根據(jù)合肥市2024年8月最新出臺(tái)的買房和租房補(bǔ)貼政策，可以看到對(duì)高層次人才、高技能人才以及年輕博士研究生的支持力度進(jìn)一步加大。下面將對(duì)該政策的主要內(nèi)容進(jìn)行匯總整理（本篇為2024年9月3日『合肥買房參謀』公眾號(hào)整理，如政策有變動(dòng)，以最新公布或問(wèn)詢?yōu)闇?zhǔn)）。

值得注意的是，與之前版本政策相比，合肥買房補(bǔ)貼降低了門檻，新政策增加了對(duì)E類人才、高級(jí)技師和年輕博士研究生的購(gòu)房補(bǔ)貼政策。

作者簡(jiǎn)介：我是合肥買房參謀吳哥，211大學(xué)畢業(yè)， 十余年房產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)，了解合肥買房（補(bǔ)貼與貸款等）政策、城市規(guī)劃與學(xué)區(qū)，熟悉全合肥在售新房與2009年后交付的二手房小區(qū)，成功指導(dǎo)數(shù)千名購(gòu)房者在合肥高效安心置業(yè)。

本文為“合肥買房參謀”公眾號(hào)原創(chuàng)的內(nèi)容資訊。文末可領(lǐng)取合肥市人才買房補(bǔ)貼與租房補(bǔ)貼詳細(xì)申請(qǐng)流程與指南匯總具體文件。

一、合肥人才買房補(bǔ)貼政策

1、補(bǔ)貼對(duì)象：

產(chǎn)業(yè)及相關(guān)領(lǐng)域重點(diǎn)單位人才：包括在合肥市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)、國(guó)家級(jí)專精特新“小巨人”企業(yè)、安徽省專精特新冠軍企業(yè)等工作的高層次人才、高級(jí)技師和35周歲及以下的博士研究生。

2、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)：

高層次人才（A、B、C、D、E類）：在合肥連續(xù)工作滿1年且購(gòu)買首套自住住房的，可根據(jù)其分類獲得最高200萬(wàn)元到12萬(wàn)元不等的購(gòu)房補(bǔ)貼。補(bǔ)貼金額按5年撥付，每年發(fā)放20%。

高級(jí)技師：連續(xù)繳納社保滿1年且在合肥購(gòu)買首套自住住房的，可獲得最高12萬(wàn)元的購(gòu)房補(bǔ)貼，分5年撥付。

35周歲及以下博士研究生：連續(xù)繳納社保滿1年且在合肥購(gòu)買首套自住住房的，也可獲得最高12萬(wàn)元的購(gòu)房補(bǔ)貼，分5年撥付。

當(dāng)然，除了以上人才買房補(bǔ)貼外，如果在合肥買新房，還基本可以享受到普遍的最高2%的優(yōu)惠。

二、合肥人才租房補(bǔ)貼政策：

1、補(bǔ)貼對(duì)象：

產(chǎn)業(yè)及相關(guān)領(lǐng)域重點(diǎn)單位人才：包括高層次人才、高技能人才及高校畢業(yè)生。

軍工科研院所和國(guó)有投資類企業(yè)人才：包括新入職的高層次人才和35周歲及以下的博士研究生。

2、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)：

高層次人才：無(wú)自有住房且自行租住的A類人才以及新引進(jìn)的B、C、D、E類人才，可分別獲得每年10萬(wàn)元到3.6萬(wàn)元不等的住房租賃補(bǔ)貼，補(bǔ)貼發(fā)放為期3年，按月發(fā)放。

高技能人才（高級(jí)技師、技師、高級(jí)工）：無(wú)自有住房且自行租住的，可分別獲得每年3.6萬(wàn)元、2萬(wàn)元、1.5萬(wàn)元的租房補(bǔ)貼，補(bǔ)貼發(fā)放為期3年，按月發(fā)放。

高校畢業(yè)生：35周歲及以下的博士研究生、碩士研究生及本科畢業(yè)生，新來(lái)合肥就業(yè)、無(wú)自有住房且自行租住的，可分別獲得每年3.6萬(wàn)元、2萬(wàn)元、1.5萬(wàn)元的租房補(bǔ)貼，補(bǔ)貼發(fā)放為期3年，按月發(fā)放。

軍工科研院所和國(guó)有投資類企業(yè)的高層次人才和博士研究生：符合條件的高層次人才和年輕博士研究生在無(wú)自有住房且自行租住的情況下，同樣可享受每年10萬(wàn)元到3.6萬(wàn)元不等的租房補(bǔ)貼，補(bǔ)貼發(fā)放為期3年，按月發(fā)放。

最新版的合肥人才租房補(bǔ)貼政策針對(duì)高級(jí)技師、博士生研究生本科生以及軍工科研院所和國(guó)企員工的補(bǔ)貼政策進(jìn)行了細(xì)化和增加，擴(kuò)大了受惠群體范圍。

三、合肥市高層次人才認(rèn)定流程與E類人才認(rèn)證條件

合肥市對(duì)高層次人才的認(rèn)定劃分為五個(gè)類別：A類（國(guó)內(nèi)外頂尖人才）、B類（國(guó)家級(jí)領(lǐng)軍人才） 、C類（省部級(jí)領(lǐng)軍人才）、D類（市級(jí)領(lǐng)軍人才）和E類（優(yōu)秀緊缺人才）。該認(rèn)定流程采用“全程網(wǎng)辦與線下輔助相結(jié)合”的模式，方便申請(qǐng)人及用人單位進(jìn)行操作。

1、認(rèn)定經(jīng)辦平臺(tái)：

全程網(wǎng)辦與線下輔助相結(jié)合：合肥市高層次人才認(rèn)定工作常年開展，各申報(bào)人及用人單位可通過(guò)合肥市人才綜合服務(wù)平臺(tái)的“合肥市高層次人才分類認(rèn)定申報(bào)管理系統(tǒng)”進(jìn)行網(wǎng)上申報(bào)。申請(qǐng)材料可即時(shí)受理，保障流程的便利性和高效性。

2、認(rèn)定審核要求：

用人單位審核：用人單位需對(duì)申請(qǐng)人的相關(guān)信息和材料進(jìn)行嚴(yán)格審核，確保所報(bào)送材料的真實(shí)性和有效性。此外，用人單位應(yīng)按照規(guī)定在內(nèi)部進(jìn)行公示，以保證程序的透明度。

屬地管理：?jiǎn)挝簧暾?qǐng)需按照屬地原則，由所在縣（市）區(qū)、開發(fā)區(qū)的人社部門受理；省直事業(yè)單位申請(qǐng)人員的材料則由其所在單位的組織人事部門受理。

3、E類人才認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：

其中E類人才是標(biāo)準(zhǔn)最低的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)，也是受眾面比較廣的，其認(rèn)證條件標(biāo)準(zhǔn)如下：

在產(chǎn)業(yè)及相關(guān)領(lǐng)域重點(diǎn)單位從事科研工作的博士；合肥市50強(qiáng)企業(yè)、上市公司、國(guó)家專精特新“小巨人”企業(yè)任高管的經(jīng)營(yíng)管理和專業(yè)技術(shù)人才（指公司副總經(jīng)理、首席財(cái)務(wù)管理人員、首席產(chǎn)品管理人員、首席技術(shù)人員等）；安徽省十佳制版師；安徽省十佳服裝設(shè)計(jì)師；中國(guó)時(shí)裝設(shè)計(jì)新人獎(jiǎng)獲得者；副教授、高級(jí)工程師等具有副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)職稱人才；

取得高級(jí)技師職業(yè)資格的專業(yè)技能人才；納入產(chǎn)業(yè)及相關(guān)領(lǐng)域重點(diǎn)單位目錄的上市公司、國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)、地方政府重大招商引資企業(yè)、年?duì)I業(yè)收入2000萬(wàn)元以上企業(yè)管理和研發(fā)人才，且連續(xù)2年工資性年收入在30萬(wàn)元以上；權(quán)威機(jī)構(gòu)排名世界前100名的高校、科研機(jī)構(gòu)畢業(yè)的博士；其他相當(dāng)于上述層次的優(yōu)秀緊缺人才；出站留（來(lái)）肥博士后；

總的來(lái)說(shuō)，新版的合肥住房方面補(bǔ)貼政策，進(jìn)一步擴(kuò)大了覆蓋范圍和補(bǔ)貼力度，尤其是對(duì)高層次人才、高技能人才以及年輕的博士研究生給予了更多的支持。這些措施無(wú)疑有助于吸引更多優(yōu)秀人才來(lái)合肥就業(yè)和定居，有力促進(jìn)了合肥市人才結(jié)構(gòu)的優(yōu)化和經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展。

四、合肥市人才買房補(bǔ)貼與租房補(bǔ)貼詳細(xì)申請(qǐng)流程與指南下載方式：

由于申請(qǐng)流程與指南文件（含合肥人才認(rèn)定具體標(biāo)準(zhǔn)、買房補(bǔ)貼申請(qǐng)指南、租房補(bǔ)貼申請(qǐng)?jiān)敿?xì)流程指南、博士后等高級(jí)人才其他補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)等）內(nèi)容太多了，需要自行下載。文件獲取方式：關(guān)注公眾號(hào)【合肥買房參謀】，最下方對(duì)話框輸入關(guān)鍵詞：合肥人才，記住關(guān)鍵詞文字不能多不能少，即可免費(fèi)獲取。

合肥買房路上，你是否擔(dān)心怕買錯(cuò)了買貴了？你是否糾結(jié)在哪個(gè)板塊買房升值空間大？買哪個(gè)樓盤小區(qū)最適合自己？是否擔(dān)心買房踩坑？是否糾結(jié)了幾個(gè)月甚至一兩年也不知道買哪？

以上為【合肥買房參謀】公眾號(hào)精選的資訊內(nèi)容，只說(shuō)對(duì)你最有用的買房操作和建議，歡迎關(guān)注及交流。

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