北京四中家長(zhǎng)會(huì)，校長(zhǎng)分享的幾頁P(yáng)PT刷屏了。摘選出兩條——

第一條來自@喬納森·海特《焦慮的一代》

所有孩子與生俱來都具有反脆弱性。
免疫系統(tǒng)要在細(xì)菌的考驗(yàn)下才能變強(qiáng)，同理，孩子們也要去學(xué)習(xí)處理挫折、失敗、沖擊和摔打，否則無法造就頑強(qiáng)的生命力。
父母的過度保護(hù)是在干擾這個(gè)過程，把孩子推向脆弱和恐懼，導(dǎo)致他最終成為一個(gè)弱不禁風(fēng)、畏首畏尾的成年人。

第二條來自全國(guó)模范教師 @于潔

教育的奇妙就在于：「有用」的東西保證孩子能站穩(wěn)當(dāng)下，「無用」的東西卻能讓他們走得更遠(yuǎn)。
就像一棵樹，施肥澆水是「有用」的，讓它扎根；而陽光雨露、偶爾吹過的風(fēng)、落在枝葉上的鳥叫，看似「無用」，卻讓它長(zhǎng)得舒展、有生命力。少了哪一樣，都成不了真正的好風(fēng)景。

這些說法并不新鮮，如今卻因?yàn)橐粓?chǎng)北京四中的家長(zhǎng)會(huì)突然翻紅，暴露出了當(dāng)下學(xué)霸家長(zhǎng)最深的教育焦慮：

努力雞娃，或許可以讓一個(gè)孩子名校畢業(yè)，但是卻無法讓他們?nèi)〉萌松某晒Α?/p>

因?yàn)樵絹碓蕉嗍澜珥敿?jí)公司招人，已經(jīng)不看學(xué)歷只看能力了…

哈耶普斯的畢業(yè)生未必能拿到的職位，可能一個(gè)被只有高中畢業(yè)證的學(xué)生拿下。

過去硅谷的大廠、世界五百強(qiáng)的招聘要求上，清清楚楚地寫著Bachelor degree required學(xué)士學(xué)位必備，現(xiàn)在連提都不提了，只看你有沒有相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)，有沒有相關(guān)技能。

亞馬遜甚至聯(lián)合AWS直接搞了一個(gè)「學(xué)徒計(jì)劃」招高中畢業(yè)生，入廠員工自己培訓(xùn)，一年帶薪實(shí)踐…

讀大學(xué)要花三五百萬還未必進(jìn)得了大廠，現(xiàn)在不上大學(xué)能直接進(jìn)世界五百強(qiáng)，18歲能直接掙錢…

更重要的是，被錄用的高中生做的還是自己最喜歡的事兒。畢竟沒興趣也不可能有經(jīng)驗(yàn)，更不可能通過大廠面試。

我也是感慨萬千，萬萬沒想到自己三年前的教育設(shè)想這么快就實(shí)現(xiàn)——

3年前我?guī)鹤訁⒓有W(xué)面試，老師問我對(duì)小孩未來有什么規(guī)劃。

當(dāng)時(shí)面對(duì)老師殷殷的目光，我第一次認(rèn)真思考了一下這個(gè)問題：

希望他18歲的時(shí)候，能自己掙學(xué)費(fèi)。

估計(jì)老師覺得這事兒有點(diǎn)兒荒謬，畢竟大部分家長(zhǎng)都在美國(guó)TOP30和英國(guó)G5里做選擇，掏出大幾百萬給小孩買一個(gè)金閃閃的未來…

只有我認(rèn)為大學(xué)/名校不是終點(diǎn)，作為起點(diǎn)都可有可無：能上大學(xué)固然很好，但不上大學(xué)也不是天大的罪過。

比起一個(gè)小孩在18歲被家長(zhǎng)奮力托舉進(jìn)985、淪為家庭學(xué)歷打工人，我更關(guān)心的是，他知道自己要什么，清楚人生該怎么走下去…

我所期待的兒子的18歲，精神獨(dú)立、人格獨(dú)立、經(jīng)濟(jì)獨(dú)立。

不然名校畢業(yè)30歲宅在家里靠父母養(yǎng)，就算讀到了大學(xué)又有P用？！

不過在當(dāng)時(shí)，我跟朋友分享這個(gè)想法的時(shí)候大家都笑笑，覺得有點(diǎn)兒異想天開，而我也想：是不是太過于理想主義？

但沒想到我兒子才三年級(jí)，距離他的18歲還有9年，硅谷最頂尖公司的招聘邏輯就達(dá)成了我的「教育設(shè)想」…

有熱愛、有學(xué)習(xí)力的年輕人，18歲完全有可能一邊賺錢一邊走向?qū)儆谧约旱墓廨x燦爛未來。

而且在未來的決勝局里，學(xué)歷的重要性越來越低。

美國(guó)兩大招聘網(wǎng)站2024年發(fā)布報(bào)告——

indeed的數(shù)據(jù)，2024的招聘崗位里有52%完全沒有學(xué)歷要求，本科要求的崗位比例從 2019年的20.4%下降至2024年的17.8%，五年內(nèi)下降了2.6個(gè)百分點(diǎn)。

在它分析的47個(gè)職業(yè)類別中，87%的行業(yè)對(duì)本科學(xué)歷的需求下降。幾乎所有經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域崗位對(duì)教育背景要求都在放寬，包括傳統(tǒng)上重視學(xué)歷的行業(yè)。

根據(jù)LinkedIn的同期報(bào)告，2024年只有 25% 的白領(lǐng)職位要求本科學(xué)歷，遠(yuǎn)低于十年前的 50%。

60%的沒有大學(xué)文憑的美國(guó)人將獲得更多就業(yè)機(jī)會(huì)，有一門手藝比有一個(gè)漂亮的學(xué)歷更重要。

注：以上數(shù)據(jù)均來自 Indeed 招聘實(shí)驗(yàn)室 (Indeed Hiring Lab) 2024 年 2 月發(fā)布的報(bào)告《Educational Requirements Are Gradually Disappearing From Job Postings》及 LinkedIn 同期調(diào)研。

世界五百強(qiáng)甚至?xí)䴙閱T工提供學(xué)習(xí)支持，只要自己有意愿，公司甚至?xí)蛯W(xué)費(fèi)送你去上大學(xué)…

從成本來說，確實(shí)比直接招大學(xué)生要便宜很多。

當(dāng)然，這只是大學(xué)放棄學(xué)歷要求的一個(gè)原因，更重要還是技術(shù)迭代的速度，已經(jīng)完全碾壓了大學(xué)知識(shí)的更新速度…

大學(xué)的功能只剩篩選，但篩選標(biāo)準(zhǔn)也過于陳舊了：

國(guó)內(nèi)拼刷題能力，國(guó)外拼爹媽包裝。這兩者可以讓一個(gè)孩子獲得漂亮的學(xué)歷，但卻無法讓他們追上這個(gè)多變的時(shí)代…

家長(zhǎng)變得無力，能為小孩做的只�！阜攀帧�。

前兩天我寫了一篇文章《一個(gè)18歲的優(yōu)等生，決定不上大學(xué)》，分享了一個(gè)從十歲起就想當(dāng)機(jī)長(zhǎng)的年輕人，為了更好地實(shí)現(xiàn)理想，放棄上大學(xué)的故事。

后臺(tái)有人留言，故事講得挺高大上啊，不過就是讀了個(gè)技校。

我覺得挺好。

如果我兒子18歲目標(biāo)明確，為自己想做的事兒，敢于沖破世俗觀念的牢籠，不為別人的看法所困，就算讀技校又何妨？

況且，如果做航空公司委培，學(xué)費(fèi)食宿全包，助理機(jī)長(zhǎng)帶薪合約一年50萬起…人家養(yǎng)活自己沒問題。