大眾日?qǐng)?bào)記者 張蓓 報(bào)道

大眾日?qǐng)?bào)濰坊訊 2月28日，濰坊新華路人力資源市場(chǎng)人頭攢動(dòng)。2026年濰坊春風(fēng)行動(dòng)暨就業(yè)援助季的開(kāi)年首場(chǎng)招聘會(huì)在這里拉開(kāi)帷幕，不僅點(diǎn)燃了節(jié)后用工市場(chǎng)的“第一把火”，也成為觀察今年濰坊就業(yè)與經(jīng)濟(jì)脈動(dòng)的一個(gè)窗口。

走進(jìn)會(huì)場(chǎng)，150余家企業(yè)展位前圍滿求職者。歌爾股份、豪邁集團(tuán)、濰柴雷沃等本地大企業(yè)招牌格外醒目。歌爾股份計(jì)劃招聘1500名一線技工，要求相當(dāng)干脆：今天面試、明天培訓(xùn)、后天進(jìn)車間。工作人員表示：“訂單不等人，用工很緊急，有五險(xiǎn)一金，我們更看重穩(wěn)定性?！?/p>

另一邊，豪邁集團(tuán)的登記表已填滿6張紙，超100人表達(dá)意向。這家企業(yè)全年計(jì)劃招工9000到10000人，原因很簡(jiǎn)單：市場(chǎng)好，訂單多，三個(gè)新廠區(qū)急需人手。從正月初五開(kāi)始，他們已“搶跑”招工。

濰坊中遠(yuǎn)重工科技有限公司人事經(jīng)理王鵬深有同感。企業(yè)主營(yíng)農(nóng)機(jī)駕駛室，開(kāi)年后訂單增長(zhǎng)了50%?！艾F(xiàn)在政策好，營(yíng)商環(huán)境好，制造業(yè)回暖提振了企業(yè)信心?！蓖貔i說(shuō)，企業(yè)準(zhǔn)備擴(kuò)建新廠區(qū)，急需補(bǔ)充人手?！皩W(xué)歷不是最重要的，我們更看重穩(wěn)定性和吃苦精神?！苯谒褏⒓尤龍?chǎng)招聘會(huì)，“3月10號(hào)前必須到崗，訂單等不起。”

企業(yè)招聘更看重精準(zhǔn)匹配。濰坊智新電子計(jì)劃招聘100人，招聘負(fù)責(zé)人婁金菊在現(xiàn)場(chǎng)不僅簡(jiǎn)單登記，更詳細(xì)詢問(wèn)求職者的發(fā)展方向、目標(biāo)崗位及軟件掌握情況，力求雙方契合，一上午登記了20多人。她坦言，部分學(xué)生自我認(rèn)知不足，技能與崗位要求存在差距。

來(lái)自青島科技大學(xué)高分子科學(xué)與工程專業(yè)的學(xué)生王宇航在潤(rùn)豐化工展位前聊了很久。更讓他新奇的是，現(xiàn)場(chǎng)還有AI面試官模擬面試。“在這兩段實(shí)習(xí)中，你覺(jué)得最有收獲的具體操作經(jīng)驗(yàn)是什么？”輸入應(yīng)聘企業(yè)信息、上傳簡(jiǎn)歷后，AI便根據(jù)他過(guò)往的聚乙烯工藝和廢水處理實(shí)習(xí)經(jīng)歷，提出了專業(yè)的追問(wèn)。

這正是本次招聘會(huì)的一大亮點(diǎn)?，F(xiàn)場(chǎng)首次引入AI就業(yè)助手，求職者可免費(fèi)體驗(yàn)崗位智能匹配、數(shù)字人模擬面試、簡(jiǎn)歷優(yōu)化等服務(wù)。而在女性服務(wù)專區(qū)，10余家企業(yè)展示了居家健康、家庭托育等創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目。

此次招聘是濰坊搶抓節(jié)后用工黃金期、破解企業(yè)用工困境、促進(jìn)勞動(dòng)者穩(wěn)定就業(yè)的務(wù)實(shí)之舉。由濰坊市人社局等7部門主辦，線下150家企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)提供崗位超萬(wàn)個(gè)，入場(chǎng)求職人數(shù)4000余人，達(dá)成就業(yè)意向1200余個(gè)；線上直播帶崗?fù)竭M(jìn)行，累計(jì)訪問(wèn)量達(dá)4.2萬(wàn)余人次?，F(xiàn)場(chǎng)還設(shè)多元服務(wù)專區(qū)，提供政策解讀、職業(yè)規(guī)劃、技能培訓(xùn)等一站式支持。

接下來(lái)，正月期間每周一、三、五上午將連續(xù)舉辦線下招聘。

來(lái)源：大眾日?qǐng)?bào)