居住證|積分|居轉(zhuǎn)戶

關(guān)注 sh91jzz 走進(jìn)上海的第一步

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想要落戶上海，公司配合是非常重要的。在平臺(tái)老師接觸的案例中，有不少用戶都因?yàn)楣静慌浜险{(diào)整社保，或者不愿意配合員工提交落戶事情，導(dǎo)致落戶事宜一拖再拖，久久沒能拿到上海戶口。

尤其是人才引進(jìn)落戶，公司資質(zhì)更是擋在眾多申請(qǐng)人面前的大山。

但可能還有人不知道，員工在落戶過程中，如果出現(xiàn)一些問題，還會(huì)導(dǎo)致公司被拉黑。

以下這個(gè)案例分享給大家：

這位用戶表示，自己準(zhǔn)備走5年3年3倍途徑落戶上海。

先給大家科普一下5年3年3倍落戶通道具體是什么：

“5年3年3倍”是指，持有5年居住證、社保和個(gè)稅繳納5年，最近4年里累計(jì)36個(gè)月按照3倍社保基數(shù)繳納，居住證持證和社保繳納年限，可由7年縮短為5年。

這位網(wǎng)友表示，自己一直按照政策所說來做，5年持證時(shí)間里后3年一直保持在3倍社�；鶖�(shù)繳納。滿足條件之后，就讓公司人事通過一網(wǎng)通辦系統(tǒng)幫他提交了落戶申請(qǐng)。

結(jié)果，剛提交不久，系統(tǒng)中就顯示，他的落戶申請(qǐng)被拒，存在著諸多問題，甚至公司都要被拉進(jìn)落戶的黑名單里。

在一網(wǎng)通辦的提示中，明確指出：申請(qǐng)人申報(bào)經(jīng)歷存疑，要去單位確認(rèn)該申請(qǐng)人是否在職。如在職，就需要提供申報(bào)單位正常經(jīng)營的企業(yè)稅單，申報(bào)單位成立起所有繳納社保員工名冊(cè)(含所屬部門、崗位、職務(wù)、勞動(dòng)合同期限等)，申請(qǐng)人具體崗位職責(zé)及原始具體業(yè)績材料等。

也就是說，這位申請(qǐng)人并沒有在這家公司工作，他的工作履歷是有問題的，存在掛靠行為！落戶申請(qǐng)一經(jīng)提交，就被人才中心查出，直接被拒。

我們可以很明白地告訴大家，掛靠，不可�。�

注意：

落戶申請(qǐng)過程中，單位和個(gè)人應(yīng)當(dāng)書面承諾所填寫的信息和提交的電子和書面材料的真實(shí)性，嚴(yán)禁隱瞞和弄虛作假，一旦發(fā)現(xiàn)單位或個(gè)人提供虛假或偽造材料，列入失信名單，視情節(jié)輕重，暫停直至取消單位或個(gè)人再申請(qǐng)的資格。情節(jié)特別嚴(yán)重的，將相關(guān)信息納入上海市公共信用信息服務(wù)平臺(tái)。

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居住證|積分|居轉(zhuǎn)戶|人才引進(jìn)|留學(xué)落戶|子女入學(xué)

除掛靠的問題以外，該網(wǎng)友還存在其他問題，比如全日制學(xué)歷填寫不完全、子女出生日期早于結(jié)婚日期等。

要重點(diǎn)跟大家說一下出生日期早于結(jié)婚日期這個(gè)問題。

雖然 根據(jù)目前上海居住證120積分和落戶政策，基本都取消了對(duì)計(jì)劃生育的限制，在申請(qǐng)居住證積分中，違反計(jì)劃生育也不算一票否決。 但在實(shí)際申請(qǐng)過程中，人才還是會(huì)審核申請(qǐng)人的生育、婚姻情況，如果存在非婚生育、未婚生育、未到法定年齡生育的情況，依舊會(huì)被查。

以上就是落戶申請(qǐng)過程中必須要注意的幾個(gè)事，掛靠這類行為不可取，不僅影響自身落戶，還會(huì)導(dǎo)致公司進(jìn)入落戶黑名單。想要落戶上海，就一定要保證材料資料真實(shí)有效。千萬不要走捷徑！

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