4年前，我還以為埋頭苦干就能翻身賺大錢，這讓我努力了2年，月薪終于從3000漲到了3500，后來換了一種思路，努力了兩年，如今月薪遠超3萬5。

這樣的經(jīng)歷讓我明白了一個道理

埋頭苦干很難翻身賺大錢，有些思維與思路，比勤奮重要多了。

在我月薪暴漲的過程中，就有一個思維起到了至關(guān)重要的作用，這也是阿胖今天想要分享給你的。

這種思維便是比例思維。

01、被很多人忽略的比例思維

這種思維不太起眼，很多人都不在意，但作用卻異常的重要。

什么叫做比例思維呢？把每個目標分解成比例的方式去執(zhí)行。

這么說比較抽象，舉個例子，如果你近期的目標是月入過萬，用比例思維去思考這個目標，我們會把這個目標拆解成幾個模塊，然后按照一定的比例去分配自己的時間、精力、金錢。

粗略地來看，月入過萬主要需要以下幾個模塊做好：

1.專業(yè)技能

2.思維

3.人際關(guān)系

一個人每天的精力是100%，那咱們便要根據(jù)自己的情況以及月入過萬的目標，把精力合理的分配到這3件事上。

我曾有過這樣的目標，在那時候因為我專業(yè)技能還不錯，而人際關(guān)系與思維稍弱，所以我每天的精力分配就變成了

1.專業(yè)技能20%

2.思維50%

3.人際關(guān)系30%

看上只是一個簡單的精力分配，挺不起眼的吧，但其實有很多細節(jié)需要注意，有太多的人完全沒有這樣的意識，只知道用簡單的因果關(guān)系去推斷如何達成某個目標，所以才會經(jīng)常失敗難以翻身。

02、如果想翻身賺大錢，比例思維必不可少

毫不夸張地說，如果你真的想要翻身賺大錢，比例思維必不可少。

舉個例子，如果你現(xiàn)在欠了10萬塊，只要不是明天就要，想要翻身賺大錢，一般人做得最多的事情便是拼命努力的工作。

這種情況其實是不具備比例思維的，因為通過努力工作還錢是一件想當然的事，并沒有按照一定的比例去分配。

在這種情況下，翻身的人其實并不多，算一筆賬就知道了。

算月薪5千，每個人存3千不能再多了，要近3年才能還清，10萬塊雖然不是明天要，但也很難讓你拖3年。

但如果有比例思維的人就大不一樣了，他們明白，要還錢，不能只靠想當然的努力工作賺錢，凡是能拿到錢，且合法合理的事情都要思考一遍，然后選出一些合適自己的，把現(xiàn)有的精力按照一定比例分配在這些事情上，多種方法同步積累金錢。

比如想要更快地籌錢，除了主業(yè)工作，還有副業(yè)工作，從朋友親戚那也可以拿到錢。

主業(yè)累死累活工作一個月也才5、6千，副業(yè)花2小一個月就能有3千，所以在主業(yè)與副業(yè)的精力分配上，我們可以給主業(yè)留40%的精力，副業(yè)留30%的精力，剩下30%的精力可以用在人際交往，和朋友借錢上。

這個比例不一定準確，但按照來錢的效率多種方式籌錢，最終翻身賺錢速度肯定比只知道努力工作賺錢要快，這便是比例思維的用處。

有人讀到這就準備退出了，你現(xiàn)在就可以隨便拿一件事來試試比例思維，你會發(fā)現(xiàn)，自己還是用不起來，因為你只是了解了比例思維是什么以及它的用處，你卻沒有學(xué)習(xí)具體怎么用。

接下來阿胖就與你聊聊比例思維具體的用法。

03、比例思維的用法

1.萬事皆是比例化

要用好比例思維，我們首先要扭轉(zhuǎn)固有的思想，明白萬事皆是比例化。

比如某某富豪和你說他付出了極大的努力才成功，你可別把努力與成功劃上等號，而是要明白，他在成功的過程中，肯定有努力的因素存在，但也一定有其他因素存在，這些因素按照一定比例作用在他身上，才有如今的富豪。

比如他把50%的精力都花在了努力上，還把20%的精力花在了社交上，剩下30%的精力花在了向父母要投資上。

遇到的每件事，都盡可能以比例的角度去看，而非簡單的因果關(guān)系，這樣做，你便有了比例化的意識，接下來可以說具體的用法了。

2.找到最常見的要點

接下來要做的，是找到你想要達成的目標最常見的必備要點。

咱們拿月入2萬來舉例，尋找要點的靠譜的方法主要有以下幾種：詢問身邊的人、上網(wǎng)搜索、讀書。

建議優(yōu)先選擇詢問身邊的人，因為能是你身邊的人，說明你們的成長環(huán)境至少有一定的交集，能讓你下個步驟的比例分配更準確。

身邊的人問了之后再去上網(wǎng)搜索與讀書。

大約搜集10-20個月入2萬的人給出的自己之所以月入2萬的原因，并把高頻率的原因挑選出來。

原因大致有以下幾個：

人脈資源豐富專業(yè)技能強悍口才表達優(yōu)秀抗壓能力極強絕對理性接著按照這些原因的出現(xiàn)頻率進行排序，出現(xiàn)頻率越多，從某種情況下來說，對月入2萬的影響越大，最終排序后就變成了：

人脈>理性>抗壓>口才>專業(yè)

3.按照匹配與權(quán)重對要點進行排序

接下來我們要按照比例對這些導(dǎo)致月入2萬的主要原因進行分配，但不是直接按照我們統(tǒng)計的數(shù)據(jù)重要性來排序，而是要根據(jù)自己的實際情況結(jié)合權(quán)重進行調(diào)整。

舉例之前先來一個背景設(shè)定，這樣你才會更好地理解例子。

假設(shè)你現(xiàn)在是一位月薪3000千，除了有一定人脈和專業(yè)能力，理性、抗壓、口才方面都很普通。

這時候你的精力分配應(yīng)該是：理性>抗壓>口才>人脈>專業(yè)

只有把這5個因素維持在一定比例，才能更快月入2萬，而你的人脈和專業(yè)基礎(chǔ)本來就好，如果再把更多的精力放在他們上面，那其他3個因素的精力分配就可能會失衡，會影響你月入2萬的速度。

這篇文章只是拿比較常見的一件事舉例說了運用方法，其他事情也是一樣的用法。

好，今天的分享就到這，我是阿胖，關(guān)注我，為思考點贊！