就業(yè)的暖風(fēng)比往年更早進(jìn)入群眾的生活，伴隨春風(fēng)而來的是一波波就業(yè)機(jī)遇。今年，人社部門以“春風(fēng)行動”與東西部勞務(wù)協(xié)作為開端，拉開2026年就業(yè)服務(wù)的序章。

千里送崗，譜寫東西部共富篇章

2026年2月3日—6日，江都區(qū)新年第一次東西部勞務(wù)協(xié)作順利完成，人社部門帶領(lǐng)14家優(yōu)質(zhì)企業(yè)前往貴州開展勞務(wù)協(xié)作招聘，1230個就業(yè)機(jī)會成為送給黔地求職者最實惠的新春禮物。嶸泰工業(yè)招聘負(fù)責(zé)人表示：“貴州勞動力資源豐富，我們希望通過此次招聘會實現(xiàn)傳幫帶的效果，吸引更多貴州籍員工來江就業(yè)?！爆F(xiàn)場求職人員表示，這種政府組織的招聘活動更加可靠，“面對面”的選擇讓他們更踏實、更有信心走出去。

除了“擺攤招工”，人社部門更著力于“搭臺唱戲”，在盤州市勞務(wù)協(xié)作交流會上，10家江都企業(yè)與5家盤州人力資源機(jī)構(gòu)、2家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)圍繞“精準(zhǔn)匹配、技能培訓(xùn)”談合作、聊意向，培訓(xùn)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人表示：“我們搭建的是人才生長的生態(tài)廊道。我們未來要送出去的是有技能背書、有家鄉(xiāng)牽掛的自信的奮斗者?！?/p>

春風(fēng)暖心，實現(xiàn)供需雙向奔赴

自一月起，以“送崗位、送服務(wù)、送溫暖”為主題的“春風(fēng)行動”系列行動已經(jīng)全面開始，精準(zhǔn)滿足返鄉(xiāng)農(nóng)民工、畢業(yè)生、就業(yè)困難人群的需求。

截至目前，兩場“才聚龍川”人才夜市招聘活動已相繼落下帷幕，累計43家企業(yè)提供1487個崗位。從精密制造的技術(shù)骨干，到數(shù)字浪潮中的創(chuàng)新崗位；從管理運營的中堅力量，到服務(wù)百姓的一線員工，多元選擇編織成一張充滿可能的就業(yè)網(wǎng)絡(luò)。會場之內(nèi)，涌動的人潮與密集的交談，招聘專員們熱情地向求職者介紹崗位要求、薪資待遇與發(fā)展前景。招聘攤位之外，政策咨詢服務(wù)臺耐心提供就業(yè)補貼、社保參保、勞動關(guān)系等多個領(lǐng)域的政策解讀，用心守護(hù)每一位求職者的前行之路。

招聘不休息，服務(wù)不下線，“春風(fēng)行動”的暖意仍在蔓延，人社部門將持續(xù)推出更多特色專場、線上對接、下鄉(xiāng)送崗等活動，助力全區(qū)供需雙方精準(zhǔn)對接。

步履不停，提供輻射全城的就業(yè)服務(wù)

以補貼政策為保障穩(wěn)定企業(yè)用工，持續(xù)落實企業(yè)擴(kuò)崗、穩(wěn)崗補貼，動態(tài)調(diào)整失業(yè)監(jiān)測范圍，對服務(wù)業(yè)、制造業(yè)等行業(yè)中的74家企業(yè)進(jìn)行失業(yè)監(jiān)測，做好失業(yè)預(yù)警和防范的準(zhǔn)備工作，保障全區(qū)用工狀況的平穩(wěn)。

以用工數(shù)據(jù)為導(dǎo)向開展就業(yè)服務(wù)，開展新一輪企業(yè)用工調(diào)研，截至1月底，對區(qū)內(nèi)66家重點企業(yè)開展用工情況調(diào)研，掌握用工缺口1262個，積極邀請企業(yè)參與招聘活動并推廣使用“就”在江蘇、蘇心聘等省級平臺。

以企業(yè)服務(wù)為手段穩(wěn)崗引工，指導(dǎo)企業(yè)制定個性化用工激勵政策。指導(dǎo)納力科技、中遠(yuǎn)海運、嶸泰工業(yè)等企業(yè)推出春節(jié)留崗激勵、出勤綜合補貼等措施，幫助企業(yè)穩(wěn)定春節(jié)生產(chǎn)需求。

這一系列的服務(wù)，不僅是為崗位與人才牽線搭橋，更是為城市的高質(zhì)量發(fā)展積蓄能量。人社部門將始終以最大的誠意與最實的舉措，護(hù)航求職之路，保障用工之需，讓就業(yè)的春風(fēng)常暖，讓夢想的土壤常沃，與廣大勞動者和企業(yè)共同書寫城市高質(zhì)量發(fā)展的新篇章。（劉文昊）