業(yè)博士生的薪資都是一崗一議。

薪資多少，除了行業(yè)有區(qū)別，同一行業(yè)的薪資也會受到市場的影響。比如虹軟科技的HR表示大模型這幾年比較熱，薪資會有所上漲；而一家制藥公司HR表示，這幾年 整體薪資 有所下降。

為了搶到更多的學(xué)生，有些企業(yè)開出了全額公積金，還有蘇州企業(yè)組團來招聘，不僅 提供每月 800-1500元不等的住房補貼，還有面試補貼。一位帶隊負(fù)責(zé)人說：“浙江學(xué)生的整體水平較高，特別是在人工智能方面有較高的素養(yǎng)，浙江的學(xué)生還有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神。”

隨機采訪的幾位學(xué)生表示，薪資基本符合心理預(yù)期。本科生1萬元起，研究生1.5萬元起。

3個小時聊下來，很多HR手上都有厚厚的一沓簡歷。中控信息產(chǎn)業(yè)服務(wù)公司HR笑著說：“今天成果不錯，收到很多滿意的簡歷，基本以研究生為主，本科生和博士生不多。”她說最看重的還是專業(yè)匹配度，技術(shù)類崗位，還是需要學(xué)生有一定的科研能力；其次會看學(xué)生有沒有項目經(jīng)驗或者實習(xí)經(jīng)驗。

但也有一些人工智能類企業(yè)HR表示，非常歡迎本科生來報名，因為自己有一套完整的培養(yǎng)方案。追覓科技HR說：“我們這個行業(yè)需要比較前沿的技術(shù)，我們會帶著學(xué)生一起成長。主要看學(xué)習(xí)能力、思辨能力、協(xié)調(diào)能力和溝通能力?！?br/>

一些企業(yè)還放寬了招聘要求，畢業(yè)三年內(nèi)的都可以來應(yīng)聘。

橙柿互動·都市快報記者 陸穎

編輯 潘俐

審核 張倩 鄒瀅君

校對 陳震海