揚(yáng)州市人社局本月最新發(fā)布

部分行業(yè)工資報(bào)酬情況

其中有平均數(shù)、中位數(shù)等多個(gè)參考值

哪些行業(yè)薪酬高？

一起來了解一下吧~

PART.1

揚(yáng)州市2024年度部分行業(yè)從業(yè)人員工資報(bào)酬

為進(jìn)一步完善企業(yè)工資宏觀調(diào)控體系，引導(dǎo)企業(yè)利用勞動(dòng)力信息，科學(xué)設(shè)計(jì)內(nèi)部分配方案，充分發(fā)揮市場(chǎng)機(jī)制對(duì)勞動(dòng)力資源和工資分配的基礎(chǔ)性調(diào)節(jié)作用，合理確定各類人員收入分配水平，我局按照國(guó)家職業(yè)分類，對(duì)全市生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)正常、勞動(dòng)工資管理較為規(guī)范的565戶用人單位2024年度的工資進(jìn)行了調(diào)查、分析、整理，現(xiàn)將相關(guān)數(shù)據(jù)發(fā)布，作為我市相關(guān)職位的2024年度工資報(bào)酬的參考。

來源：揚(yáng)州市人力資源和社會(huì)保障局

https://hrss.yangzhou.gov.cn/zfxxgk/fdzdgk/bmwj/ybxwj/art/2025/art_6110c11f68214a649543376d4c779764.html

01

按職業(yè)分組

（上下滑動(dòng)屏幕查看）

02

按技能等級(jí)分組

03

按學(xué)歷分組

04

按企業(yè)規(guī)模分組

以上數(shù)據(jù)供大家參考~

另外提醒小伙伴們

技能補(bǔ)貼政策截止時(shí)間是今年年底

符合申領(lǐng)條件的不要錯(cuò)過哦

PART.2

技能提升補(bǔ)貼政策執(zhí)行截至2025年12月31日

根據(jù)《關(guān)于延續(xù)實(shí)施失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗惠民政策措施的通知》(蘇人社發(fā)〔2025〕22號(hào))文件規(guī)定：

申領(lǐng)時(shí)間：

技能提升補(bǔ)貼政策執(zhí)行截至2025年12月31日。

補(bǔ)貼對(duì)象：

參加失業(yè)保險(xiǎn)12個(gè)月以上的企業(yè)在職職工或領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金人員，取得初級(jí)(五級(jí))、中級(jí)(四級(jí))、高級(jí)(三級(jí))技能人員職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級(jí)證書的，每年可按規(guī)定享受1次技能提升補(bǔ)貼

補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)：

將依據(jù)省政府補(bǔ)貼性職業(yè)技能培訓(xùn)項(xiàng)目指導(dǎo)目錄執(zhí)行。對(duì)取得緊缺型職業(yè)(工種)證書的，補(bǔ)貼次數(shù)再增加2次，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)提高30%

證書要求：

證書應(yīng)在人力資源社會(huì)保障部技能人才評(píng)價(jià)工作網(wǎng)或江蘇技能人才評(píng)價(jià)服務(wù)網(wǎng)可查詢到

申領(lǐng)渠道：

符合補(bǔ)貼申領(lǐng)條件的人員登錄江蘇人社網(wǎng)辦大廳或江蘇智慧人社App

(https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/)

聯(lián)系方式：

來源：揚(yáng)州市人社局、江蘇省人社廳