1月4日，浦東新區(qū)迎來2026年首批63名云南怒江籍的“點(diǎn)對點(diǎn)”來滬就業(yè)人員，同時啟動2026年上海市穩(wěn)崗留工送溫暖服務(wù)行動。本次專項(xiàng)行動以“春風(fēng)送崗促就業(yè) 精準(zhǔn)服務(wù)助發(fā)展”為主題，通過落實(shí)提前組織勞務(wù)對接、提供留工暖心服務(wù)、舉辦招聘活動、加強(qiáng)勞動者權(quán)益保障等一系列舉措，做好元旦春節(jié)前后勞動者穩(wěn)崗留工、返崗復(fù)工及企業(yè)用工保障工作。

提供返崗護(hù)航全方位保障

針對歲末年初務(wù)工人員集中返鄉(xiāng)、部分企業(yè)臨時性缺工等情況，全市各級人社部門將充分依托東西部勞務(wù)協(xié)作等機(jī)制，深入中西部省份開展駐點(diǎn)招聘、組團(tuán)招工、定向招聘、聯(lián)合招聘，并提供從“家門口”到“廠門口”返崗護(hù)航保障服務(wù)。

據(jù)悉，春節(jié)前后，全市人社部門將赴云南、湖南、安徽等勞務(wù)輸出大省，集中開展勞務(wù)協(xié)作對接，計(jì)劃在當(dāng)?shù)嘏e辦招聘會近百場。對于達(dá)成來滬就業(yè)意向的勞動者，人社部門還將主動提供包機(jī)包列包車等交通服務(wù)。

自2025年12月起，全市各級人社部門對元旦春節(jié)前后存在用工缺口的企業(yè)，尤其是重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)進(jìn)行動態(tài)排摸，配備就業(yè)服務(wù)專員，建立崗位收集、技能培訓(xùn)、送工上崗的聯(lián)動機(jī)制，提供“一企一策”定制服務(wù)。對于在春節(jié)期間堅(jiān)守崗位的一線勞動者、留滬過年等來滬務(wù)工勞動者，將組織開展形式多樣的“送溫暖”活動，包括發(fā)放“新就業(yè)形態(tài)勞動者醫(yī)療費(fèi)補(bǔ)貼”等，鼓勵企業(yè)為留崗農(nóng)民工組織文藝聯(lián)歡、集體過年、發(fā)放年貨等，幫助他們安心留、定心干。

面向重點(diǎn)就業(yè)群體，高頻組織招聘活動

近期，全市各級人社部門正在制定分行業(yè)、分區(qū)域的系列招聘活動計(jì)劃，后續(xù)將密集組織針對高校畢業(yè)生、失業(yè)人員、農(nóng)民工等重點(diǎn)群體的各類專場招聘會，確?！疤焯煊姓衅?、周周有活動”。同時，優(yōu)化線上“樂業(yè)上海第一站”，發(fā)揮線下“15分鐘就業(yè)服務(wù)圈”社區(qū)就業(yè)服務(wù)站點(diǎn)作用，并在區(qū)域性、綜合性、行業(yè)性零工市場里加大靈活就業(yè)崗位信息發(fā)布力度，更好滿足用工雙方個性化需求。

原標(biāo)題：《提供“家門口”到“廠門口”的服務(wù)，上海啟動穩(wěn)崗留工及送崗促就業(yè)行動》

欄目編輯：趙菊玲

本文作者：新民晚報 解敏