最新分析顯示，美國(guó)工資漲幅追不上持續(xù)上升的生活成本，越來越多的美國(guó)家庭正陷入“月光”（paycheck to paycheck）的狀態(tài)。根據(jù)美國(guó)銀行研究所的數(shù)據(jù)，目前約 29% 的低收入家庭處于月光狀態(tài)，這一比例比 2023 年和 2024 年都更高。

美國(guó)銀行將paycheck to paycheck定義為：家庭收入的 95% 以上都被用來支付基本生活開銷，包括房租、汽油、食品雜貨、水電煤等賬單，以及網(wǎng)絡(luò)服務(wù)等必需支出。

推動(dòng)這一趨勢(shì)的原因之一，是通脹再度抬頭。今年 4 月通脹一度降至 2.3%，但之后又回升到約 3%。盡管遠(yuǎn)低于疫情時(shí)期 9.1% 的峰值，但仍高于美聯(lián)儲(chǔ)設(shè)定的 2% 目標(biāo)。

美國(guó)銀行研究所經(jīng)濟(jì)學(xué)家 Joe Wadford 表示：“物價(jià)上漲的趨勢(shì)又回來了，這對(duì)低收入家庭意味著新一輪壓力?！?/p>

通脹上行的同時(shí)，低收入家庭的工資卻幾乎沒有增長(zhǎng)。美國(guó)銀行的存款數(shù)據(jù)顯示，今年10月低收入家庭的工資相比去年僅上漲 1%。

這意味著生活成本漲 3%，工資只漲 1%，兩者之間的差距持續(xù)拉大，家庭的購(gòu)買力不斷被擠壓。

經(jīng)濟(jì)政策研究所高級(jí)經(jīng)濟(jì)學(xué)家 Elise Gould 指出：低收入群體雖然在疫情后曾經(jīng)歷一段強(qiáng)勁的加薪期，但自 2022 年底起，工資增長(zhǎng)明顯放緩。職位空缺減少、跳槽率降低，都在壓制工資的上漲空間。

她說：“當(dāng)大家不再跳槽、不再尋找更高薪機(jī)會(huì)時(shí)，工資增長(zhǎng)自然會(huì)停滯。”

與低收入群體的困難形成鮮明對(duì)比，中高收入家庭的財(cái)務(wù)狀況依然穩(wěn)健。由于工資增長(zhǎng)更快，這部分人群中“月光族”的比例幾乎沒有變化。

美國(guó)銀行研究所指出，中高收入者能夠更好地抵御通脹重新走高的壓力。

這一差距，正加劇美國(guó)經(jīng)濟(jì)學(xué)界所稱的 “K 型經(jīng)濟(jì)” —— 也就是經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇向上傾斜的一支受益更多，而另一支卻持續(xù)承壓。

值得注意的是，美國(guó)銀行的研究基于其賬戶數(shù)據(jù)，而許多低收入家庭并沒有銀行賬戶，這意味著報(bào)告中可能低估了經(jīng)濟(jì)壓力對(duì)最脆弱群體的影響。

對(duì)留學(xué)生而言，這些趨勢(shì)不僅反映了美國(guó)社會(huì)結(jié)構(gòu)的變化，也將影響未來的就業(yè)環(huán)境、生活成本及獎(jiǎng)學(xué)金、助學(xué)金政策等，是值得持續(xù)關(guān)注的經(jīng)濟(jì)信號(hào)。

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