越深入了解英國留學生畢業(yè)途徑，會越發(fā)發(fā)現，很多留學家長和學生硬著頭皮去卷商科是有道理的。商科學費高是高，但也是最容易也是最快能收回留學成本的。

今天我們著重聊下，最容易收回留學成本的幾個專業(yè)，就業(yè)需求大，有一定壁壘，起薪不低，而且要做的事情多，不容易被取代。

No.1 Business Analytics

商業(yè)分析這個專業(yè)不只是現在好就業(yè)，過去幾年都好就業(yè)。屬于英國大學里面top商學院里面最硬核的幾個專業(yè)了。也屬于最難申的幾個，基本只有好學校在開，而且門檻都在線。

最強的比如IC的BA專業(yè)，今年錄取比例8%都不到。而且要面試，你要準備g，你還要對應的相關實習。對你的職業(yè)規(guī)劃也很看重，還要你具備一定數統(tǒng)能力，尤其還建議你自學點編程。就問問你，要求這么多，事這么多的專業(yè)，是不是有壁壘？申請都有壁壘，你畢業(yè)后就業(yè)起薪能差嗎？基本名校出來，你去好點的券商投行，起薪國內都要60w起了。

除了IC，像UCL，Warwick，Manchester等等這些好的學校也都開，難度都不低。屬于核心專業(yè)。你需要本科學校以及績點雙雙在線才有機會。注意只是有機會，畢竟還要和同背景的學生卷一波。

這個專業(yè)之所以好收回留學成本，個人覺得是符合行業(yè)趨勢的，就它不是純商科，也不是純技術，它需要你兼?zhèn)?。你既能搞數據，還可以幫助企業(yè)商業(yè)化，你能幫企業(yè)多賺錢，你也可以幫企業(yè)節(jié)省錢。這就是這個專業(yè)人才的價值。你這個價值體現出來，年薪低不了。

在英國本土，這個專業(yè)競爭雖然激烈，但如果你能卷出來，也是高薪崗位，基本比四大的33k年薪還要高出一個檔位，能到45k英鎊左右。而且后勁大，后面經驗積累后，漲薪快。

No.2 Fintech

金融科技這個專業(yè)也是一門強就業(yè)方向，這個專業(yè)之所以強，也是有說法的。

首先專業(yè)本身就是金融+數據+技術的升級版，學的東西更加有壁壘性。你不容易被取代，什么擔心ai取代你，不存在的，你就是玩轉ai的人。

其次就是本身這個專業(yè)門檻也高，開的學校并不多，基本也是在好學校里面才有，像ic這種少數幾個學校才有。其他有的靠后的商學院，雖然也有開，但進不了名校序列，讀了也沒太多意思。讀這種專業(yè)就是這少數幾個學校，基本你只能在ic和ucl這種里面撲騰。

卷完門檻后，就業(yè)方向就極其靈活，你一是可以去傳統(tǒng)銀行做風控這種，這種本來起薪就不低。二是你可以去金融公司參與產品開發(fā)去，這里面的項目就多了，而且服務周期長，服務周期長的項目就沒一個不賺錢的，都是高年薪的，尤其是金融類目服務周期長的項目。

三是你可以進咨詢公司去做數字化轉型的項目，這種也是稀缺崗位，而且現在所有的傳統(tǒng)行業(yè)都需要被數字化一遍，趨勢所在。你個人含金量越高，拿到的報酬就越豐厚。

話又說回來，這種專業(yè)猛是猛，但的確也挑人還挑學校，需要你專業(yè)和名校都在線，然后再卷過簡歷關卡。未來年薪百萬不是問題，我有ic的fintech專業(yè)，畢業(yè)后目前年薪172w的。別問我為什么知道的這么細致，聊過，深聊過。

No.3 Data Science

數據科學這個專業(yè)術語中規(guī)中矩的一個方向，優(yōu)勢是兼容能力強，轉崗能力強，啥都可以轉，你既可以做技術崗，也可以后期轉金融銷售崗。而且是那種懂技術的銷售崗，你基本無敵。

相比FinTech的垂直領域，它更偏通用能力，是很多技術和商業(yè)崗位的基礎。英國幾乎所有好學校都會開設數據科學相關課程，而且細分方向很多，比如健康數據，商業(yè)數據，生態(tài)數據等。

這個專業(yè)的核心價值在于，它訓練的是處理復雜數據和建模分析的能力。有這種能力在手，你可以進國內大多頂尖企業(yè)，比如互聯網大廠，金融，醫(yī)療，甚至科研類目，以及新能源這些。都是高薪類。甚至你還可以自己去干一級和二級市場去。就業(yè)面極其寬，各個行業(yè)都需要。

薪資方面，無論是在英國還是回國，這類崗位普遍起薪都不低。倫敦地區(qū)不少畢業(yè)生起薪起薪在4萬英鎊左右，有經驗后漲幅更快。國內這邊看企業(yè)，一般進字節(jié)這種，年薪初始是36w左右。我這邊都有學生進去。

這個專業(yè)個人覺得，更偏向于給你搭建一套知識體系。屬于內功類心法，你有了這個心法，學任何術方面的東西，你都能有一套自己邏輯和體系。而且隨著算法類的需求激增，你的需求就被擴大。

總了個結：留學這件事，本質上還是一場篩選游戲。選對方向只是第一步，更關鍵的是，你有沒有能力在這個賽道里跑出來。真正回本的留學生，往往不是因為讀了哪個專業(yè)，而是他具備快速學習的能力，然后漸漸把自己的壁壘再次拉高。慢慢的具備不可替代性。

很多行業(yè)最終都是這樣，你要做打工人，你要求職。你后期想拿高薪，都是要奔著疊加自己壁壘去的，申專業(yè)要篩選，申名校還要篩選，就業(yè)入職后，其實依舊要篩選，你是不是那個能串聯項目最多的人。你是不是各個關卡你都會點，你是不是能給企業(yè)帶來或直接或間接的價值。這都關乎你未來高薪到是否有上限的程度。