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地產(chǎn)吹哨人”郁亮退休公告無(wú)感謝引關(guān)注 深鐵308億輸血助力萬(wàn)科有序脫困

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長(zhǎng)江商報(bào)消息●長(zhǎng)江商報(bào)記者 沈右榮

被市場(chǎng)稱為地產(chǎn)“吹哨人”的郁亮,低調(diào)告別地產(chǎn)市場(chǎng)。

1月8日晚,萬(wàn)科A(000002.SZ)公告,因到齡退休,郁亮辭職。

1990年加入萬(wàn)科的郁亮,在萬(wàn)科干了36年,掌管萬(wàn)科25年。黃金時(shí)期,萬(wàn)科從百億房企邁向千億,穩(wěn)居中國(guó)地產(chǎn)行業(yè)龍頭。

郁亮在與王石的搭檔中,先后打贏了“君萬(wàn)之爭(zhēng)”“寶萬(wàn)之爭(zhēng)”兩場(chǎng)硬仗,并一同塑造了萬(wàn)科獨(dú)有的企業(yè)文化與公司制度,但也為日后的風(fēng)險(xiǎn)埋下了伏筆。

“地產(chǎn)告別躺賺的黃金時(shí)代,進(jìn)入白銀時(shí)代、黑鐵時(shí)代”,郁亮對(duì)中國(guó)房地產(chǎn)市場(chǎng)的諸多論斷,曾一度引發(fā)行業(yè)爭(zhēng)議。在房地產(chǎn)市場(chǎng)高歌猛進(jìn)、萬(wàn)科鼎盛的2018年,郁亮高喊“活下去”,一度被嘲笑。

郁亮辭職告別,萬(wàn)科的公告行文簡(jiǎn)潔冷靜,沒(méi)有評(píng)價(jià),沒(méi)有回顧,沒(méi)有感謝,令市場(chǎng)詫異。

全面進(jìn)入深鐵時(shí)代的萬(wàn)科財(cái)務(wù)警報(bào)仍未解除。截至2025年9月末,萬(wàn)科資產(chǎn)負(fù)債率73.51%,期末有息負(fù)債3391.78億元,而貨幣資金只有656.77億元。深鐵集團(tuán)已累計(jì)向萬(wàn)科提供借款307.96億元,支持其化險(xiǎn)。

1月21日,萬(wàn)科兩筆合計(jì)57億元債券將再次召開持有人會(huì)議,審議展期相關(guān)事項(xiàng)。

萬(wàn)科將會(huì)走向何方?郁亮又是否真的能做到安然退休?

告別36年萬(wàn)科生涯

郁亮以到齡退休的方式向36年的萬(wàn)科生涯告別。

根據(jù)萬(wàn)科公告,因到齡退休,1月8日,郁亮向萬(wàn)科董事會(huì)提交了書面辭職報(bào)告,申請(qǐng)辭去公司董事、執(zhí)行副總裁職務(wù),辭職后,將不再擔(dān)任公司任何職務(wù)。

這一天,距離郁亮1990年加入萬(wàn)科整整36年。

公開信息顯示,1965年出生于江蘇蘇州的郁亮,1988年入職深圳外貿(mào)集團(tuán)公司,1990年,外貿(mào)行業(yè)遇冷,郁亮放棄298元月薪的“鐵飯碗”加入萬(wàn)科。

此時(shí)的房地產(chǎn)市場(chǎng)尚未成為風(fēng)口,萬(wàn)科正從多元化向房地產(chǎn)專業(yè)化轉(zhuǎn)型。郁亮靠著一份“商業(yè)連鎖模式”建議書打動(dòng)王石,入職后轉(zhuǎn)至財(cái)務(wù),并迅速在證券事務(wù)、財(cái)務(wù)管控領(lǐng)域嶄露頭角。1992年,任董秘;1993年,主導(dǎo)B股發(fā)行;1994年進(jìn)入董事會(huì)……郁亮一步步成長(zhǎng),并筑牢了在萬(wàn)科的根基。

郁亮最初并不是王石相中的接班人。1999年,王石卸任總經(jīng)理,接替者為“王石第二”的姚牧民,郁亮任常務(wù)副總經(jīng)理兼財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人。王石曾公開表示,姚牧民“能精準(zhǔn)理解并落地公司戰(zhàn)略”。

有消息稱,姚牧民缺乏王石對(duì)企業(yè)文化的柔性平衡,管理風(fēng)格過(guò)于強(qiáng)硬,在萬(wàn)科快速擴(kuò)張期逐漸顯露出弊端。

郁亮則提出“董事長(zhǎng)的話要過(guò)夜”。對(duì)于王石的戰(zhàn)略指示,他會(huì)結(jié)合財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)與市場(chǎng)反饋分析可行性,再提出調(diào)整建議。

1999年,萬(wàn)科計(jì)劃加大一線城市高端住宅布局,郁亮通過(guò)財(cái)務(wù)模型測(cè)算發(fā)現(xiàn),二三線城市城鎮(zhèn)化加速帶來(lái)的剛需市場(chǎng)潛力更大、拿地成本更低,并說(shuō)服王石調(diào)整策略,為后續(xù)全國(guó)化擴(kuò)張規(guī)避了風(fēng)險(xiǎn)。

王石也因此意識(shí)到,萬(wàn)科需要的接班人,是更會(huì)“思考”。

2001年,姚牧民離職,郁亮上任總經(jīng)理,開始全面主持公司日常經(jīng)營(yíng)工作,并成為王石在萬(wàn)科中最倚重的人物。

王石與郁亮搭檔,萬(wàn)科逐漸形成了王石把握戰(zhàn)略方向、郁亮主導(dǎo)落地執(zhí)行的黃金發(fā)展模式,這為萬(wàn)科后來(lái)10多年的高速發(fā)展提供了支撐。

王石與郁亮聯(lián)手,打贏了中國(guó)資本市場(chǎng)上兩場(chǎng)經(jīng)典戰(zhàn)役,即“君萬(wàn)之爭(zhēng)”“寶萬(wàn)之爭(zhēng)”,相繼擊退君安證券收購(gòu)、阻擊寶能系的入主,保護(hù)了萬(wàn)科董事會(huì)的穩(wěn)定。

2017年,隨著深鐵集團(tuán)成為第一大股東,“寶萬(wàn)之爭(zhēng)”了結(jié),王石退任名譽(yù)主席,郁亮接棒董事會(huì)主席。

萬(wàn)科進(jìn)入郁亮?xí)r代,過(guò)了幾年繁花似錦的日子后,房地產(chǎn)市場(chǎng)急劇降溫,跌進(jìn)寒冬。即便十分謹(jǐn)慎的郁亮,在應(yīng)對(duì)超出預(yù)期的市場(chǎng)深度調(diào)整及復(fù)雜性方面也有些乏力。

萬(wàn)科的經(jīng)營(yíng)、財(cái)務(wù)危機(jī)爆發(fā),不得不向大股東深鐵集團(tuán)求援。

2025年初,郁亮退任董事、執(zhí)行副總裁,一年后,徹底退場(chǎng)。

“吹哨人”與千億房企

郁亮在中國(guó)房地產(chǎn)市場(chǎng)擁有非凡影響力。除了掌舵的萬(wàn)科作為行業(yè)標(biāo)桿,他的“吹哨人”身份,在中國(guó)房地產(chǎn)市場(chǎng)有著不可磨滅的印記。

郁亮掌管萬(wàn)科時(shí),有幾件事至今讓人記憶猶新。

2001年,36歲的郁亮正式接任萬(wàn)科總裁,那一年,公司銷售額約30億元。

2004年,萬(wàn)科年度銷售額91.6億元?。就在這一年,郁亮發(fā)出驚人之語(yǔ),萬(wàn)科的目標(biāo)是“10年1000億元”,曾受到廣泛質(zhì)疑。

為了支撐這一目標(biāo),郁亮主導(dǎo)搭建適配千億規(guī)模的管理平臺(tái),通過(guò)系列并購(gòu)擴(kuò)充土儲(chǔ)。2008年,郁亮提出高周轉(zhuǎn)的“5986模式”:拿地5個(gè)月動(dòng)工、9個(gè)月開盤、普通住宅占比80%以上、開盤當(dāng)月銷量達(dá)60%。當(dāng)年,萬(wàn)科銷售額逆勢(shì)增至478.7億元,市場(chǎng)占有率提高到2.34%。

2010年,萬(wàn)科提前4年達(dá)成千億銷售目標(biāo),以1081億元的銷售額成為中國(guó)首家銷售額突破千億元的房企。

2014年,萬(wàn)科銷售額達(dá)到2151.3億元?,同比增長(zhǎng)?25.9%,當(dāng)年盈利157.45億元。

郁亮沒(méi)有蒙眼狂奔。郁亮首次提出“房地產(chǎn)行業(yè)進(jìn)入白銀時(shí)代”的核心論斷,直言那個(gè)“人人彎腰便能撿得黃金”的野蠻生長(zhǎng)時(shí)代已然不再。

不過(guò),即便宣告地產(chǎn)時(shí)代轉(zhuǎn)折,但千億規(guī)模的萬(wàn)科仍然向前慣性擴(kuò)張,銷售額節(jié)節(jié)攀升:2015年2614.7億元,2016年飆升至3647.7億元,2017年一舉突破5000億大關(guān),2018年超過(guò)6000億元。

這一年,房地產(chǎn)市場(chǎng)異?;鸨?,激進(jìn)拿地、加杠桿擴(kuò)張,沖擊千億規(guī)模一時(shí)成了大部分房企目標(biāo)。就在此時(shí),郁亮在一次內(nèi)部會(huì)議上高喊“活下去”,招來(lái)爭(zhēng)議,不少人指責(zé)郁亮危言聳聽。

直到地產(chǎn)行業(yè)寒冬不期而至,郁亮作為“吹哨人”的前瞻性被證明。

2020年,房地產(chǎn)市場(chǎng)進(jìn)入深度調(diào)整期,部分高杠桿房企風(fēng)險(xiǎn)暴露,萬(wàn)科因提前降負(fù)債、控杠桿,在調(diào)整初期仍保持了相對(duì)穩(wěn)健的財(cái)務(wù)狀況。

然而,盡管最早預(yù)警風(fēng)險(xiǎn),但郁亮恐怕也未預(yù)料到房地產(chǎn)市場(chǎng)調(diào)整程度如此之深,市場(chǎng)變動(dòng)如此復(fù)雜。

2021年,萬(wàn)科利潤(rùn)下滑,郁亮公開致歉。2022年,郁亮稱“房地產(chǎn)進(jìn)入黑鐵時(shí)代”,萬(wàn)科需要“破釜沉舟、背水一戰(zhàn)”。

遺憾的是,隨后幾年,萬(wàn)科資金壓力日益顯現(xiàn),評(píng)級(jí)下調(diào)、債務(wù)談判、業(yè)績(jī)虧損等挑戰(zhàn)接踵而至。2024年,萬(wàn)科歸母凈利潤(rùn)虧損達(dá)494.78億元。

為應(yīng)對(duì)危機(jī),郁亮推出“瘦身健體”方案,承諾兩年內(nèi)壓降債務(wù)規(guī)模千億元,并盤活存量資產(chǎn)。

但直至退場(chǎng),郁亮的降債、脫困目標(biāo)仍未實(shí)現(xiàn)。

萬(wàn)科債務(wù)化解仍臨考驗(yàn)

郁亮到齡退休,萬(wàn)科的公告引發(fā)市場(chǎng)高度關(guān)注。

從公告內(nèi)容看,行文簡(jiǎn)潔冷靜,沒(méi)有明顯感情色彩,更沒(méi)有對(duì)郁亮在萬(wàn)科的工作做出評(píng)價(jià),沒(méi)有諸如“感謝”之意。在市場(chǎng)看來(lái),這是一份不同尋常的公告。

近期,同為地方國(guó)資實(shí)際控制的紫金礦業(yè)前董事長(zhǎng)陳景河到齡退休,紫金礦業(yè)在公告中不乏溢美之詞,并聘其為終身榮譽(yù)董事長(zhǎng)。

萬(wàn)科過(guò)往高管辭職,萬(wàn)科通常會(huì)在最后對(duì)其在任職期間做出的貢獻(xiàn)表示感謝。如2017年—2021年,公司前董事李強(qiáng)強(qiáng)、唐紹杰、肖民,以及監(jiān)事廖綺云辭職時(shí),萬(wàn)科在公告中對(duì)其在任職期間所做的貢獻(xiàn)表示衷心感謝。

郁亮辭職,為何沒(méi)有收獲“公告中的感謝”?

有分析人士猜測(cè)稱,這可能存在三種可能性。第一,郁亮雖然退休,但可能并未真正平安落地。近年來(lái),萬(wàn)科多名區(qū)域高管出事,2025年10月,郁亮搭檔、干了七年總裁的祝九勝被采取刑事強(qiáng)制措施。有傳聞,針對(duì)郁亮的舉報(bào)也有發(fā)生,諸如操控萬(wàn)科等;第二,萬(wàn)科已經(jīng)進(jìn)入深鐵時(shí)代,權(quán)力結(jié)構(gòu)已經(jīng)發(fā)生轉(zhuǎn)移,不再需要情感性收尾;第三,也可能是最為重要因素,萬(wàn)科正面臨流動(dòng)性壓力。

盡管郁亮提前“吹哨”,但在他掌管下,萬(wàn)科還是未能逃脫寒冬劫難。在外界看來(lái),郁亮多多少少有一定責(zé)任,郁亮締造的萬(wàn)科文化、制度可能有弊端。

如今的萬(wàn)科,正面臨生死考驗(yàn)。

2025年三季報(bào)顯示,公司1—9月營(yíng)業(yè)收入1613.9億元,歸母凈虧損280.2億元。房地產(chǎn)開發(fā)業(yè)務(wù)稅后毛利率已降至2.0%。

更為嚴(yán)峻的是財(cái)務(wù)壓力。截至2025年9月末,萬(wàn)科資產(chǎn)負(fù)債率73.51%,期末有息負(fù)債3391.78億元,而貨幣資金只有656.77億元;前三季度的財(cái)務(wù)費(fèi)用達(dá)50.66億元,同比增加11.41億元,增長(zhǎng)率29.07%。前三季度,萬(wàn)科的經(jīng)營(yíng)現(xiàn)金流凈額為-58.89億元,同比下降21.50%。

經(jīng)營(yíng)虧損,經(jīng)營(yíng)現(xiàn)金流凈流出,萬(wàn)科基本上喪失了造血能力。

公開數(shù)據(jù)顯示,目前,萬(wàn)科境內(nèi)債務(wù)共計(jì)160.98億元,其中,一年以內(nèi)的債務(wù)占比達(dá)84.61%,總金額123.66億元;未來(lái)12個(gè)月內(nèi)的兌付高峰在2026年7月,為48.66億元。

截至2025年11月12日,深鐵集團(tuán)已累計(jì)向萬(wàn)科提供借款達(dá)307.96億元。

深鐵集團(tuán)向萬(wàn)科“輸血”還能持續(xù)多久?這在市場(chǎng)上引起了一定爭(zhēng)議。2025年11月20日,在萬(wàn)科2025年第一次臨時(shí)股東大會(huì)上,萬(wàn)科新任董事長(zhǎng)黃力平首次公開亮相并明確表態(tài):“作為大股東,深鐵將與各方一起,不懈努力,幫助萬(wàn)科有序化解風(fēng)險(xiǎn),擺脫困境,推動(dòng)萬(wàn)科重回健康發(fā)展軌道?!?/p>

萬(wàn)科正在探索以債務(wù)展期這種市場(chǎng)化方式來(lái)化解債務(wù)壓力。

2025年11月末,萬(wàn)科首次啟動(dòng)債務(wù)展期流程,針對(duì)余額20億元、原定于12月15日到期的中期票據(jù)“22萬(wàn)科MTN004”提出展期方案,打破了成立以來(lái)無(wú)債務(wù)展期的紀(jì)錄。

但是,萬(wàn)科先后三次優(yōu)化展期方案,仍未獲得通過(guò),且另外一筆37億元到期債券“22萬(wàn)科MTN005”的展期一年議案也未獲通過(guò)。

債務(wù)展期方案未通過(guò),一度程度上反映投資者對(duì)萬(wàn)科未來(lái)償債能力信心不足。1月21日,萬(wàn)科上述兩筆合計(jì)57億元債券擬再召開持有人會(huì)議,審議展期相關(guān)事項(xiàng)。

郁亮謝幕,地產(chǎn)仍在低谷,萬(wàn)科尚未脫困。萬(wàn)科能否順利穿越周期,進(jìn)入新的發(fā)展階段?答案,只能交給時(shí)間。

郁亮。視覺中國(guó)圖

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