今年以來(lái)，最高法院及其下屬的多家事業(yè)單位，進(jìn)行了一波人員鵬頗多的考選。

2025年5月份，最高人民法院2025年度錄取名單公布。此次共有3個(gè)職位（分別是綜合文字職位、域外司法研究職位和司法技術(shù)職位）錄取了9人，其中綜合文字類職位5人錄取的社會(huì)在職人員，其他兩個(gè)職位4人為應(yīng)屆畢業(yè)生。

中國(guó)人大和山東大學(xué)畢業(yè)生各有2人，人大本身法學(xué)專業(yè)NO.1+體制內(nèi)影響力不足為奇，山東則是“考公大省”的猛力輸出。其他5人分別畢業(yè)于清華、中國(guó)政法、中國(guó)傳媒、中山大學(xué)和四川大學(xué)。學(xué)歷：全部都是碩士研究生以上學(xué)歷。綜合文字類職位錄取人員的原工作單基本都是各類事業(yè)單位或事業(yè)編為主。

2025年3月，最高人民法院直屬單位（國(guó)家法官學(xué)院、人民法院新聞傳媒總社、人民法院出版社有限公司、最高人民法院機(jī)關(guān)服務(wù)中心、人民法院信息技術(shù)服務(wù)中心）發(fā)布公開招聘工作人員公告，宣布2025年度公開招聘59名工作人員。

此次招聘涉及55個(gè)崗位，計(jì)劃招聘59人，涉及到的國(guó)家法官學(xué)院、人民法院新聞傳媒總社、最高人民法院機(jī)關(guān)服務(wù)中心、人民法院信息技術(shù)服務(wù)中心是最高人民法院直屬事業(yè)單位，執(zhí)行國(guó)家關(guān)于事業(yè)單位的工資制度。人民法院出版社有限公司實(shí)行企業(yè)管理制度，聘用人員與人民法院出版社有限公司簽訂勞動(dòng)合同，享受企業(yè)人員待遇。

近期，有關(guān)單位的公開招聘擬聘人員公示相繼發(fā)布。

2025年7月28日，最高法院發(fā)布人民法院新聞傳媒總社、人民法院出版社有限公司發(fā)布擬聘用人員公示，一共錄用了7人。

值得注意的是，人民法院新聞傳媒總社新聞采編崗二，因考察對(duì)象自愿放棄應(yīng)聘資格，且其他考生面試成績(jī)未達(dá)合格分?jǐn)?shù)線，取消該崗位招聘計(jì)劃。

2025年9月，最高人民法院機(jī)關(guān)服務(wù)中心、人民法院信息技術(shù)服務(wù)中心擬聘用人員予以公示，一共擬錄用14人。

值得注意的是，機(jī)關(guān)服務(wù)中心工勤技能崗位因進(jìn)面試人數(shù)未達(dá)最低開考比例，按規(guī)定取消該崗位招聘計(jì)劃。

2025年9月，國(guó)家法官學(xué)院擬聘用高校畢業(yè)生人選予以公示。此外，國(guó)家法官學(xué)院尚未完成社會(huì)崗位招聘程序，另行公示。

值得注意的是，國(guó)家法官學(xué)院專業(yè)技術(shù)崗一、專業(yè)技術(shù)崗六因未達(dá)到筆試最低開考比例，專業(yè)技術(shù)崗十二、專業(yè)技術(shù)崗十六因考察對(duì)象自愿放棄且無(wú)合適遞補(bǔ)人選，取消以上4個(gè)崗位招聘計(jì)劃。

網(wǎng)上有人總結(jié)了此次招考的特點(diǎn)

認(rèn)為本次招聘涉及國(guó)家法官學(xué)院等多個(gè)單位，崗位覆蓋了新聞采編、法律研究等多個(gè)領(lǐng)域。招聘學(xué)歷要求從本科到博士不等，展現(xiàn)了對(duì)不同層次人才的廣泛吸納。規(guī)模之大、數(shù)量之多，近年來(lái)罕見。

整個(gè)招聘流程非常規(guī)范，包含了筆試、面試和考察等多個(gè)環(huán)節(jié)，確保公平公正。值得注意的是，公示信息也顯示，有部分崗位因未達(dá)到開考比例或有考生中途放棄而被取消，這體現(xiàn)了“寧缺毋濫”的嚴(yán)肅性。

從已公示的名單來(lái)看，擬聘用的畢業(yè)生主要來(lái)自中國(guó)政法大學(xué)、北京大學(xué)等知名院校。這些法學(xué)強(qiáng)校的畢業(yè)生，憑借扎實(shí)的專業(yè)功底在競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出。

目前，最終的擬聘名單都進(jìn)行了公示，主動(dòng)接受社會(huì)的共同監(jiān)督，體現(xiàn)了招考的公正性。

以上內(nèi)容綜合來(lái)自網(wǎng)絡(luò)公開信息