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致同稅務(wù):支柱二全球最低稅對中國“走出去”企業(yè)的影響與應(yīng)對

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2013年,二十國集團(tuán)(G20)領(lǐng)導(dǎo)人委托經(jīng)濟(jì)合作與發(fā)展組織(OECD)啟動實(shí)施稅基侵蝕和利潤轉(zhuǎn)移(BEPS)行動計(jì)劃,旨在修改國際稅收規(guī)則,遏制跨國企業(yè)規(guī)避全球納稅義務(wù)、侵蝕各國稅基的行為。2015年10月,OECD發(fā)布BEPS15項(xiàng)行動計(jì)劃成果,其中第13項(xiàng)行動計(jì)劃“轉(zhuǎn)讓定價文檔和國別報(bào)告”,要求大型跨國企業(yè)(年度合并財(cái)務(wù)報(bào)表各類收入金額合計(jì)超過7.5億歐元)按年度提交“國別報(bào)告(Country-by-Country Reporting, CbCR)”,披露各稅收管轄區(qū)經(jīng)營收入(關(guān)聯(lián)方、非關(guān)聯(lián)方)、所得稅前利潤(虧損)、已繳納企業(yè)所得稅、本年度計(jì)提企業(yè)所得稅等信息,并按稅收管轄區(qū)申報(bào)其全部雇員、資本、未分配利潤、持有有形資產(chǎn)等信息,還要求大型跨國企業(yè)確認(rèn)其在各稅收管轄區(qū)從事經(jīng)營活動的集團(tuán)所有成員實(shí)體,及這些成員實(shí)體所從事經(jīng)營活動的性質(zhì)。

盡管國別報(bào)告極大地提升了跨國企業(yè)集團(tuán)全球投資的透明度,但它始終只是各國稅務(wù)機(jī)關(guān)的一個風(fēng)險(xiǎn)評估工具,無法解決利潤轉(zhuǎn)移至低稅率地區(qū)的實(shí)際問題,在此背景之下支柱二(Pillar Two)應(yīng)運(yùn)而生。支柱二作為近年來國際稅收領(lǐng)域重大改革的核心內(nèi)容,其目的在于應(yīng)對經(jīng)濟(jì)數(shù)字化所引發(fā)的稅收挑戰(zhàn),同時遏制跨國企業(yè)的BEPS現(xiàn)象,以及各國之間的“逐底競爭”(即借助超低稅率和過度稅收優(yōu)惠吸引跨國企業(yè))。支柱二的核心要點(diǎn)是設(shè)定全球最低企業(yè)稅率標(biāo)準(zhǔn),以防止跨國企業(yè)通過將利潤轉(zhuǎn)移至低稅率地區(qū),逃避納稅義務(wù)。支柱二是基于國別報(bào)告所揭示問題而設(shè)計(jì)的直接解決方案,是實(shí)質(zhì)性征稅規(guī)則。

從國別報(bào)告到支柱二的演進(jìn),體現(xiàn)了全球稅收治理從“信息透明”到“實(shí)質(zhì)征稅”的根本性轉(zhuǎn)變。企業(yè)面臨的不僅是復(fù)雜的合規(guī)要求,其全球有效稅率預(yù)測、投資選址決策、架構(gòu)設(shè)計(jì)和供應(yīng)鏈布局等都須進(jìn)行戰(zhàn)略性重構(gòu)。

一、 支柱二GloBE規(guī)則及相關(guān)合規(guī)義務(wù)

支柱二規(guī)則的適用范圍與國別報(bào)告一致,主要面向合并財(cái)務(wù)報(bào)表收入達(dá)到7.5億歐元及以上的大型跨國企業(yè)集團(tuán)。該規(guī)則體系由兩部分構(gòu)成:一是基于稅收協(xié)定的應(yīng)稅規(guī)則(STTR),主要針對利息、特許權(quán)使用費(fèi)等特定類型的關(guān)聯(lián)支付;二是基于國內(nèi)法設(shè)計(jì)的全球反稅基侵蝕規(guī)則(GloBE)。支柱二的核心機(jī)制在于通過GloBE規(guī)則,確保符合條件的大型跨國企業(yè)在各個經(jīng)營所在稅收管轄區(qū)承擔(dān)不低于15%的有效稅率(Effective Tax Rate, ETR)。以下是GloBE規(guī)則框架下的三大核心規(guī)則。

合格國內(nèi)最低補(bǔ)足稅(QDMTT):該規(guī)則允許低稅轄區(qū)優(yōu)先對在本轄區(qū)內(nèi)運(yùn)營的跨國企業(yè)實(shí)體征收補(bǔ)足稅,使其有效稅率(ETR)達(dá)到15%。這不僅賦予了來源國稅收征管主動權(quán),也能將相應(yīng)稅收收入留存于本地。

收入納入規(guī)則(IIR):當(dāng)跨國企業(yè)的海外子公司或常設(shè)機(jī)構(gòu)在某一稅收管轄區(qū)的有效稅率(ETR)低于15%時,如該稅收管轄區(qū)未實(shí)施QDMTT,則由最終母公司所在管轄區(qū)對母公司征收補(bǔ)足稅,從而確保該跨國企業(yè)整體承擔(dān)不低于15%的有效稅率(ETR)。

低稅支付規(guī)則(UTPR):若低稅收入未適用QDMTT和IIR(例如母公司所在管轄區(qū)未實(shí)施IIR),則其他已實(shí)施UTPR的管轄區(qū)可對位于本轄區(qū)內(nèi)的集團(tuán)成員實(shí)體進(jìn)行納稅調(diào)整,例如,拒絕稅前扣除或做等額調(diào)增,以征繳補(bǔ)足稅,直至整體有效稅率(ETR)達(dá)到15%。

支柱二下的GloBE規(guī)則為符合門檻的跨國企業(yè)集團(tuán)帶來了一系列嚴(yán)格且復(fù)雜的合規(guī)義務(wù),主要包括GloBE信息申報(bào)表(GloBE Information Return,GIR)和補(bǔ)足稅通知。

GIR申報(bào)表是實(shí)施支柱二全球最低稅規(guī)則的核心合規(guī)文件,它由OECD統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),旨在全面披露跨國企業(yè)集團(tuán)在全球各稅收管轄區(qū)的稅務(wù)概況。雖然,各稅收管轄區(qū)的GIR具體格式和內(nèi)容可能有所不同,但是?;径蓟贠ECD發(fā)布的GIR XML架構(gòu),其主要內(nèi)容包括跨國企業(yè)集團(tuán)股權(quán)架構(gòu)、各成員實(shí)體所在地、每個稅收管轄區(qū)的有效稅率(ETR)、GloBE所得/虧損、補(bǔ)足稅額、補(bǔ)足稅在不同稅收管轄區(qū)之間的分配情況等。GIR申報(bào)表一般要求在財(cái)年結(jié)束后的15月內(nèi)提交(首年一般延長至18個月),而且即使計(jì)算后無須繳納補(bǔ)足稅,也必須提交以證明合規(guī)。

此外,許多稅收管轄區(qū)還要求跨國集團(tuán)在財(cái)年結(jié)束前或財(cái)年結(jié)束后的更早階段(如6個月內(nèi))提交一份前瞻性的補(bǔ)足稅通知。企業(yè)集團(tuán)還需要基于GIR的計(jì)算結(jié)果,進(jìn)行補(bǔ)足稅的申報(bào)與繳納。

二、支柱二在主要稅收管轄區(qū)的實(shí)施進(jìn)程

在實(shí)施支柱二的進(jìn)程中,歐盟在立法層面起步較早,已構(gòu)建起相對完備的法規(guī)體系。亞太地區(qū)的國家或地區(qū)正逐步跟進(jìn),積極借鑒并吸收OECD指南以及歐盟的立法經(jīng)驗(yàn),逐步推進(jìn)立法工作。

(一)歐盟的實(shí)施進(jìn)程

歐盟是全球范圍內(nèi)推動OECD支柱二規(guī)則(全球最低稅)落地的先行者。歐盟立法較早,于2022年12月達(dá)成《歐盟支柱二指令》,要求成員國將其轉(zhuǎn)化為國內(nèi)法。歐盟多數(shù)成員國(如比利時、法國、德國、盧森堡等)已完成國內(nèi)立法,IIR和QDMTT規(guī)則已于2024年1月1日起生效。對于UTPR規(guī)則,歐盟已于2025年1月1日起生效,其部分成員國已通過立法,準(zhǔn)備實(shí)施。

為了避免歐盟成員國在實(shí)施過程中出現(xiàn)規(guī)則碎片化、信息不互通的情況,導(dǎo)致合規(guī)復(fù)雜化和監(jiān)管套利,歐盟理事會已于2025年3月11日就進(jìn)一步修訂《稅收行政合作指令》(DAC9)達(dá)成政治協(xié)議,并于2025年4月14日正式通過DAC9的進(jìn)一步修訂案。作為歐盟層面為協(xié)調(diào)支柱二信息交換而制定的專門指令,DAC9的核心作用是要求各成員國之間自動交換跨國企業(yè)集團(tuán)根據(jù)支柱二規(guī)則申報(bào)的信息。其目標(biāo)是確保每一個成員國收集到跨國企業(yè)集團(tuán)提交的支柱二信息(如GloBE信息報(bào)告表)后,能夠及時、自動地傳遞給其他相關(guān)成員國。

根據(jù)歐盟官方公報(bào)(Official Journal of the European Union),2025年7月17日發(fā)布的歐盟委員會實(shí)施條例明確了交換信息應(yīng)使用的標(biāo)準(zhǔn)化計(jì)算機(jī)格式(XML架構(gòu)),為各稅收管轄區(qū)支柱二數(shù)據(jù)互通提供了技術(shù)基礎(chǔ)。格式的統(tǒng)一,意味著歐盟正在將支柱二框架下的合規(guī)要求實(shí)操化、制度化。對于跨國企業(yè)而言,這意味著未來在歐盟各成員國進(jìn)行稅務(wù)申報(bào)和信息披露時,將面臨統(tǒng)一且標(biāo)準(zhǔn)化的數(shù)據(jù)報(bào)送要求。

(二)中國香港的實(shí)施進(jìn)程

中國香港是全球最重要的融資中心之一,擁有自由的資本流動和成熟的金融服務(wù)體系。同時,中國香港的稅制簡單且稅率較低,由此成為內(nèi)地企業(yè)集團(tuán)出海的首選平臺。中國香港為落實(shí)履行《全球反稅基侵蝕規(guī)則》(GloBE)的承諾,已頒布支柱二最低稅法案。

為避免其他國家或地區(qū)的稅務(wù)機(jī)關(guān)對中國香港成員實(shí)體補(bǔ)征稅款,中國香港針對范圍內(nèi)跨國企業(yè)集團(tuán)中有效稅率(ETR)低于15%的低稅負(fù)實(shí)體(不包括投資實(shí)體、保險(xiǎn)投資實(shí)體)引入香港最低補(bǔ)足稅。收入納入規(guī)則(IIR)和香港最低補(bǔ)足稅(HKMTT)將適用于2025年1月1日之后的財(cái)政年度,而低稅利潤規(guī)則(UTPR)的實(shí)施時間將另行公布。

中國香港稅務(wù)局近期(2025年9月)已向此前提交過國別報(bào)告通知的中國香港實(shí)體發(fā)出信函,要求配合進(jìn)行補(bǔ)足稅登記手續(xù)。中國“走出去”企業(yè)集團(tuán)需要評估其在前四個財(cái)年(即2021年至2024年)中,是否有至少兩個財(cái)年的綜合收入達(dá)到7.5億歐元的支柱二門檻,填寫并提交IR1485表格,以申請集團(tuán)編號,并用于后續(xù)所有與支柱二相關(guān)的申報(bào)。此外,自2025至2026課稅年度起,中國香港的受涵蓋跨國企業(yè)集團(tuán)須履行新的申報(bào)義務(wù),其中包括強(qiáng)制性利得稅電子報(bào)稅??鐕髽I(yè)集團(tuán)應(yīng)當(dāng)整理一份在2025至2026課稅年度須進(jìn)行電子利得稅報(bào)稅的中國香港實(shí)體名單,并以電子郵件形式提交至中國香港稅務(wù)局。

三、支柱二對中國“走出去”企業(yè)的影響

(一)境外稅收優(yōu)惠效果減弱

當(dāng)企業(yè)集團(tuán)在某個國家或地區(qū)享受了稅收優(yōu)惠(如免稅期、低稅率、稅收減免等),導(dǎo)致其有效稅率(ETR)低于15%,則該轄區(qū)可能將征收補(bǔ)足稅,使總稅負(fù)達(dá)到全球最低水平15%。這意味著傳統(tǒng)的稅收優(yōu)惠效果將減弱,企業(yè)在當(dāng)?shù)氐耐顿Y回報(bào)率可能會因此下降。根據(jù)致同國際商業(yè)評論的跨國企業(yè)調(diào)查,跨國企業(yè)預(yù)計(jì)的有效稅率(ETR)將平均增加4.6%。

(二)合規(guī)成本顯著提升

支柱二要求按每個稅收管轄區(qū)計(jì)算有效稅率(ETR),這要求集團(tuán)企業(yè)從全球的各個實(shí)體收集和處理大量財(cái)務(wù)及稅務(wù)數(shù)據(jù)。這些數(shù)據(jù)的計(jì)算口徑與常規(guī)財(cái)務(wù)報(bào)表不同,需要進(jìn)行一系列復(fù)雜調(diào)整。同時,企業(yè)也需要履行一系列新的合規(guī)義務(wù),例如提交集團(tuán)狀態(tài)聲明、GloBE信息申報(bào)表(GIR)、補(bǔ)足稅通知等。面對如此復(fù)雜的規(guī)則,許多企業(yè)可能需要更多的人力完成相關(guān)義務(wù),從而增加運(yùn)營成本。

(三)促進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型

通過平衡最低稅率的競爭環(huán)境,支柱二提出了跨國企業(yè)應(yīng)該將人員、功能、資產(chǎn)和風(fēng)險(xiǎn)放在何處的問題。盡管挑戰(zhàn)嚴(yán)峻,但支柱二也倒逼企業(yè)進(jìn)行更健康、更可持續(xù)的轉(zhuǎn)型。根據(jù)致同國際商業(yè)評論對全球28個國家的4683家跨國企業(yè)開展的調(diào)查(其中87%的跨國企業(yè)從事國際銷售),大部分企業(yè)正在考慮采取一系列不同的行動來應(yīng)對支柱二的到來,其中35.9%的企業(yè)將改變商業(yè)模式或調(diào)整關(guān)注的市場,35.2%的企業(yè)將改變供應(yīng)鏈?!白叱鋈ァ逼髽I(yè)需要重新審視和優(yōu)化其全球控股結(jié)構(gòu)、融資安排和知識產(chǎn)權(quán)持有模式,以在適應(yīng)支柱二新規(guī)則的同時,保持自身運(yùn)營效率。

四、“走出去”跨國企業(yè)集團(tuán)如何應(yīng)對支柱二

基于協(xié)助中國“走出去”跨國企業(yè)集團(tuán)準(zhǔn)備國別報(bào)告的經(jīng)驗(yàn),筆者建議跨國企業(yè)集團(tuán)積極應(yīng)對支柱二帶來的挑戰(zhàn),實(shí)施一套系統(tǒng)性、前瞻性的策略。

(一)進(jìn)行全面評估和納稅健康檢查

企業(yè)集團(tuán)需要全面開展支柱二評估工作,首先對各個實(shí)體進(jìn)行逐一評估,繼而將范圍擴(kuò)展至各個司法管轄區(qū),最終評估其對整個集團(tuán)的影響。應(yīng)當(dāng)盡早對支柱二的影響開展評估,以便為后續(xù)必要的業(yè)務(wù)調(diào)整和實(shí)體重組預(yù)留時間。在評估過程中,需要考量臨時措施、OECD規(guī)則的變動,以及不同稅收管轄區(qū)的立法差異等因素。

當(dāng)滿足支柱二的門檻時,“走出去”企業(yè)集團(tuán)需要全面梳理集團(tuán)在全球所有稅收管轄區(qū)成員實(shí)體的業(yè)務(wù)功能和利潤水平。通過對各稅收管轄區(qū)進(jìn)行初步的有效稅率(ETR)測算,估算潛在的補(bǔ)足稅規(guī)模,同時了解出現(xiàn)未達(dá)到15%稅率的“低稅轄區(qū)”的原因和潛在的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。此外,建議重新評估集團(tuán)在各稅收管轄區(qū)享受的稅收優(yōu)惠(如免稅期、低稅率等),分析其在支柱二規(guī)則下能否持續(xù)。

國別報(bào)告的填報(bào)質(zhì)量與支柱二下的安全港(Safe Harbour)測試緊密相關(guān),高質(zhì)量的國別報(bào)告是助力企業(yè)減輕合規(guī)負(fù)擔(dān)、降低潛在稅負(fù)的關(guān)鍵起始步驟。在支柱二規(guī)則下,國別報(bào)告的數(shù)據(jù)會被直接應(yīng)用于過渡性安全港測試(Transitional CbCR Safe Harbour)。因此,建議中國“走出去”企業(yè)集團(tuán)高度重視“國別報(bào)告”的信息披露質(zhì)量,在降低稅務(wù)合規(guī)成本的同時,也為集團(tuán)制定全球稅務(wù)管理戰(zhàn)略爭取更多時間。

(二)加強(qiáng)數(shù)據(jù)系統(tǒng)建設(shè)

在開展支柱二測算工作時,跨國企業(yè)集團(tuán)需要獲取各成員實(shí)體的單體數(shù)據(jù)。此類數(shù)據(jù)不僅數(shù)量較大,而且對準(zhǔn)確性要求頗高,同時還須依據(jù)當(dāng)?shù)胤ㄒ?guī)以及對申報(bào)表的具體要求,收集更多信息,以對數(shù)據(jù)進(jìn)行調(diào)整。因此,“走出去”企業(yè)集團(tuán)首先要對支柱二計(jì)算與申報(bào)所涉及的數(shù)據(jù)源進(jìn)行梳理,識別出所有必要的數(shù)據(jù)元素(例如利潤總額、股息分紅收入、所得稅費(fèi)用、員工數(shù)量和工資、有形資產(chǎn)等)。這些數(shù)據(jù)的來源并不局限于集團(tuán)合并財(cái)務(wù)報(bào)表、各實(shí)體本地財(cái)務(wù)報(bào)表、納稅申報(bào)表、稅務(wù)計(jì)算表、人力資源數(shù)據(jù)(如雇員數(shù)量、工作地點(diǎn))、固定資產(chǎn)臺賬(用于計(jì)算基于實(shí)質(zhì)的排除)、轉(zhuǎn)讓定價文檔(尤其是國別報(bào)告)等。

與此同時,GloBE規(guī)則中包含大量全新的稅務(wù)概念和調(diào)整項(xiàng)(例如GloBE所得/虧損、經(jīng)調(diào)整有效稅額、基于實(shí)質(zhì)的所得排除(SBIE)、附加當(dāng)期補(bǔ)足稅等)。這些概念在現(xiàn)有的財(cái)務(wù)系統(tǒng)中并無直接對應(yīng)的科目,需要基于財(cái)務(wù)稅務(wù)數(shù)據(jù)開展大量復(fù)雜的計(jì)算與調(diào)整工作。鑒于現(xiàn)有的財(cái)務(wù)和稅務(wù)系統(tǒng)并非為GloBE規(guī)則而設(shè)計(jì),再加上集團(tuán)內(nèi)部的分公司、子公司可能采用不同的本地會計(jì)準(zhǔn)則,各國稅制也存在較大差異,建議企業(yè)集團(tuán)盡早評估現(xiàn)有的企業(yè)資源計(jì)劃(ERP)系統(tǒng)和財(cái)稅管理系統(tǒng),能否自動、準(zhǔn)確地提取和整合所需的全球數(shù)據(jù),以及現(xiàn)有數(shù)據(jù)系統(tǒng)、流程和能力與支柱二合規(guī)要求之間的差距。

由此,企業(yè)集團(tuán)需要制定集團(tuán)全球統(tǒng)一的支柱二數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、流程和管控措施,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、完整性和一致性。例如,在企業(yè)業(yè)財(cái)稅系統(tǒng)中內(nèi)置GloBE規(guī)則計(jì)算邏輯,提供數(shù)據(jù)采集和驗(yàn)證功能,從而減少數(shù)據(jù)獲取和核對時間,提升合規(guī)流程自動化程度。

(三)優(yōu)化全球供應(yīng)鏈與業(yè)務(wù)模式

在支柱二規(guī)則下,通過傳統(tǒng)的稅收優(yōu)惠(如免稅期、低稅率、稅收減免等)降低企業(yè)整體稅負(fù)的效果可能大打折扣,企業(yè)需要回歸商業(yè)本質(zhì),重塑全球價值鏈。中國跨國企業(yè)常用的傳統(tǒng)中間控股架構(gòu)(例如將投資平臺設(shè)置在中國香港、新加坡、盧森堡、荷蘭等地),在支柱二下可能需要重新審視。未來的投資選址應(yīng)更側(cè)重于市場潛力、基礎(chǔ)設(shè)施質(zhì)量、勞動力技能、供應(yīng)鏈韌性、政治穩(wěn)定性等非稅收因素。

支柱二規(guī)則尊重實(shí)質(zhì)性經(jīng)濟(jì)活動。“走出去”企業(yè)應(yīng)確保在低稅轄區(qū)的實(shí)體擁有足夠的有形資產(chǎn)、員工和決策功能,一方面可以滿足經(jīng)濟(jì)實(shí)質(zhì),另一方面有形資產(chǎn)和員工工資本身就會增加實(shí)質(zhì)性排除金額,有助于提高有效稅率(ETR)。在對供應(yīng)鏈進(jìn)行優(yōu)化時,企業(yè)需要在遵循轉(zhuǎn)讓定價合規(guī)的前提下,合理探尋優(yōu)化供應(yīng)鏈和經(jīng)營模式的方法,實(shí)現(xiàn)稅務(wù)優(yōu)化等安排。從價值創(chuàng)造角度為全球各實(shí)體進(jìn)行人員、功能、資產(chǎn)和風(fēng)險(xiǎn)的定義,從而在集團(tuán)價值鏈、資金流安排等方面做好充分的戰(zhàn)略規(guī)劃。

(四)尋求涉稅專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)協(xié)助

面對支柱二前所未有的復(fù)雜性,當(dāng)“走出去”企業(yè)在無法自主完成相關(guān)合規(guī)性義務(wù)時,需要主動尋求涉稅專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的協(xié)助。涉稅專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)可以憑借其深厚的規(guī)則知識和跨轄區(qū)經(jīng)驗(yàn),快速識別出企業(yè)全球業(yè)務(wù)布局中的潛在補(bǔ)足稅風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),并量化其財(cái)務(wù)影響。此外,涉稅專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)不僅能夠指導(dǎo)企業(yè)理解和應(yīng)用繁雜的GloBE規(guī)則計(jì)算和安全港規(guī)則,更能直接協(xié)助完成GloBE信息申報(bào)表和通知的準(zhǔn)備與提交,確保合規(guī)工作的準(zhǔn)確性與時效性,有效規(guī)避申報(bào)錯誤或延誤帶來的處罰風(fēng)險(xiǎn)。此外,涉稅專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)可以協(xié)助整理支柱二所需的數(shù)據(jù)元素,為企業(yè)集團(tuán)的信息化系統(tǒng)建設(shè)提供重要建議。

更重要的是,支柱二的規(guī)則并非一成不變,OECD及各轄區(qū)仍在不斷發(fā)布后續(xù)指引和細(xì)化規(guī)定。涉稅專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)能夠持續(xù)獲取最新動態(tài)和解讀,確保企業(yè)的應(yīng)對策略始終與監(jiān)管要求同步,實(shí)現(xiàn)從“被動合規(guī)”到“主動管理”的躍升。因此,涉稅專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)憑借專業(yè)能力,可以幫助“走出去”企業(yè)高效、平穩(wěn)渡過支柱二適應(yīng)期。

支柱二全球最低稅作為國際稅收領(lǐng)域的一項(xiàng)重大變革,在給符合門檻的中國“走出去”企業(yè)集團(tuán)帶來理解規(guī)則、合規(guī)應(yīng)對、稅負(fù)優(yōu)化等諸多挑戰(zhàn)的同時,也為其全面升級全球運(yùn)營管理體系提供了戰(zhàn)略契機(jī)。企業(yè)需要開展大量跨稅收管轄區(qū)數(shù)據(jù)的收集以及復(fù)雜的計(jì)算工作,而這一過程正能促使企業(yè)重新審視全球經(jīng)營的實(shí)質(zhì),并梳理股權(quán)架構(gòu),為后續(xù)的優(yōu)化工作奠定基礎(chǔ)。面對這一全局性新挑戰(zhàn),企業(yè)迫切需要將被動的合規(guī)管理轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃庸芾?,在確保合規(guī)的同時,鞏固全球化發(fā)展的韌性基礎(chǔ),將挑戰(zhàn)轉(zhuǎn)化為邁向高質(zhì)量發(fā)展的轉(zhuǎn)型動力。

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