大家好，我是覺叔。

我之前寫過很多關(guān)于考公和體制的文章，大家都比較喜歡看。隔了一段時間看，現(xiàn)在重新開始關(guān)注這塊，又有了很多新的體驗。

前段時間，一位學弟聯(lián)系我，開頭一句就是“現(xiàn)在體制內(nèi)怎么這么累??？”

接著就是吐槽自己在縣直部門被自己辦公室主任提溜著寫各種材料，累得要死。

網(wǎng)上有句話說的有趣，“現(xiàn)在進入體制內(nèi)就等同于49年加入國軍”。但這話不對。

49年加入國軍，那是被抓壯丁。現(xiàn)在你考入體制，那都是過五關(guān)斬六將，有的都是多年考場拼殺的結(jié)果。

那么，現(xiàn)在體制內(nèi)為什么這么累呢？原因有三。

其一，年輕人就是累。

任何工作，都講究一個老帶新的傳承。年輕人剛進入體制，對很多工作不熟悉、不知道，就必須經(jīng)過大量的訓練。這是年輕人成長為業(yè)務骨干的必然經(jīng)歷過程。

傳承不是靠嘴巴說，必須要實戰(zhàn)才可以。

另外一個就是某些單位年齡斷檔太厲害。都是一些五十多歲的大爺大媽，主打就是一個資歷老、背景深、老油條，主要領(lǐng)導也沒辦法，只能盯著新來的年輕人。

其二，是事務工作量巨增。

一位鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦公室主任說，自己以前干的時候，身兼數(shù)職，對接縣直十幾個部門，都不覺得忙?，F(xiàn)在倒好，對接的也不多，忙的天天加班。

這其中的事務，一半來自于體制內(nèi)部的。各種巡視巡察，各種迎檢督查考核，數(shù)不勝數(shù)，而黨務工作更是其中重中之重。

另外一半，來自于政府管理事務。作為大政府，事無巨細，老百姓的投訴，鄰里的糾紛等等，一個地方發(fā)生火災等亡人事故，全國各地要深入排查了解。

在一些部門，事務工作量的增多，但人員因為受制于編制影響，并沒有增加，導致了人少事多的局面，白加黑也就成了自然。

其三，是個人原因。

體制內(nèi)干活，干的越多責任越多。尤其是性格老實不懂拒絕的人，領(lǐng)導使喚起來容易，溝通成本低，所以呈現(xiàn)出“一部分人閑死，一部分人忙死”的局面。

而我的那位學弟，很顯然就是因為其本人的問題。不懂得拒絕，來者不拒，責任心太強，導致自己的身心俱疲。

我只給他支了一招：

“我不會、我沒空、沒能力?！?/strong>