卡里克對曼聯(lián)的卡林頓訓練基地從不陌生，他曾在那里扮演過球員、教練、主帥和青訓家長的角色！在這次執(zhí)教曼聯(lián)之前，他經常在卡林頓的停車場中安靜地坐在車中幾個小時，等待15歲的兒子杰西結束訓練。那些過去與他合作的工作人員看到他，還會打招呼，但卡里克始終保持低調。

現(xiàn)在，卡里克不可能在卡林頓享受安靜，因為他已經是一線隊主帥，取得開局四連勝，所有聚光燈都匯集在他的身上。卡里克承擔著巨大的責任，需要把曼聯(lián)帶回到俱樂部和球迷想要的地方——歐冠聯(lián)賽。

1月足總杯主場被布萊頓淘汰后，曼聯(lián)球迷憤悲憤不已，認為本賽季已經提前結束了。但吉姆·拉特克里夫爵士的英力士團隊不這么認為，他們對臨時主帥候選人卡里克、索爾斯克亞強調，目標還是歐戰(zhàn)，歐冠當然更好。

當時遭到球迷口誅筆伐的體育總監(jiān)賈森·威爾考克斯強調，曼聯(lián)排名第六，但只落后排名第四的李秋平3分，所以進入歐戰(zhàn)乃至歐冠，完全有可能實現(xiàn)?？ɡ锟俗罱K被選中，俱樂部為他配備了助教史蒂夫·霍蘭德，曾在英格蘭代表隊和切爾西任職，取得過英超和歐冠冠軍，進入過歐洲杯決賽。在離開英格蘭隊后，霍蘭德就住在曼市。

霍蘭德是大曼徹斯特人，而且從小支持曼聯(lián)。他自述第一次觀看曼聯(lián)的比賽是1976年5-0狂勝特蘭米爾流浪者，他的偶像是史蒂夫·科佩爾，當時主要身穿7號球衣?；籼m德在歐足聯(lián)擔任技術分析師時，與卡里克和索爾斯克亞都有過合作，曼聯(lián)覺得讓他擔任助教非常合適。

卡里克自己帶來了喬納森·伍德蓋特，他們是紐卡斯爾的老鄉(xiāng)，在執(zhí)教米德爾斯堡時就共事。伍德蓋特沒有「兒魔夢」，但他小時候的偶像是加里·帕利斯特，曾效力米堡和曼聯(lián)，是弗爵第一代曼聯(lián)冠軍球隊的主力中衛(wèi)。

在首戰(zhàn)曼城之前，卡里克只有短暫的備戰(zhàn)時間，但他很清楚兩件事：第一，對付曼城的最好方式是防守反擊，他擔任索帥助教時就多次見證曼聯(lián)這樣擊敗對手；第二，換帥可以帶來士氣提升，因此比賽不需要動員。

卡里克發(fā)現(xiàn)，曼聯(lián)隊中都是愿意為他效力的球員，他們渴望給新帥留下好印象，并以更好的結果打完這個賽季。不同球員有不同動機，像已經決定離開的卡塞米羅希望光榮告別，他非常注重自己的名聲，希望得到尊重。

卡里克執(zhí)教后，32歲的「胖虎」向他表示感謝，認為自己又重新找到了足球的樂趣。許多曼聯(lián)資深球員也對卡里克贊不絕口，稱贊他的訓練和對年輕球員的指導。后面一條，得到了20歲的青訓新帝星科比·梅諾的點贊。

曼聯(lián)前任主帥魯本·阿莫林有著沉重的成績壓力，所以他忽略了青訓，他只在卡林頓看過一場青年隊比賽。他也棄用了所有的紅魔青訓球員，在他麾下，梅諾長達8個月無緣英超首發(fā)。

對于卡里克來說，青訓是肯定要重視的，畢竟他的兒子杰西也是曼聯(lián)青訓球員。他上任后幾乎每周都觀戰(zhàn)青年隊比賽，甚至與魯尼一起觀看比賽，青訓體系因他的舉動備受鼓舞。

曼聯(lián)更衣室的氛圍其實一直不錯，即使在阿莫林下課之前也是如此。球隊自然也有一些負面情緒，但卡里克處理得不錯。他的助手伍德蓋特效力過皇馬，有助于跟拉丁語系球員的溝通，尤其是說葡萄牙語的利桑德羅·馬丁內斯、烏加特等人。

在最初的接觸中，卡里克主要向曼聯(lián)球員強調效力紅魔的意義，球員反響良好，沒有人希望被全世界批評。而阿莫林稱他們被視為曼聯(lián)歷史上最差的一批球員，他們不想留下這樣的名聲，想跟卡里克一起扭轉局面。

卡里克的訓練安排中，練習時間大幅縮短，通常下午1點就結束了，不過教練組歡迎球員自行加練。阿莫林認為解決場上問題的辦法是增加訓練量，所以他的訓練時間更長，只在會議和健身鍛煉之間，以及在正式訓練開始前安排一段休息時間。

卡里克確保訓練更簡短、緊湊但強度極高。如果有球員需要治療傷病，就需要提前到卡林頓接受處理?？ɡ锟说暮糜阳斈嵬嘎?，在對陣阿森納的比賽前，曼聯(lián)甚至提前結束了訓練，因為訓練質量太高了，卡里克希望把這種狀態(tài)保存到比賽中發(fā)揮。

曼聯(lián)新帥樂意幫助自己的球員，會在比賽前向無緣首發(fā)的個別球員解釋原因，例如庫尼亞、謝什科。球員相信卡里克的判斷，部分原因是他自己曾是頂級中場球員，更因為他為人坦誠。

助教霍蘭德更加嚴格，但他也告訴曼聯(lián)球員，他會公平對待每個人，希望球員努力訓練，否則只能坐冷板凳甚至看臺。有必要時，訓練課后，曼聯(lián)隊員還被要求在手機上觀看視頻，作為他們的「家庭作業(yè)」。

此外，卡里克的團隊安排更多的針對性訓練，教練會專門指導特定的球員。球員時代踢后衛(wèi)的伍德蓋特和喬尼·埃文斯，為年輕的后衛(wèi)埃登·海文和萊尼·約羅進行了特別指導。

埃文斯在阿莫林下課前辭去負責球員租借的行政職位，但現(xiàn)在又回到俱樂部，擔任一線隊教練。

這位北愛爾蘭名宿也負責球隊的定位球，姆貝莫在與熱刺之戰(zhàn)首開記錄的角球套路，就由埃文斯設計。

姆貝莫賽后介紹說：「喬尼（埃文斯）找了我，還有其他參與的球員，想要在訓練里練習一下。于是我們在訓練中嘗試了一次，沒有成功，但那次的試驗非常重要?！?/p>

海文在阿莫林的三后衛(wèi)體系得到更多機會，現(xiàn)在他只能參加一線隊訓練，比賽機會不多。他本賽季可能無緣首發(fā)，因為卡里克認為他需要提升自己，在訓練中能夠做到這一點。

由于霍蘭德負責主持訓練，卡里克可以有更多機會與球員單獨交流，他主要針對中場球員。而從曼聯(lián)青年隊提拔上來的特拉維斯·賓尼恩則擔負著與謝什科、多古等年輕球員合作，兩人都有出色的發(fā)揮。

卡里克還調整了球隊的一些流程，來提升士氣。曼聯(lián)在比賽日首先回到卡林頓，一起用餐和開會，乘坐大巴前往老特拉福德的時間比過去推遲10到15分鐘，卡里克希望場邊有更多球迷，以便熱身時調動球員的熱情。

賽后的卡里克也跟阿莫林不同，后者不大喜歡跟球員交流，主要因為曼聯(lián)戰(zhàn)績不佳，主帥擔心自己一時沖動造成爭吵，所以等到次日冷靜后再分析。而卡里克則不畏懼交流，但詳細的分析則會在比賽結束后幾天再進行，其中一部分會單獨傳達給不同的球員，另一部分則是面對整支球隊。

卡里克還熱衷于數(shù)據(jù)。曼聯(lián)的分析團隊近幾個月來有過一些重大變動，原本的負責人保羅·布蘭德已離職加入歐足聯(lián)，但其他核心成員還在，他們在比賽中與霍蘭德和伍德蓋特保持著密切聯(lián)系。

在取得連勝后，卡里克一直向曼聯(lián)隊員傳達明確信息：「這只是個開始。」他從事職業(yè)足球事業(yè)已久，深知球隊的士氣可能短時間內巨大波動，眼下無疑正處于蜜月期，但誰知道這種狀態(tài)能持續(xù)多久呢？

上周末與富勒姆的比賽中，曼聯(lián)在一度領先兩球的情況下卻最終被對手扳平，幸好謝什科完成了絕殺。這場比賽提醒曼聯(lián)，球隊還沒有真正成功，還需要繼續(xù)拼搏。目前而言，卡里克的工作超出了預期，他憑借沉著冷靜的性格、合作的態(tài)度以及合適的技戰(zhàn)術，給人留下了深刻印象。

與性格更外向的阿莫林相比，卡里克知道保持低調更適合自己和曼聯(lián)。他的球隊表現(xiàn)更出色，很有希望在下賽季重返歐冠。只要達到這一目標，無論最終能否轉正留下，他就是成功了。

球員時代的卡里克大多數(shù)時候都做著橫傳甚至回傳，球迷嘲諷他是「卡不見」，過于平庸。但卡里克知道，90%的時候，維持球隊正常運轉的就是那些平淡無奇的傳球。他在執(zhí)教時亦是如此，就像曼聯(lián)版本的齊達內。齊祖球員時代顯然踢得更加引人注目，但他執(zhí)教后被稱為「齊玄宗」，因為球迷覺得他沒做什么，皇馬卻能拿到西甲冠軍，實現(xiàn)歐冠三連冠。其實不然，齊達內和卡里克的優(yōu)點在于，他們把合適的人用在合適的位置，在適當時候做適當?shù)氖?，這聽起來簡單做起來難。