你好呀，我是暖暖。

前天我發(fā)表了一篇文章：發(fā)現(xiàn)一個(gè)奇怪的現(xiàn)象：兩夫妻在同一單位，若經(jīng)常一起吃飯，一起上下班，在家還長時(shí)間待在一起，感情遲早會(huì)出問題。

流量半天時(shí)間破10萬+，評(píng)論區(qū)也炸了鍋，好多讀者留言：“我和愛人同單位二十年，天天一起上下班，感情好著呢！”

類似的評(píng)論幾乎占了一半，我才發(fā)覺原來生活中有很多美好的婚姻，只是我不曾發(fā)現(xiàn)而已。

這不禁讓我想起了公司里一對(duì)夫妻同事。

01

最初，我對(duì)這位同事老婆的印象并不好。

記得那會(huì)同事剛來公司不久，他老婆正巧懷孕，在家待產(chǎn)。

我們做房地產(chǎn)這行，經(jīng)常需要搭檔配合拍攝探房視頻，以獲取網(wǎng)上客戶。

這位男同事業(yè)務(wù)能力不錯(cuò)，找了個(gè)女同事做搭檔，兩人合作得挺順利。可突然有一天，這個(gè)搭檔就莫名其妙解散了。

后來偶然聽見有人說：“他老婆實(shí)在太難相處了，就是正常工作配合而已，卻整天查崗盯梢，好像她老公是塊金疙瘩似的，見人都想搶一樣。”

我心想：這同事的老婆，該不會(huì)是個(gè)疑神疑鬼、小肚雞腸的婦女吧？

說實(shí)話，當(dāng)時(shí)我還挺同情那位男同事的，攤上這么個(gè)不干活，還愛管東管西的老婆，日子肯定不好過。

不過畢竟是別人的家務(wù)事，我也就在心里吐槽吐槽罷了！

02

我對(duì)同事老婆的改觀發(fā)生在調(diào)崗到他們門店之后。

那時(shí)他們的孩子已經(jīng)一歲多，她也正式入職，和老公不僅成了同事，還是朝夕相處的工作搭檔。

以前只聽過這號(hào)人物，但沒有見過。

第一次見到時(shí)，我很意外，原本以為是個(gè)土里土氣的家庭主婦，沒想到她身材勻稱，皮膚白皙，圓圓的臉蛋，笑起來溫婉可人。

這哪像已婚已育的媽媽，明明就是妥妥的美少女，好吧！

更讓我意外的是她的性格。

她待人接物落落大方，說話輕聲細(xì)語，與傳聞中那個(gè)疑神疑鬼的妻子完全不一樣。

我不禁懷疑：這樣一個(gè)明媚動(dòng)人的姑娘，真的會(huì)是別人口中那個(gè)控制欲強(qiáng)、難以相處的“醋壇子”嗎？

如今和他們一起共事有三年，同事老婆“醋壇子”的謠言不攻自破。

他們每天出雙入對(duì)，不管開單與否，從沒拌嘴半句，看起來不像夫妻，倒像熱愛中的情侶，讓所有同事羨慕不已。

03

近幾年房地產(chǎn)市場很低迷，有一陣子兩人還合伙開了家小吃店。

我們?nèi)ヅ鯃鰰r(shí)，看見男同事在灶臺(tái)前煎炸烹炒，他老婆則在柜臺(tái)調(diào)制飲品，配合得天衣無縫。

只是小吃店行情也不好，大概半年后，他們關(guān)了小吃店，重新又回歸房地產(chǎn)行業(yè)，剛回來時(shí)，他們連續(xù)幾個(gè)月都沒有開單。

我問男同事，會(huì)不會(huì)壓力很大？

他苦笑著點(diǎn)頭：“帶著老婆一起喝西北風(fēng)，壓力能不大嗎？”

可轉(zhuǎn)頭看他老婆，依然眉眼彎彎地笑著，從不見她抱怨半句。

最讓我觸動(dòng)的是他們互相成就的樣子。每次簽單成功，女同事總會(huì)把功勞推給丈夫：“多虧老公談判厲害?！?/p>

而男同事也總是不忘肯定妻子：“是老婆視頻拍得好，不然哪來客戶！”

我想，這就是他們婚姻一直保鮮的原因：互相欣賞，從不抱怨。妻子總能看到丈夫的優(yōu)點(diǎn)，丈夫也從不吝嗇贊美妻子的好。

04

每次公司團(tuán)建，男同事總是很自然地替老婆撐傘拎包，惹得同事們一陣艷羨。

我很好奇：“你們倆天天上班一起、下班一起、團(tuán)建還一起，不膩嗎？”

“還好，”男同事笑道，“就是業(yè)績不好時(shí)，看到老婆會(huì)壓力比較大。”

“所以我更要看著你呀，”妻子眉眼彎彎，“有壓力才有動(dòng)力。”

在這個(gè)崇尚“距離產(chǎn)生美”“小別勝新婚”的時(shí)代，他們卻用朝夕相處的每一天，詮釋了婚姻的另一種可能——不是靠距離保持新鮮，而是在親密中修煉包容的智慧。

我想，有人適合小別勝新婚，有人習(xí)慣朝夕相處，婚姻從沒有標(biāo)準(zhǔn)答案，關(guān)鍵在于雙方是否愿意用心經(jīng)營。

說到底，最好的婚姻，不是兩個(gè)完美的人相遇，而是兩個(gè)不完美的人，愿意互相包容、互相成全。

好啦，今天就先分享到這里，感謝你能耐心看到最后。

自我介紹：花開暖暖，一個(gè)愛好寫作的房產(chǎn)中介，三娃寶媽。用真實(shí)故事，陪你聊生活～