3月20日，圖們市第一小學校召開青年教師座談會。學校領(lǐng)導(dǎo)與全體青年教師齊聚一堂，圍繞工作感悟、短板剖析、未來規(guī)劃等話題深入交流，共話育人初心。

座談會上，青年教師們踴躍發(fā)言，分享入職以來的成長點滴。大家坦言，在學校悉心培養(yǎng)和前輩幫扶下，順利完成角色轉(zhuǎn)變，立足教學崗位深耕課堂，扎實做好備課、授課、輔導(dǎo)等常規(guī)工作，她們堅持以生為本，用心關(guān)愛學生、做好因材施教，積極參與教研培訓、聽課評課，不斷提升綜合育人能力，盡顯青年教師的擔當與朝氣。

自我剖析環(huán)節(jié)，青年教師們實事求是查擺了不足，包括教學經(jīng)驗不足，課堂把控與應(yīng)變能力有待提升；專業(yè)儲備和教研能力薄弱，教學反思不夠深入；班級管理、家校溝通方法單一等。大家坦誠反思短板，找準突破路徑，營造了互學互鑒、求真務(wù)實的良好氛圍。針對不足，青年教師們也明確了改進計劃，要深耕教學、勤學善思，主動拜師學藝，強化教研反思，優(yōu)化育人方法，爭做“四有”好老師。校長對青年教師的成長給予肯定，并寄予厚望，勉勵大家堅守初心、終身學習、勇于擔當，將個人成長與學校發(fā)展緊密結(jié)合。

此次座談會大幅提升了青年教師的工作熱情，下一步我校將持續(xù)完善青年教師培養(yǎng)機制，搭建成長平臺，助力青年教師快速成才，為學校教育高質(zhì)量發(fā)展注入青春動能。

來源：圖們市委宣傳部