退休新規(guī)實(shí)施后，1966年1月出生的男性，1月退休和5月退休，哪個(gè)劃算？

2026年是延遲退休實(shí)施后的第二年，在今年退休的群體，相比去年，延遲退休時(shí)間就更長一些了，不過他們?nèi)匀豢梢杂卸鄠€(gè)退休選擇。那么對(duì)于1966年1月出生的男性來說，在今年1月份退休跟5月份退休，到底哪個(gè)更好呢？

根據(jù)延遲退休時(shí)間表安排，1961年1月份出生的男性，法定退休年齡應(yīng)為60歲4個(gè)月，也就是需要推遲4個(gè)月退休，退休時(shí)間為2026年5月份。不過，他們可以選擇彈性退休，最早可以在60歲退休，最晚還可以推遲3年退休，從退休年齡選擇上看，他的退休年齡可以為60歲-60歲4個(gè)月，也可以為60歲4個(gè)月-63歲4個(gè)月。

如果他選擇向前彈性退休，那么在2026年1月到2026年5月份之間的任何月份，都可以作為他的退休年齡確認(rèn)月，我們這里就比比較一下，1月份退休和5月份退休，哪個(gè)會(huì)更加劃算一些？

其實(shí)，根據(jù)養(yǎng)老金的計(jì)算公式，退休時(shí)間并不決定養(yǎng)老金水平高低，影響到待遇的因素只是本人的工齡、養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)水平等等。如果他選擇1月份退休，相當(dāng)于提前了4個(gè)月退休，相比5月份退休，累計(jì)繳費(fèi)年限就少了4個(gè)月，同等條件下，拿到的養(yǎng)老金確實(shí)會(huì)低一些。

假設(shè)這位男性在今年1月份的工齡達(dá)到36年，其中視同繳費(fèi)年限為6年，養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)指數(shù)為0.8，養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶余額為13.8萬元，當(dāng)?shù)仞B(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)為8300元，那么他的養(yǎng)老金是由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金和過渡性養(yǎng)老金組成。

其中基礎(chǔ)養(yǎng)老金等于8300*（1+0.8）/2*36*1%=2689元，個(gè)人賬戶養(yǎng)老金等于13.8萬/139=993元，過渡性養(yǎng)老金等于8300*0.8*6*1.3%=518元，總共拿到的養(yǎng)老金為4200元。

如果這位男性在今年5月份退休，工齡就是36年4個(gè)月，也就是36.3年，假設(shè)其他條件不變，養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶余額為14萬元，養(yǎng)老金計(jì)發(fā)月數(shù)變?yōu)?32個(gè)月。同樣按照上述計(jì)算公式。

基礎(chǔ)養(yǎng)老金等于8300*（1+0.8）/2*36.3*1%=2712元，個(gè)人賬戶養(yǎng)老金等于14萬/132=1061元，過渡性養(yǎng)老金還是518元，總共拿到的養(yǎng)老金達(dá)到4291元，要比1月份退休拿到的養(yǎng)老金多91元。

綜上所述

今年將會(huì)繼續(xù)執(zhí)行退休新規(guī)，法定退休年齡相比去年要延遲更長一些，對(duì)于1966年1月出生的男性，正常退休時(shí)間應(yīng)該為今年5月份，也就是推遲4個(gè)月退休，但是他也可以選擇彈性提前退休，最早可以在今年1月份退休。不同選擇，直接會(huì)影響到養(yǎng)老金待遇，同等條件下，5月份退休拿到的養(yǎng)老金會(huì)更多一些，超過90元以上都是有可能的，具體要看個(gè)人的工齡以及繳費(fèi)水平等情況了。當(dāng)然，這是從養(yǎng)老金待遇層面做的對(duì)比，個(gè)人可以根據(jù)自己的工作性質(zhì)、家庭情況、身體條件等作出適合自己的選擇。