1月3日晚，據(jù)騰沖警方消息，近日，騰沖市公安局治安大隊(duì)查處一起非法聘用外國(guó)人案，12名違法人員被行政處罰。

2025年12月26日凌晨2時(shí)許，治安大隊(duì)對(duì)騰越街道某足浴店開展突擊檢查，現(xiàn)場(chǎng)查獲11名緬籍務(wù)工人員。

經(jīng)調(diào)查，11名緬籍人員在足浴店務(wù)工期間，未取得合法的工作許可和工作類居留證件，涉嫌非法就業(yè)。

足浴店未取得《聘用境外邊民用工登記證》，涉嫌非法聘用外國(guó)人。

通過調(diào)查取證，按照《中華人民共和國(guó)出入境管理法》相關(guān)規(guī)定，給予足浴店負(fù)責(zé)人羅某行政處罰，并對(duì)非法就業(yè)的11名緬籍人員拘留審查和行政處罰，待拘留審查結(jié)束后遣送出境。

法律鏈接

《中華人民共和國(guó)出境入境管理法》

第四十一條 外國(guó)人在中國(guó)境內(nèi)工作，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定取得工作許可和工作類居留證件。任何單位和個(gè)人不得聘用未取得工作許可和工作類居留證件的外國(guó)人。

第五十九條　對(duì)涉嫌違反出境入境管理的人員，可以當(dāng)場(chǎng)盤問；經(jīng)當(dāng)場(chǎng)盤問，有下列情形之一的，可以依法繼續(xù)盤問：
（一）有非法出境入境嫌疑的；
（二）有協(xié)助他人非法出境入境嫌疑的；
（三）外國(guó)人有非法居留、非法就業(yè)嫌疑的；
（四）有危害國(guó)家安全和利益，破壞社會(huì)公共秩序或者從事其他違法犯罪活動(dòng)嫌疑的。

第六十條 外國(guó)人有本法第五十九條第一款規(guī)定情形之一的，經(jīng)當(dāng)場(chǎng)盤問或者繼續(xù)盤問后仍不能排除嫌疑，需要作進(jìn)一步調(diào)查的，可以拘留審查。

實(shí)施拘留審查，應(yīng)當(dāng)出示拘留審查決定書，并在二十四小時(shí)內(nèi)進(jìn)行詢問。發(fā)現(xiàn)不應(yīng)當(dāng)拘留審查的，應(yīng)當(dāng)立即解除拘留審查。

拘留審查的期限不得超過三十日；案情復(fù)雜的，經(jīng)上一級(jí)地方人民政府公安機(jī)關(guān)或者出入境邊防檢查機(jī)關(guān)批準(zhǔn)可以延長(zhǎng)至六十日。對(duì)國(guó)籍、身份不明的外國(guó)人，拘留審查期限自查清其國(guó)籍、身份之日起計(jì)算。

第八十條 外國(guó)人非法就業(yè)的，處五千元以上二萬元以下罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，處五日以上十五日以下拘留，并處五千元以上二萬元以下罰款。

介紹外國(guó)人非法就業(yè)的，對(duì)個(gè)人處每非法介紹一人五千元，總額不超過五萬元的罰款；對(duì)單位處每非法介紹一人五千元，總額不超過十萬元的罰款；有違法所得的，沒收違法所得。

非法聘用外國(guó)人的，處每非法聘用一人一萬元，總額不超過十萬元的罰款；有違法所得的，沒收違法所得。

第六十二條　外國(guó)人有下列情形之一的，可以遣送出境：

（一）被處限期出境，未在規(guī)定期限內(nèi)離境的；
（二）有不準(zhǔn)入境情形的；
（三）非法居留、非法就業(yè)的；
（四）違反本法或者其他法律、行政法規(guī)需要遣送出境的。

其他境外人員有前款所列情形之一的，可以依法遣送出境。

被遣送出境的人員，自被遣送出境之日起一至五年內(nèi)不準(zhǔn)入境。

來源：“騰沖警方”公眾號(hào) B57