辛苦勞作，沒想?yún)s遭遇欠薪，因為是超齡勞動者，維權更是困難重重。如何守護這些超齡勞動者的權益？黃浦區(qū)檢察院聚焦中心城區(qū)服務業(yè)勞動者密集、老齡化突出等特點，探索構建“法立方”聯(lián)動協(xié)作工作機制，通過與區(qū)法院、區(qū)人社局的配合協(xié)作，高效化解欠薪糾紛，為超齡勞動者撐起權益保護傘。

今年年初，黃浦區(qū)人社局勞動爭議仲裁院在基層排摸中發(fā)現(xiàn)，轄區(qū)內某飯店因經(jīng)營不善，存在集體欠薪情況，欠薪金額共計10萬余元。在現(xiàn)場調解過程中，仲裁員發(fā)現(xiàn)其中有19名勞動者已超過法定退休年齡，屬于超齡勞動者。

按照現(xiàn)行的相關法律規(guī)定，超齡勞動者的欠薪爭議不屬于勞動仲裁的受案范圍，仲裁院依法出具《不予受理通知書》后，需由超齡勞動者自己另行向法院提起民事訴訟。這些勞動者在上海無固定住所，失去工作后將回到家鄉(xiāng)，屆時進行訴訟，取證、交通、食宿等將會產(chǎn)生高昂的維權成本，這也曾讓他們對維權望而卻步。

（圖片由AI生成）

如今，依托聯(lián)動協(xié)作工作機制，仲裁院在了解各方當事人的調解意向后，第一時間將案件線索及相關材料通過“法立方”聯(lián)動協(xié)作系統(tǒng)移送至檢察機關，避免超齡勞動者為了提交材料而來回奔波。檢察官提前整理好相關的信息并制作文書材料再帶至現(xiàn)場，一對一指導超齡勞動者一次性完成材料準備，在兩天內對全部19名超齡勞動者進行支持起訴。

法院立案后，檢察院、仲裁院、法院三方于先行調解階段充分努力，合力破解超齡勞動者維權困境，促成19名超齡勞動者與該飯店就欠薪爭議達成調解，被拖欠薪資也于當月全部發(fā)放到位。

以往動輒數(shù)十天甚至數(shù)月的漫長維權之路，如今在檢察院、仲裁院、法院三方聯(lián)動下一鍵提速、高效辦結。既為超齡勞動者減負解憂，也用精準檢察履職，守住民生底線、擦亮法治底色。

接下來，黃浦區(qū)檢察院將持續(xù)優(yōu)化勞動者權益保障舉措，不斷創(chuàng)新服務模式，以檢察溫情護航每一位奮斗者，讓法治力量溫暖守護每一份辛勤付出。

來源：平安黃浦

編輯：葛玥