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彌勒建盛貿(mào)易有限公司

2026年職業(yè)經(jīng)理人招聘信息

公司簡介

彌勒市產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團有限公司下屬子公司彌勒建盛貿(mào)易有限公司（以下簡稱“建盛貿(mào)易公司”）位于彌勒市福城街道章保社區(qū)彌陽工業(yè)園區(qū)生活服務區(qū)，主要開展貿(mào)易類業(yè)務及云南彌勒產(chǎn)業(yè)園區(qū)銷售中心經(jīng)營業(yè)務。建盛貿(mào)易公司目前已與彌勒供銷社、市城發(fā)集團等多家單位建立穩(wěn)定商品供應合作關系，線上自主開發(fā)覆蓋全紅河州特產(chǎn)的購物小程序“彌勒優(yōu)品”并持續(xù)推廣，線下攜產(chǎn)品積極參與“第9屆中國—南亞博覽會”“貴州村超”“2025年中國國際旅游交易會”等10余場大型推介活動，累計覆蓋受眾超10萬人次；同時，銷售中心憑借優(yōu)質(zhì)的運營與服務，累計接待來訪參觀團隊近200個，參觀人次達1萬余人，品牌影響力與行業(yè)認可度穩(wěn)步提升。

崗位職責

（一）全面統(tǒng)籌公司經(jīng)營管理與戰(zhàn)略落地工作，制定中長期發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃，細化分解集團下達的目標任務并組織推進、跟蹤復盤與策略優(yōu)化，對公司整體運營效益、發(fā)展質(zhì)量負總責，確保公司持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展；

（二）主導公司生產(chǎn)經(jīng)營與安全生產(chǎn)管理，建立健全生產(chǎn)運營管理體系和安全生產(chǎn)責任制，定期開展安全隱患排查整改；統(tǒng)籌采購管理工作，完善采購制度流程，規(guī)范供應商管理機制，保障采購物資與服務的質(zhì)量、供應穩(wěn)定，控制采購成本；

（三）統(tǒng)領公司市場營銷體系建設，制定營銷方案并組織實施，開拓銷售市場，完成銷售目標與利潤指標；針對不同客戶特質(zhì)制定系統(tǒng)化營銷策略，對重要客戶實施一對一營銷公關并監(jiān)督執(zhí)行，對總體經(jīng)營業(yè)績負責；

（四）負責各業(yè)務類型商務合作方案的制定與落地，明確商務活動推廣目標與計劃，全過程組織實施、評估與監(jiān)控，探索并創(chuàng)造新的盈利模式；

（五）搭建并維護政府部門、合作伙伴、行業(yè)協(xié)會等重要公共關系與社會資源網(wǎng)絡，處理重大對外協(xié)調(diào)事務；嚴格遵守并組織實施公司章程及各項規(guī)章制度，維護規(guī)范的公司治理結(jié)構(gòu)，保障股東權(quán)益與公司合法合規(guī)經(jīng)營；

（六）負責運營團隊的管理與考核，帶領團隊拓展渠道、組織市場活動，完成業(yè)績考核目標；協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各項資源，為運營提供有效支撐，合理控制運營成本，把控業(yè)務風險；

（七）組織開展經(jīng)營數(shù)據(jù)分析與市場趨勢研判，推動公司管理與機制創(chuàng)新，優(yōu)化業(yè)務流程與運營模式，提升核心競爭力與市場影響力；督導各部門工作執(zhí)行情況，協(xié)調(diào)解決瓶頸問題，確保決策部署高效落地；完成上級領導交辦的其他工作。

任職要求

（一）年齡：45周歲以下（特別優(yōu)秀者可適當放寬）；

（二）政治面貌：不限；

（三）學歷及專業(yè)：大專及以上，專業(yè)不限；

（四）工作經(jīng)驗：具有3年及以上市場營銷、企業(yè)經(jīng)營管理方面的工作經(jīng)驗，在中小型及以上企業(yè)擔任中層及以上管理崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

（五）具備良好的溝通、談判和組織協(xié)調(diào)能力，具備豐富的團隊管理和協(xié)作經(jīng)驗以及市場分析、策劃及推廣經(jīng)驗。

薪資預期:面議

招聘咨詢電話：0873-3046886

來源/彌勒人社

總編/楊銳 責編/張云龍 值班編輯/孔德云 編排/朱海楠

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