上海
客戶咨詢，上海高校應屆生為獲取上海戶口，與公司簽訂落戶協(xié)議，約定自收到批復起兩年內不能離職，否則需支付賠償金20萬元。關于應屆生的戶口違約案大約占總數(shù)的70%，總數(shù)很多，本人去年一年接待了相當數(shù)量的咨詢，分享一些實務經驗。
首先一點，到法院賠多少？一般法院會根據(jù)剩余服務期折算賠償金，比如服務期剩50%，賠償金也折算50%。一些法院也會直接酌定賠償金，比如服務期剩50%，賠償金酌定為約定的30%。賠償金如何折算，主要取決于不同案件的具體情況以及不同法院的裁判口徑。根據(jù)對判決的統(tǒng)計，同一法院的傾向大多是相同的，有的法院總體傾向于少賠，有的則不是。
其次一點，戶口會不會被撤？落戶后1年內離職，公司有權申請撤銷，而且只要公司申請，上海市學生事務中心就會撤銷。至于應屆生，只有在被撤后7日內提出書面異議的權利。去年的咨詢中，我的當事人在與公司的協(xié)商過程中，得知某一直接離職的同事，戶口被撤。當事人告訴我之后，我們制定了更柔和的協(xié)商方案，最終公司不僅沒撤戶口，也沒主張賠償。有人說離職2年內戶口也會被撤，這種情況沒遇到過。從事務中心工作人員這里聽到的消息是，如果公司2年內落戶后離職人員太多，才可能會撤。
所以上海應屆生的戶口違約案，根據(jù)我的經驗，協(xié)商解決是最佳的方案，除非公司一根筋拒絕溝通。應屆生離職，多半是原單位工作氛圍不適合自己，沒法堅持繼續(xù)工作，這時候大概率公司也不想要應屆生繼續(xù)工作，雙方基本就是在賠償金上存在爭議。絕大多數(shù)案件也確實通過協(xié)商就能解決，很少能起訴到法院，整個過程中最重要的還是協(xié)商方案和策略。
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