2025年12月30日，國(guó)家發(fā)展和改革委員會(huì)、財(cái)政部發(fā)布關(guān)于2026年實(shí)施大規(guī)模設(shè)備更新和消費(fèi)品以舊換新政策的通知。家電專家表示，2026年“國(guó)補(bǔ)”有三個(gè)方面的優(yōu)化：補(bǔ)貼范圍更精準(zhǔn)，補(bǔ)貼方向更綠色節(jié)能，補(bǔ)貼力度更合理、貼近行業(yè)實(shí)際。預(yù)計(jì)在“新國(guó)補(bǔ)”的加持下，家電消費(fèi)市場(chǎng)有望保持穩(wěn)步增長(zhǎng)態(tài)勢(shì)，市場(chǎng)提質(zhì)擴(kuò)容的步伐也有望進(jìn)一步加快。

消費(fèi)是收入的函數(shù)，就業(yè)是財(cái)富之本、收入之源，居民消費(fèi)的能力和意愿很大程度上取決于就業(yè)和收入增長(zhǎng)情況。（圖/王振麟）

《中共中央關(guān)于制定國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十五個(gè)五年規(guī)劃的建議》（以下簡(jiǎn)稱《建議》）提出：堅(jiān)持惠民生和促消費(fèi)緊密結(jié)合。消費(fèi)是收入的函數(shù)，就業(yè)是財(cái)富之本、收入之源，居民消費(fèi)的能力和意愿很大程度上取決于就業(yè)和收入增長(zhǎng)情況。

近年來(lái)，隨著線上經(jīng)濟(jì)等新業(yè)態(tài)快速發(fā)展，以新就業(yè)形態(tài)為代表的靈活就業(yè)人員規(guī)模不斷擴(kuò)大。2023年第九次全國(guó)職工隊(duì)伍調(diào)查顯示，我國(guó)新就業(yè)形態(tài)人員已達(dá)8400萬(wàn)人，占職工總數(shù)的21%。新就業(yè)形態(tài)人員權(quán)益保障仍有短板和弱項(xiàng)，需要進(jìn)一步加強(qiáng)?！督ㄗh》提出，“完善并落實(shí)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)全國(guó)統(tǒng)籌制度，加快發(fā)展多層次、多支柱養(yǎng)老保險(xiǎn)體系”。

從企業(yè)執(zhí)行層面，新就業(yè)形態(tài)人員的保障正在逐步得到落實(shí)。

2025年12月12日，京東宣布，未來(lái)5年將投入220億元，通過(guò)租賃、自建以及住房保障基金支持等方式，提供15萬(wàn)套“小哥之家”，進(jìn)一步改善外賣騎手、快遞小哥的居住條件。在保障外賣騎手福利上，京東宣布對(duì)于全職騎手等一線員工，堅(jiān)持做到100%簽訂勞動(dòng)合同、100%交齊五險(xiǎn)一金、100%正式員工福利。

同一日，美團(tuán)發(fā)文稱，12月起，在各地有關(guān)部門的指導(dǎo)和支持下，全國(guó)所有參與繳納社保的美團(tuán)騎手，陸續(xù)收到了現(xiàn)金補(bǔ)貼。而在11月，美團(tuán)的養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼覆蓋全國(guó)，這是首個(gè)面向所有騎手開放的社保補(bǔ)貼方案。美團(tuán)表示，接下來(lái)會(huì)在騎手社保覆蓋全國(guó)的基礎(chǔ)上，繼續(xù)推動(dòng)騎手“親子假”“秋收假”等項(xiàng)目的擴(kuò)圍試點(diǎn)，預(yù)計(jì)五年總投入100億元，構(gòu)建更全面的“基礎(chǔ)保障+進(jìn)階保障+生活福利”的騎手福利保障模式。

有評(píng)論說(shuō)，一種共識(shí)正在形成——當(dāng)企業(yè)開始比賽誰(shuí)對(duì)員工更好時(shí)，才是健康的競(jìng)爭(zhēng)。

提到對(duì)員工好，胖東來(lái)是一家繞不過(guò)去的企業(yè)。

胖東來(lái)堅(jiān)持把95%以上的利潤(rùn)分給員工。創(chuàng)始人于東來(lái)曾在一次隨筆分享中寫道：“制約家樂(lè)福、沃爾瑪、大潤(rùn)發(fā)、世紀(jì)聯(lián)華、永輝等太多大型或中小型企業(yè)發(fā)展的主要問(wèn)題是公司工資收入機(jī)制問(wèn)題——太專注于短期的股東收益，忽略了團(tuán)隊(duì)的健康發(fā)展，管理人員和員工的收入跟不上時(shí)代的步伐，員工沒(méi)有希望，就開始產(chǎn)生太多的問(wèn)題，失去了優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，企業(yè)永遠(yuǎn)不會(huì)健康發(fā)展，不會(huì)健康地呈現(xiàn)出自身最好的價(jià)值……企業(yè)發(fā)展，對(duì)人的關(guān)心永遠(yuǎn)是第一位的！”

胖東來(lái)超市一角。（圖/王振麟）

已故著名歐洲問(wèn)題和歐洲思想研究專家托尼·朱特在《沉疴遍地》一書中寫道：“2005年……今天，沃爾瑪總裁的收入，是他一個(gè)普通雇員工資的九百倍。事實(shí)上，沃爾瑪創(chuàng)始人一家那一年的收入，據(jù)估計(jì)（九百億美元）相當(dāng)于美國(guó)40%最下層人口（一億兩千萬(wàn)人）的總收入?！?/p>

“在今天的美國(guó)和英國(guó)，我們有一個(gè)失去了信譽(yù)的國(guó)家，和大量的牟取暴利的貪婪個(gè)人?！蓖心帷ぶ焯刂赋觯爱?dāng)代生活的物質(zhì)主義和自私性，并不是人類生存條件中天然固有的。許多今天看起來(lái)‘自然’的現(xiàn)象，都可以追溯到20世紀(jì)80年代：迷戀創(chuàng)造財(cái)富，對(duì)私有化和私營(yíng)部門的頂禮膜拜，貧富愈加分化。更重要的是，伴隨這些現(xiàn)象的那些聒噪說(shuō)辭：對(duì)不受約束的市場(chǎng)的毫無(wú)批判的崇拜，對(duì)公共部門的蔑視，對(duì)無(wú)限增長(zhǎng)的幻想。”

相比之下，《建議》提出有效市場(chǎng)和有為政府相結(jié)合，無(wú)疑更彰顯意義重大與可貴。市場(chǎng)是發(fā)展的強(qiáng)勁推動(dòng)器，提升發(fā)展的質(zhì)量與效益，必須依靠有效市場(chǎng)來(lái)激發(fā)活力。而有為政府讓發(fā)展成果更多更公平惠及全體人民，進(jìn)而推動(dòng)實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量、更有效率、更加公平、更可持續(xù)、更為安全的發(fā)展。

《全球化與國(guó)家競(jìng)爭(zhēng)：新興七國(guó)比較研究》一書指出，相比西方金融資本階段形成的“頭重腳輕”的倒金字塔結(jié)構(gòu)，中國(guó)的社會(huì)及經(jīng)濟(jì)呈現(xiàn)雙金字塔型的穩(wěn)態(tài)結(jié)構(gòu)。幾代人為之奮斗、來(lái)之不易的雙穩(wěn)態(tài)結(jié)構(gòu)，給了我們最大的發(fā)展定力與自信?？梢灶A(yù)見(jiàn)的是，在惠民生和促消費(fèi)緊密結(jié)合的導(dǎo)向之下，消費(fèi)活力必將進(jìn)一步釋放。

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