12月25日，京東發(fā)布2025年年終獎發(fā)放計劃通知。據(jù)透露出來的公告顯示：今年升級為19薪的部門內(nèi)，年度績效A+的員工將獲得10倍月薪年終獎，即全年22薪；年度績效A的員工將獲得9倍月薪年終獎，即全年21薪；年度績效B+的員工將獲得7倍月薪年終獎，即全年19薪。而在今年提前實現(xiàn)20薪的部門內(nèi)，年度績效B+的員工即可拿滿8倍月薪年終獎，即全年20薪，年度績效A+將直接獲得12倍年終獎，全年24薪。京東采銷今年將實現(xiàn)平均25薪，上不封頂。

據(jù)了解，京東去年9月發(fā)布了20薪升級計劃，宣布自2024年10月1日起京東零售集團和職能體系將用兩年時間實現(xiàn)20薪，其他部門也將隨后陸續(xù)啟動加薪。根據(jù)該加薪計劃，今年京東年終獎繼續(xù)大幅上漲，已升級部門今年實現(xiàn)19薪，同時更有業(yè)務單元提前實現(xiàn)20薪。此外，一線員工年終獎仍將在年前發(fā)放。

據(jù)了解，此次京東全集團92%的員工拿滿甚至拿到超額年終獎，年終獎總投入同比增長超過70%，預計將創(chuàng)下今年行業(yè)最大漲幅。

值得一提的是，就在前一日，京東員工朋友圈被GODIVA巧克力刷屏，創(chuàng)始人劉強東自掏腰包的十萬盒新年福利，成為年末職場圈的熱門話題。

近年來，京東不斷加大對員工薪酬、福利的投入。薪酬方面，過去一年多的時間里，連續(xù)7次多范圍提高員工薪酬激勵。員工福利方面，今年入局外賣以來，京東成為行業(yè)內(nèi)唯一實現(xiàn)三個100%的企業(yè)：對于全職騎手等一線員工，做到100%簽訂勞動合同、100%交齊五險一金、100%正式員工福利。

此外，近期京東宣布，面向一線員工提供了2.8萬套住房，未來5年還將投入220億元，提供15萬套“小哥之家”，通過更靈活、更多樣的保障方式，打造規(guī)模最大、質(zhì)量最優(yōu)、覆蓋最廣的小哥住房保障體系。

期待一下年終獎能發(fā)多少？

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采集：壽晨

校對：小阮

責 編：何白

編審：王粵海

來 源 ： 中新經(jīng)緯、中國基金報