2026年江蘇的企退人員，過(guò)渡性養(yǎng)老金補(bǔ)發(fā)比例是100%了嗎？之后還補(bǔ)嗎？

2026年剛開(kāi)局，只有不少江蘇的企業(yè)退休人員詢問(wèn)說(shuō)，聽(tīng)說(shuō)在2026年過(guò)渡性養(yǎng)老金的補(bǔ)發(fā)比例提到100%了，之前補(bǔ)幾百元，今年是不是就能拿到全額了？之后還會(huì)繼續(xù)補(bǔ)嗎？

相信對(duì)于這些問(wèn)題是不少江蘇企業(yè)單位退休人員都想要了解的，畢竟過(guò)渡性養(yǎng)老金的補(bǔ)發(fā)，是關(guān)乎退休人員到手金額多少的。

那這期內(nèi)容咱們就來(lái)詳細(xì)的分析一下，看看江蘇的過(guò)渡性養(yǎng)老金補(bǔ)發(fā)問(wèn)題。

這里咱們先給大家明確核心結(jié)論，這是在2026年，江蘇企退人員過(guò)渡性養(yǎng)老金補(bǔ)發(fā)比例確實(shí)是100%的，但僅限于符合條件的退休人員。

再者來(lái)說(shuō)，2026年是三年過(guò)渡期的收官之年，差額部分補(bǔ)發(fā)到位之后，后續(xù)如果沒(méi)有特殊情況的話，是不會(huì)單獨(dú)再補(bǔ)發(fā)的，倒是過(guò)渡性養(yǎng)老金確實(shí)會(huì)按月發(fā)放到退休人員賬戶當(dāng)中的，并且會(huì)隨著每月的養(yǎng)老金正常發(fā)放。

簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)，在2026年對(duì)于江蘇的過(guò)渡性養(yǎng)老金補(bǔ)發(fā)，是屬于一個(gè)差額補(bǔ)齊年，但并不是最后的領(lǐng)取金額。

而在江蘇符合條件的退休人員，在2026年也能夠領(lǐng)到全部的過(guò)渡性養(yǎng)老金補(bǔ)發(fā)差額，之后每月的養(yǎng)老金就會(huì)包含完整的過(guò)渡性養(yǎng)老金了，并且也會(huì)參與每年的養(yǎng)老金上調(diào)。

而想要參與過(guò)渡性養(yǎng)老金的補(bǔ)發(fā)，也是需要滿足一定條件的，比如，1995年12月31日之前參保，2024年1月后退休的人員，再來(lái)看，1996年1月1日后參保，但有視同繳費(fèi)年限，2024年1月份退休的人員。

只有滿足條件的這兩類人員，才能夠有過(guò)渡性養(yǎng)老金的補(bǔ)發(fā)金額，如果不滿足條件，那就沒(méi)有這補(bǔ)發(fā)金額了。

如果說(shuō)沒(méi)有視同繳費(fèi)年限的人員，又或者是新辦法計(jì)算的過(guò)渡性養(yǎng)老金低于老辦法，新品就不涉及差額補(bǔ)發(fā)，按照老辦法發(fā)放即可。

記得之前有位朋友和我分享過(guò)他的情況，他是在1981年參保的，退休時(shí)間是2025年10月份，視同繳費(fèi)年限有10年左右。

按照新辦法計(jì)算的過(guò)渡性養(yǎng)老金每月有1500元左右，而老辦法計(jì)算的每月只有620多元，兩者相差了880元。

而2025年補(bǔ)發(fā)比例按70%算，每月的補(bǔ)發(fā)金額就有616元，從2026年按100%的補(bǔ)發(fā)比例，那么他每月的補(bǔ)發(fā)金額就多了264元，之后每月的過(guò)渡性養(yǎng)老金就穩(wěn)定在1500元左右了。

還有一位朋友，他的退休時(shí)間比較早，是在2024年2月份退休的，因?yàn)樗母黜?xiàng)繳費(fèi)數(shù)據(jù)并不是很好，所以新老辦法計(jì)算的差額是只有560元左右，在補(bǔ)發(fā)比例為40%的情況下，他的補(bǔ)發(fā)金額只有224元，等補(bǔ)發(fā)比例提高到70%的話，補(bǔ)發(fā)金額就達(dá)到392元，比之前多了224元，而等到2026年補(bǔ)發(fā)比例為100%的話，補(bǔ)發(fā)金額又多了168元。

所以咱們來(lái)看，江蘇的過(guò)渡性養(yǎng)老金歷經(jīng)三年的過(guò)渡期，等到2026年按照100%的比例補(bǔ)發(fā)之后，大多數(shù)退休人員領(lǐng)取的過(guò)渡性養(yǎng)老金都是正式的了。

而對(duì)于之后還補(bǔ)不補(bǔ)的問(wèn)題，咱們剛剛也說(shuō)了，過(guò)渡期只有三年，2026年就結(jié)束了，把新老辦法的差額補(bǔ)齊之后，就不會(huì)再單獨(dú)發(fā)放差額補(bǔ)貼了。

但是這并不代表著過(guò)渡性養(yǎng)老金就停發(fā)的，三年過(guò)渡期的結(jié)束，是意味著過(guò)渡性養(yǎng)老金開(kāi)始全額發(fā)放了，與本人的個(gè)人賬戶養(yǎng)老金基礎(chǔ)養(yǎng)老金一起發(fā)放，并且也會(huì)參與每年的養(yǎng)老金調(diào)整。

而對(duì)于符合條件的退休人員，這里給大家?guī)讉�(gè)實(shí)用建議，首先就是要提前核對(duì)個(gè)人的信息，確認(rèn)自己的視同繳費(fèi)年限，1995年底之前的繳費(fèi)指數(shù)等信息，避免因?yàn)橐恍┬畔⒌腻e(cuò)誤，而影響最終的補(bǔ)發(fā)金額了。

其次就是在近期一定要關(guān)注自己的養(yǎng)老金到賬通知，看看過(guò)渡性養(yǎng)老金的補(bǔ)發(fā)金額是否及時(shí)到賬。

最后就是得提醒大家要保管好相應(yīng)的材料，以免以后待遇調(diào)整時(shí)用得到。

總結(jié)來(lái)說(shuō)，在2026年江蘇的過(guò)渡性養(yǎng)老金補(bǔ)發(fā)比例確實(shí)是100%了，而滿足條件的退休人員，也是能夠領(lǐng)到自己全額的過(guò)渡性養(yǎng)老金了，對(duì)于企退人員來(lái)說(shuō)，也是能夠讓自己的養(yǎng)老金更有保障了。

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