圈內(nèi)人爆料S8的IG，王思聰比大家想的小氣，奪冠后選手沒漲一分工資，最近鯛哥的一番爆料，把不少老IG粉絲的情緒又勾了出來，一直以來，外界對“校長”王思聰管理IG的印象，都是舍得砸錢、豪氣拉滿，但鯛哥卻直接潑了盆冷水：現(xiàn)實遠沒有大家想得那么美好，最扎心的一句話莫過于，TI奪冠之后，沒獎金，也沒漲工資，隊員工資還是一萬。

在鯛哥的講述里，當年只要一提漲工資，得到的不是討論方案，而是一整套“行業(yè)大道理”，什么“別的俱樂部經(jīng)理說你把價格抬太高了”“破壞生態(tài)平衡”“ACE聯(lián)盟不同意”，理由一套接一套，聽起來冠冕堂皇，結(jié)果就是一句話：別漲，冠軍的榮耀是拿到了，但落到現(xiàn)實層面，待遇幾乎原地踏步。

更諷刺的是橫向?qū)Ρ?，別的隊伍哪怕只是拿個次級賽事冠軍，獎金動輒十幾萬，老板再補貼一筆，儀式感、激勵一樣不少，反觀IG，拿的是DOTA2最高榮譽TI，卻什么都沒有，沒有慶功獎金，沒有工資調(diào)整，甚至連“意思意思”都欠奉，這種落差，很難不讓人心里犯嘀咕。

鯛哥還順帶吐槽了ACE聯(lián)盟，在他眼里，這個組織的很多操作“像個笑話”，舉個最直觀的例子：出去做校園活動，5000塊錢五個人分，平均下來一人一千，連路費都不一定夠，更離譜的是，TI奪冠之前，他在CCM還能給隊伍接到三萬塊的商單，等真正站上世界之巔后，反而商業(yè)價值縮水，去大學打一場表演賽，只值5000，這種現(xiàn)實，聽著都讓人覺得荒誕。

這也折射出早期電競行業(yè)的一個老問題：榮譽被無限拔高，但選手的實際權(quán)益卻長期被忽視，所謂“為了生態(tài)”“為了行業(yè)”，最終往往變成壓在選手頭上的理由，冠軍成了俱樂部和聯(lián)盟的招牌，卻沒能成為選手改善待遇的籌碼。

當然，也有人會替校長說話，俱樂部運營有成本，錢不是大風刮來的，但問題在于，電競最核心的資產(chǎn)就是人，沒有選手的巔峰發(fā)揮，就沒有TI冠軍，沒有冠軍，所謂的品牌和影響力也無從談起，如果連世界冠軍都換不來合理回報，那“夢想”和“熱愛”很容易變成一句空話。

鯛哥的爆料，未必能還原全部真相，但至少撕開了一角濾鏡，它提醒所有人：別再神話資本的“情懷”，也別輕易用行業(yè)大義去壓個人付出，電競要走得遠，光有冠軍不夠，得先讓拿冠軍的人，活得體面，對此你們有什么想說的嗎？