安徽
圖為培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)。
為進(jìn)一步提高企業(yè)防范和化解用工矛盾糾紛，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系，促進(jìn)企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展，12月21日，市企業(yè)聯(lián)合會(huì)、市企業(yè)家聯(lián)合會(huì)共同舉辦全市企業(yè)用工矛盾糾紛防范和化解路徑與實(shí)操業(yè)務(wù)培訓(xùn)班。
培訓(xùn)會(huì)上，省企聯(lián)副會(huì)長(zhǎng)兼秘書(shū)長(zhǎng)、省勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)副主任邢志昂就如何規(guī)范企業(yè)管理、防范用工風(fēng)險(xiǎn)，從勞動(dòng)關(guān)系理論、風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查和風(fēng)險(xiǎn)陪范技巧等方面作了精彩講解。桐城市人民法院審判委員會(huì)專職委員、市企業(yè)聯(lián)合會(huì)法律顧問(wèn)吳問(wèn)銀就“六尺巷工作法”與企業(yè)用工糾紛爭(zhēng)議調(diào)解之道，給合相關(guān)司法解釋和現(xiàn)實(shí)鮮活案例，展開(kāi)深入淺出地講解。
全市200多家企業(yè)有關(guān)負(fù)責(zé)人參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)。（汪立 歐陽(yáng)健子）
▌來(lái)源：桐城新聞
▌責(zé)編：木子 小魚(yú)
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