當下網(wǎng)絡(luò)上的消極躺平言論愈演愈烈，不少別有用心的勢力借機煽動情緒、誤導(dǎo)年輕人，試圖放大焦慮、瓦解奮斗信念。想要從根源上破除這種不良風(fēng)氣，空泛的勸說和說教毫無用處，只有給年輕人提供充足的穩(wěn)定就業(yè)機會，才能守住人心、筑牢思想防線。

煙草系統(tǒng)、國家電網(wǎng)、石油石化央企、三甲公立醫(yī)院、國家鐵路系統(tǒng)、國有商業(yè)銀行、三大基礎(chǔ)電信運營商，這些關(guān)乎國計民生的核心單位，是國內(nèi)最穩(wěn)定、最靠譜的就業(yè)載體。它們體系龐大、網(wǎng)點遍布全國，具備充足的擴招空間，完全可以扛起穩(wěn)就業(yè)的主體責(zé)任。

近幾年高校畢業(yè)生規(guī)模持續(xù)走高，疊加部分行業(yè)調(diào)整波動，大量年輕人面臨求職難、就業(yè)不穩(wěn)的困境。沒有固定收入、沒有穩(wěn)定歸宿，對未來充滿迷茫，很容易被躺平擺爛的言論裹挾，覺得努力沒有意義，進而被外部負面思想帶偏，陷入消極內(nèi)耗的惡性循環(huán)。

這些國有核心單位的崗位，有著私企無法比擬的優(yōu)勢，薪資發(fā)放準時足額，五險一金規(guī)范繳納，職業(yè)發(fā)展路徑清晰，不會隨意裁員降薪。對年輕人來說，這樣的工作就是最踏實的底氣，能徹底消除生存焦慮，讓生活有明確的奔頭，愿意沉下心來踏實奮斗。

國家早已多次發(fā)文，明確要求央企國企帶頭吸納高校畢業(yè)生，持續(xù)擴大社會招聘規(guī)模，落實增人增資相關(guān)保障政策。這些核心單位本就承擔著社會責(zé)任，擴招不僅是響應(yīng)政策號召，更是穩(wěn)定就業(yè)市場、守護社會心態(tài)的必然選擇。

它們的崗位覆蓋范圍極廣，既有技術(shù)研發(fā)、專業(yè)運維類崗位，也有基層服務(wù)、綜合行政類崗位，能適配不同學(xué)歷、不同專業(yè)的求職人群。不管是應(yīng)屆畢業(yè)生，還是待業(yè)轉(zhuǎn)行的年輕人，都能找到適合自己的崗位，獲得穩(wěn)定的就業(yè)歸宿。

那些散播躺平言論、煽動負面情緒的勢力，精準抓住的就是年輕人的就業(yè)焦慮。他們利用求職難、收入不穩(wěn)的痛點，歪曲現(xiàn)實、抹黑奮斗，試圖擾亂社會共識，動搖年輕人的信念。最有力的反擊，就是徹底解決年輕人的就業(yè)后顧之憂。

當年輕人都有了穩(wěn)定工作，每月有靠譜收入，衣食住行有保障，未來發(fā)展有規(guī)劃，自然會認清躺平言論的荒謬之處?？孔约旱碾p手踏實賺錢、穩(wěn)步成長，親身感受到奮斗的價值，就不會輕易被別有用心的話術(shù)洗腦，更不會認同消極擺爛的生活態(tài)度。

國有核心單位擴大招聘，還能帶動整個就業(yè)市場的良性循環(huán)。大量穩(wěn)定崗位分流求職人群，能有效緩解市場競爭壓力，帶動上下游中小企業(yè)的用工環(huán)境改善，減少人才無序流動，形成就業(yè)穩(wěn)、人心穩(wěn)、社會穩(wěn)的正向閉環(huán)。

穩(wěn)住年輕人，就是穩(wěn)住國家的未來。年輕人的精氣神，直接決定社會的發(fā)展活力。與其花費大量精力管控網(wǎng)絡(luò)言論，不如把力氣用在實處，給年輕人更多就業(yè)機會，用實實在在的安穩(wěn)生活，抵御所有虛無的負面洗腦。

真正能破解躺平風(fēng)氣、抵御外部思潮滲透的，從來不是口號和約束，而是民生兜底。讓年輕人有班可上、有錢可賺、有夢可追，日子越過越有盼頭，自然會堅定奮斗信念，自覺抵制消極言論，凝聚起向上的社會合力。

國有核心單位肩負著國計民生的重任，在穩(wěn)就業(yè)、穩(wěn)人心這件事上，理應(yīng)主動擔當、靠前作為。拿出更多崗位、放寬適配范圍、擴招青年群體，既是履行社會責(zé)任，也是守護社會穩(wěn)定、筑牢思想防線的治本之策。

就業(yè)穩(wěn)則人心安，人心安則風(fēng)氣正。給年輕人一個穩(wěn)定的飯碗，就是給他們一份生活的底氣，給社會一份長久的安定。實實在在的就業(yè)機會，永遠是破解消極心態(tài)、凝聚奮斗共識最管用的良藥。大家說是不是呢？