2月27日，安徽省來安縣委黨校報(bào)告廳里座無虛席，全縣新春第一課暨年輕干部“志遠(yuǎn)·日新”大講堂在此正式開講，臺(tái)上，專家以“淺談投資促進(jìn)策略和有效路徑”為主題的專題輔導(dǎo)干貨滿滿，臺(tái)下，參訓(xùn)干部認(rèn)真聆聽、詳細(xì)記錄。

“這次大講堂關(guān)于招商引資的授課理論扎實(shí)、案例生動(dòng)，讓我對鏈?zhǔn)秸猩?、基金招商、協(xié)會(huì)招商等內(nèi)容有了更深的理解?！笔┕冁?zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長孫昊激動(dòng)地表示，回去后，他將把課堂上學(xué)到的知識用于工作中，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為“雙招雙引”工作的實(shí)際成效。

“干部缺什么，課堂就補(bǔ)什么?！眮戆部h委組織部副部長、縣直機(jī)關(guān)工委書記王文軍介紹，為補(bǔ)齊干部“雙招雙引”本領(lǐng)短板，來安縣“志遠(yuǎn)·日新”大講堂自2025年9月開辦以來，聚焦“雙招雙引”重點(diǎn)任務(wù)，創(chuàng)新構(gòu)建“課堂授方法、講堂說想法、會(huì)堂比辦法”的閉環(huán)培養(yǎng)模式，邀請行業(yè)專家、業(yè)務(wù)骨干靶向授課，教育引導(dǎo)參訓(xùn)學(xué)員樹立和踐行正確政績觀，將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為工作實(shí)效。截至目前，大講堂已開展集中授課9期，培訓(xùn)年輕干部1000余人次。

大講堂打破“老師講、學(xué)員聽”的傳統(tǒng)模式，除了邀請行業(yè)專家進(jìn)行專題授課以外，還以“崗位經(jīng)驗(yàn)、個(gè)人感悟”為主線，每期選定3至4名干部，通過“談經(jīng)驗(yàn)、說感悟、提建議”三個(gè)環(huán)節(jié)，交流成功經(jīng)驗(yàn)，分享“避坑指南”。

“老師的授課和同學(xué)的經(jīng)驗(yàn)分享給我的工作提供了很多新思路?！钡谌凇爸具h(yuǎn)·日新”大講堂學(xué)員，來安縣人社局人才中心干部王敏介紹，他將在大講堂上學(xué)到的“精準(zhǔn)對接、分類施策”技巧運(yùn)用到工作中，梳理出111家重點(diǎn)企業(yè)的2117個(gè)崗位需求，精準(zhǔn)對接合肥工業(yè)大學(xué)、安徽大學(xué)、巢湖學(xué)院等長三角高校，策劃開展“才聚滿天星·逐夢新滁州”系列校園招聘活動(dòng)。

2025年以來，王敏牽頭組織9場春季招聘會(huì)、2場秋季招聘會(huì)，帶領(lǐng)安徽立光電子、格來納食品包裝等重點(diǎn)企業(yè)走進(jìn)高校，創(chuàng)新推出“直播帶崗+現(xiàn)場招聘”雙模式，吸引3000余名學(xué)生進(jìn)場求職，累計(jì)收到簡歷1200余份，583名高校畢業(yè)生與用人單位達(dá)成初步就業(yè)意向，其中23名碩士研究生、3名博士研究生成功簽約來安企業(yè)。

“我們通過‘專題輔導(dǎo)+實(shí)戰(zhàn)演練+調(diào)研攻堅(jiān)’的全鏈條培養(yǎng)，讓學(xué)員在學(xué)習(xí)中悟方法、在實(shí)踐中練本領(lǐng)。”王文軍介紹，截至目前，大講堂開展交流研討9次，學(xué)員撰寫資政報(bào)告11篇，提出新辦法、新思路20多個(gè)。(苗竹欣)