近日，一場(chǎng)以“技術(shù)總師”為支點(diǎn)的科創(chuàng)融合實(shí)踐在四川成都落地生根。首批60名來自全國(guó)高校院所的專家人才以“技術(shù)總師”身份進(jìn)駐成都企業(yè)，這一數(shù)量占全省選聘總?cè)藬?shù)的三分之一，充分彰顯了成都在推動(dòng)科技創(chuàng)新與產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新深度融合中的積極擔(dān)當(dāng)。

為有效破解產(chǎn)學(xué)研融合難題、攻克關(guān)鍵核心技術(shù)、夯實(shí)產(chǎn)業(yè)鏈根基，成都市搶抓政策機(jī)遇，積極落實(shí)四川省“技術(shù)總師”選聘工作要求，因地制宜推行“技術(shù)總師”柔性引才機(jī)制，構(gòu)建上下聯(lián)動(dòng)、橫向協(xié)同的工作格局。一方面主動(dòng)向上爭(zhēng)取選聘名額，打通高校人才向企業(yè)流動(dòng)的通道，匯聚優(yōu)質(zhì)智力資源；另一方面精準(zhǔn)對(duì)接企業(yè)技術(shù)需求與高校研發(fā)優(yōu)勢(shì)，搭建校企合作橋梁，推動(dòng)校地優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、協(xié)同創(chuàng)新。

經(jīng)過“需求征集—崗位發(fā)布—申報(bào)推薦—對(duì)接洽談”等遴選程序，2026年度“技術(shù)總師”脫穎而出。受聘專家來源多元、層次拔尖，既涵蓋四川大學(xué)、電子科技大學(xué)等在蓉知名高校，也吸引了同濟(jì)大學(xué)、天津大學(xué)等省外名校力量，形成“本地深耕+外部賦能”人才格局。針對(duì)企業(yè)靶向發(fā)力、導(dǎo)向鮮明，全面覆蓋電子信息、裝備制造、醫(yī)藥健康等成都市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈，充分體現(xiàn)“產(chǎn)業(yè)需要什么人才，就選派什么人才”的精準(zhǔn)導(dǎo)向。

成都市經(jīng)信局市新經(jīng)濟(jì)委相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，“技術(shù)總師”核心是破除高校與企業(yè)間的人才流動(dòng)、成果轉(zhuǎn)化壁壘。此次選聘的“技術(shù)總師”，將在企業(yè)首席科學(xué)家、技術(shù)（研發(fā)）副總、科技顧問等關(guān)鍵崗位任職。他們既是企業(yè)的“編外高管”，又是高校的“在職教授”，將在科研成果轉(zhuǎn)化、技術(shù)聯(lián)合攻關(guān)、創(chuàng)新平臺(tái)共建等方面發(fā)揮關(guān)鍵作用，讓科研更接地氣、創(chuàng)新更有底氣。

一線實(shí)踐：從實(shí)驗(yàn)室到生產(chǎn)線的“雙向奔赴”

從實(shí)驗(yàn)室到生產(chǎn)線，從象牙塔到產(chǎn)業(yè)一線，“技術(shù)總師”上崗后，迅速投身產(chǎn)學(xué)研協(xié)同實(shí)踐，催生一批校企雙向奔赴的鮮活案例，成為成都產(chǎn)才融合、科產(chǎn)融合的生動(dòng)縮影。

在新型顯示領(lǐng)域，“國(guó)家制造業(yè)單項(xiàng)冠軍企業(yè)”菲斯特科技公司對(duì)技術(shù)升級(jí)需求迫切。四川大學(xué)機(jī)械工程學(xué)院賀裕鵬于2023年就與企業(yè)開展合作，主攻超精密光學(xué)模具表面處理與加工難題。

在“技術(shù)總師”身份加持下，賀裕鵬協(xié)助企業(yè)攻關(guān)150英寸菲涅爾光學(xué)屏幕，該產(chǎn)品打破國(guó)外技術(shù)壟斷、達(dá)到全球領(lǐng)先水平，于2026年2月面向全球首發(fā)上市，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品“出川出�！保杀鞠陆导s5%，增效約10%，進(jìn)一步鞏固了企業(yè)的產(chǎn)業(yè)鏈龍頭地位，對(duì)助力成都打造西南超精密制造高地具有積極作用。

在天府絳溪科技公司，來自電子科技大學(xué)基礎(chǔ)與前沿研究院的高陽副研究員受聘“技術(shù)總師”以來，全力推進(jìn)核醫(yī)療產(chǎn)業(yè)成果轉(zhuǎn)化落地。一方面精準(zhǔn)匹配實(shí)驗(yàn)室技術(shù)積累與企業(yè)核心發(fā)展方向，找準(zhǔn)成果轉(zhuǎn)化的關(guān)鍵切入點(diǎn)；另一方面積極搭建校地資源橋梁，將優(yōu)質(zhì)學(xué)術(shù)資源導(dǎo)入企業(yè)研發(fā)實(shí)踐。

依托“技術(shù)總師”柔性引才機(jī)制，高陽有效破解校企協(xié)同創(chuàng)新體制機(jī)制壁壘，助力攻克產(chǎn)品“標(biāo)得上、穩(wěn)不住”的關(guān)鍵技術(shù)瓶頸，成功實(shí)現(xiàn)89Zr核藥由“易脫落”向“穩(wěn)定保持”的重大技術(shù)躍升，為國(guó)產(chǎn)高端核藥突破關(guān)鍵核心技術(shù)、打破國(guó)外壟斷提供了強(qiáng)力支撐。

作為國(guó)家專精特新“小巨人”企業(yè)，成都壹佰科技有限公司迎來了四川大學(xué)機(jī)械工程學(xué)院副院長(zhǎng)劉劍、二級(jí)教授熊計(jì)兩位“技術(shù)總師”，為企業(yè)發(fā)展再添硬核動(dòng)力。

據(jù)壹佰科技技術(shù)總監(jiān)李小娟介紹，“企業(yè)此前與川大已有初步合作，‘技術(shù)總師’制度讓雙方合作從階段性對(duì)接轉(zhuǎn)為深度綁定，如同從‘談戀愛’變?yōu)椤^日子’，合作更精準(zhǔn)高效，同時(shí)有助于提升產(chǎn)品性能、降低生產(chǎn)成本”。

厚植沃土：人才引領(lǐng)科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新

人才是城市發(fā)展的第一資源，是科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新的核心要素。近年來，成都以加快建設(shè)國(guó)家吸引集聚人才平臺(tái)為“總抓手”，出臺(tái)實(shí)施“吸引集聚人才十條措施”，建成包括1個(gè)國(guó)家實(shí)驗(yàn)室、5個(gè)國(guó)家重大科技基礎(chǔ)設(shè)施、13個(gè)全國(guó)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室等在內(nèi)的國(guó)家級(jí)創(chuàng)新平臺(tái)161個(gè)，為人才干事創(chuàng)業(yè)提供了廣闊舞臺(tái)。目前，高水平科技創(chuàng)新人才累計(jì)達(dá)11797人、團(tuán)隊(duì)達(dá)352個(gè)，涌現(xiàn)出全球首個(gè)氮化鎵量子光源芯片、全球首個(gè)具身智能工程機(jī)器人多模態(tài)大模型、全球首款成都造乳腺癌創(chuàng)新藥、全球首個(gè)太空計(jì)算星座等一大批人才創(chuàng)新成果，誕生了哪吒、王者榮耀等現(xiàn)象級(jí)“IP”。

從精準(zhǔn)化人才吸引舉措迭代升級(jí)、系統(tǒng)化人才政策有序推出，到“蓉漂人才錦鯉計(jì)劃”“蓉城英才錦程計(jì)劃”縱深推進(jìn)，再到“技術(shù)總師”入園駐企服務(wù)機(jī)制高效落地，成都不斷推動(dòng)技術(shù)攻關(guān)、成果轉(zhuǎn)化、項(xiàng)目孵化深度協(xié)同，持續(xù)破除人才發(fā)展體制機(jī)制障礙，全面優(yōu)化人才發(fā)展生態(tài)，為科產(chǎn)深度融合筑牢堅(jiān)實(shí)人才支撐、注入強(qiáng)勁創(chuàng)新動(dòng)能。

成都市經(jīng)信局市新經(jīng)濟(jì)委相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，未來將始終錨定全國(guó)先進(jìn)制造業(yè)基地建設(shè)目標(biāo)，堅(jiān)持“人才引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)、產(chǎn)業(yè)集聚人才”工作思路，以“技術(shù)總師”引育為新起點(diǎn)，持續(xù)暢通高校院所和企業(yè)之間的人才交流通道，不斷完善人才吸聚全鏈條政策體系，積極搭建人盡其才的場(chǎng)景平臺(tái)，營(yíng)造良好的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境，讓更多“千里馬”在蓉城產(chǎn)業(yè)“主戰(zhàn)場(chǎng)”上競(jìng)相奔騰，奮力為全省乃至全國(guó)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)更多成都力量。

（中國(guó)日?qǐng)?bào)四川記者站 編輯：彭超）