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譚浩俊

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“我兒子報(bào)考崗位的筆試成績(jī)是第一名，綜合成績(jī)也是第一名，最終居然落選了?！边@是重慶的徐女士針對(duì)兒子報(bào)名參加重慶市財(cái)政局公務(wù)員遴選考試情況提出的質(zhì)疑。

要知道，公考對(duì)考生和家長(zhǎng)來說，都是非常重視的，也是帶著迫切心情和滿腔希望的?？疾簧?，自然無話可說?？挤诌_(dá)到了，且成績(jī)第一名，最后沒有錄取，對(duì)考生和家長(zhǎng)來說，確實(shí)是無法接受的，也是沉重的打擊。

也正因?yàn)槿绱耍忌图议L(zhǎng)提出質(zhì)疑，是可以理解的，也是完全應(yīng)當(dāng)。關(guān)鍵就看，招聘單位如何回應(yīng)了。

據(jù)紅星新聞報(bào)道，12月23日，重慶財(cái)政局發(fā)布情況通報(bào)，回應(yīng)“男子公務(wù)員遴選成績(jī)第一落選”問題。

通報(bào)表示，因崗位專業(yè)性較強(qiáng)，充分考量人崗匹配、專業(yè)能力、工作經(jīng)歷等方面因素，經(jīng)綜合比選，本次遴選共試用5人，另外5人未納入試用。其中考生齊某（化名）與遴選崗位要求有較大差距，且檔案中有關(guān)事項(xiàng)存疑，經(jīng)認(rèn)真調(diào)查核實(shí)，審慎作出不予試用的決定。

簡(jiǎn)單看回應(yīng)，感覺沒有太大問題，已經(jīng)把情況說得比較清楚了。但是，仔細(xì)推敲，又似乎沒有能夠消除質(zhì)疑，仍有一些問題值得追問。

首先，所謂的考生與遴選崗位差距較大，到底“大”在哪？一般看來，重慶市財(cái)政局的回應(yīng)是有道理的。齊某本科學(xué)的是土木工程造價(jià)專業(yè)，后來考上重慶工商大學(xué)碩士研究生，而重慶市財(cái)政局招聘的人員，需要從事財(cái)政預(yù)算改革、政府債務(wù)管理與資產(chǎn)盤活、財(cái)會(huì)監(jiān)督等工作，感覺專業(yè)不對(duì)口。

需要追問的是，何謂專業(yè)對(duì)口，是否一定要求學(xué)的是財(cái)政財(cái)務(wù)管理方面的，只有這樣才算是對(duì)口的？我看未必，特別是政府債務(wù)管理與資產(chǎn)盤活，財(cái)政財(cái)務(wù)管理專業(yè)畢業(yè)也是不對(duì)口的。相反，土木工程專業(yè)倒是比較對(duì)口，在地方債務(wù)比較突出，盤活資產(chǎn)任務(wù)比較重的情況下，土木工程專業(yè)更加適合。

第二，招聘公告明確，可報(bào)考專業(yè)有理論經(jīng)濟(jì)學(xué)類、應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)類、建筑學(xué)類、土木工程類、土木水利類、工商管理類等。既然專業(yè)性非常強(qiáng)，為什么又要把建筑學(xué)、土木工程、土木水利、工商管理等放上去呢？而齊某既是土木工程畢業(yè)，又是工商管理畢業(yè)可是比一般考生更加符合條件啊？

第三，退一步講，招聘單位既然有明確的專業(yè)要求，理應(yīng)在審查時(shí)就做出嚴(yán)格規(guī)范，將不符合條件者限制在報(bào)考范圍之外，為什么審查可以通過，到了考生通過考試，且成績(jī)符合招錄要求了，突然給考生提出專業(yè)不對(duì)口，這有點(diǎn)不負(fù)責(zé)任了吧，也是對(duì)工作不負(fù)責(zé)任吧。

第四，回應(yīng)認(rèn)為，不予錄用的一個(gè)原因，就是考生“檔案中有關(guān)事項(xiàng)存疑”，這就更需要把情況說清楚了，要讓考生及其家長(zhǎng)知道，檔案中到底有什么影響公考的問題。不然，回應(yīng)公布以后，就等于斷了齊某的公考之路，斷了齊某參加其他方面招聘之路了，影響之大，齊某是無力承受的。這個(gè)原因太重要了，對(duì)齊某的人生之路也很關(guān)鍵，絕不能給考生輕易地扣上“檔案有關(guān)事項(xiàng)存疑”這樣的帽子的。

第五，按照此前的報(bào)道，齊某的父親曾說，重慶市財(cái)政局相關(guān)人士來到兒子單位給他們做解釋工作稱，考察環(huán)節(jié)時(shí)齊某原單位的領(lǐng)導(dǎo)和同事沒有給他打滿分，而其他被公示的考生都是滿分。

如果這也是不能錄用的原因，就更是讓人無法理解了。誰說招聘人員必須原單位打滿分的，如果原單位不希望考生考走，個(gè)別人員打了一個(gè)不同意，就認(rèn)為考生有問題，那提拔干部時(shí)，有不同意情況的多了去了，都不能提拔了嗎？重慶市財(cái)政局的領(lǐng)導(dǎo)在單位打個(gè)分試試，會(huì)不會(huì)滿分？如果不是滿分，要不要主動(dòng)辭職？這種理由實(shí)在太荒唐、太可笑。

所以，重慶市財(cái)政局的回應(yīng)，從總體上講，內(nèi)容全了，質(zhì)疑并沒有完全消除，有些疑問，需要進(jìn)一步說清楚，否則，公信力不強(qiáng)，也很難讓當(dāng)事人滿意，也難以讓輿論和公眾滿意。

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作者｜譚浩俊

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