1月29日，字節(jié)跳動官方賬號“字節(jié)范兒”披露了該公司當日召開的2026年首次全員會議部分內(nèi)容。公司CEO 梁汝波在會上表示，字節(jié)跳動將2026年的關鍵詞設定為“勇攀高峰”。

“AI時代存在很多重要的機會，我們要追求其中最重要的，去攀登最高的高峰”，梁汝波說。他也明確，對于字節(jié)跳動來說，“高峰”短期內(nèi)就是豆包/Dola助手應用。

此外，他還表示，勇攀高峰需要提高人才密度，加大對人才的激勵。字節(jié)跳動會繼續(xù)加大對人才的投入，讓薪酬和激勵在全球各個市場都領先于頭部水平。

據(jù)悉，全員會開場時，梁汝波還回顧了公司2025年的一些業(yè)務發(fā)展情況。提到AI業(yè)務時，他說，字節(jié)跳動的基礎模型綜合實力處于中國第一梯隊，圖像和視頻生成模型綜合能力處于國際第一梯隊；豆包的用戶規(guī)模和增長都比較快，產(chǎn)品體驗也有提升，但和全球最頭部的同行比還有差距。

梁汝波還提到，后面的高峰比前面高，AI至少是PC+互聯(lián)網(wǎng)這個級別的高峰。新高峰出現(xiàn)時，有機會參與攀登的公司并不多，而攀上過前一個高峰的公司往往機會更大，一旦再攀上新高峰，公司也會因此上一個大臺階。他舉例稱，蘋果通過 PC 入局，谷歌通過 Web 上車，都抓住了 Mobile 的機會，現(xiàn)在在 AI 上也處在很好的位置，特別是谷歌。

此外，他認為高峰機會的持續(xù)時間越來越短。梁汝波舉例，PC時代的競爭持續(xù)了十幾年，而iPhone在2007年發(fā)布后，到2011年就明確了Mobile時代是iPhone和Android的天下，所以攀高峰的時間窗口在變短。

梁汝波表示，“勇攀高峰”和字節(jié)跳動的使命“激發(fā)創(chuàng)造，豐富生活”之間，也非常自然和緊密。在摩爾定律推動下，計算能力不斷增強且成本持續(xù)降低，讓行業(yè)有機會通過更多的計算換取更好的用戶體驗。字節(jié)剛開始做推薦時，因為每個人每一次刷新的內(nèi)容都不一樣，需要消耗很多計算資源，但用戶更好的體驗和公司的使命追求是一致的，因此堅持了下來。

關于“高峰是什么”的問題，梁汝波給出明確答案：對于字節(jié)跳動來說，短期內(nèi)高峰就是做好豆包/Dola助手應用。他表示，自2022年底ChatGPT 問世以來，AI 助手的應用場景，已從最初的搜索問答、內(nèi)容創(chuàng)作，延伸至圖片生成和編輯以及AI 編程等多個領域，盡管部分功能仍不成熟，但已經(jīng)展現(xiàn)了實用價值，并且還會不斷解鎖新場景。

梁汝波表示，在攀高峰的過程中，字節(jié)跳動每個業(yè)務都有需要重點突破的地方，而重中之重，是 AI 模型能力要做到行業(yè)前列，并通過助手整合好已有的產(chǎn)品服務，整體攀上新的高度。

除了面向C端的助手產(chǎn)品，梁汝波認為在To B領域，MaaS（模型即服務）也有很大機會，過去一年MaaS是火山引擎發(fā)展最快的業(yè)務。他表示，同時做好To C助手和To B Maas，模型能力才能更全面，才能推動模型追求智能上限。

字節(jié)跳動績效與激勵負責人在會上透露，字節(jié)跳動員工每年的晉升比例和速度，整體比其他頭部公司更高、更快。梁汝波也說，從統(tǒng)計數(shù)據(jù)來看，職業(yè)生涯越早期的階段加入字節(jié)跳動的員工，會發(fā)展得越快。(定西)

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