作者： 李 老 白

首發(fā)：老白讀書

01/

上世紀(jì)30年代， 凱恩斯在《我們子孫后代的經(jīng)濟(jì)可能性》中預(yù)測：

“在不久的將來，人類的工作時間將大幅減少，人們將擁有更多閑暇時間來追求藝術(shù)、文化和個人興趣。

技術(shù)進(jìn)步和生產(chǎn)率提高將使我們擺脫繁重的勞動，迎來一個以休閑和創(chuàng)造力為主導(dǎo)的社會。”

他甚至預(yù)測至2030年時，人們每周的工作時間很可能會降至15小時左右。

如果他穿越到今天，看到經(jīng)濟(jì)下行，加班隨處可見的境況，不知會作何感想？

抱有此信念的不只有凱恩斯。

偉大導(dǎo)師馬克思認(rèn)為：

“在未來社會主義社會，必要勞動時間將大幅縮短，人們將從異化勞動中解放出來，擁有更多時間從事自由的創(chuàng)造性活動，實現(xiàn)人的全面發(fā)展。”

他們的預(yù)言都落空了，技術(shù)的進(jìn)步非但沒有使人們閑下來享受藝術(shù)與生活，反而花更多時間在工作上了。

即便是2025年的今天，依然有人對此保持樂觀。

阿里巴巴CEO衛(wèi)哲認(rèn)為：

“10年內(nèi)，人類每周的工作時長將從5天降至4天甚至更少。

隨著AI和機器人的發(fā)展，社會生產(chǎn)效率提高，人類不再需要通過長時間工作來創(chuàng)造財富?！?/p>

信阿里CEO的話，我還不如信秦始皇。

02/

過去10年是加班的10年。

2016年，58同城因強制加班，將“996 ” 推入公眾視野。

2019年，當(dāng)時的首富馬云公開表示“能夠996是修來的福報” 。

2023年，電科員工因強制加班怒懟領(lǐng)導(dǎo)，引發(fā)全網(wǎng)對加班文化的聲討。

今年，就這個月的事，，大家還記憶猶新吧？

老板在南極邊旅游邊談初心和理想，自己和同事卻每天工作超12小時和陷入遙不可及的招生指標(biāo)里。

還有很多人可能沒關(guān)注到的，今年還有個的事件。

你大概也發(fā)現(xiàn)了，加班這件事似乎與經(jīng)濟(jì)形勢無關(guān)。

經(jīng)濟(jì)高歌猛進(jìn)的時候，固然是大家一起“擼起袖子加油干”，加班加到一點半；

即使如今經(jīng)濟(jì)不景氣了，單量、收入都下滑了，很多公司都開始裁員了，加班之風(fēng)依然堅挺。

甚至你會發(fā)現(xiàn)，如今加得還更狠了。

這是不是很不合邏輯？

你都沒事可做了，都裁員了，憑什么還那么多加班？

對此，我想講一個朋友的故事。

他是干物業(yè)的，是那種大型地產(chǎn)商的物業(yè)，做的商圈在我們當(dāng)?shù)厥嵌ΧΥ竺?，客流量很大?/p>

但是現(xiàn)在的大環(huán)境就是地產(chǎn)公司都不行了，所以他們就裁員。

前前后后裁了3輪。

好消息是，每一輪里，他都成是留下來的那一個，算是對他工作能力的肯定吧；

壞消息是，每裁一輪，他的工作量就+1，如今他的工作量已經(jīng)是原本的4倍了。

哈哈哈，其實他就是我在俞總文章里那則回復(fù)的原型。

真的好慘！

所以你會發(fā)現(xiàn)，加班這事跟經(jīng)濟(jì)環(huán)境和企業(yè)的經(jīng)營狀態(tài)根本沒有半毛錢的關(guān)系。

企業(yè)的使命就是創(chuàng)造利潤，就必然會追求成本-收益的最大化。

只要加班的成本比多招一名員工更低，企業(yè) 就一定會選擇加班。

甚至 這個過程都不需要老板去督促，組織本身就自發(fā)把這件事給做了。

而更加絕望的是，因為企業(yè)提供的崗位變少了，很多人工作不好找了，它還能對在職員工吹毛求疵。

03/

加班的主要原因還是內(nèi)卷。

在中我介紹了日本當(dāng)年工程師們的境況。

工程師代表的是制造業(yè)，而制造業(yè)一直是以吃苦耐勞、任勞任怨著稱。

上世紀(jì)90年代，由于日本實行了全民出海戰(zhàn)略，大量工業(yè)產(chǎn)能向海外轉(zhuǎn)移，本土工程師參與的需求大幅減少。

這是一個剛剛經(jīng)歷理工科大爆發(fā)的年代。

由于泡沫時期日本理工科學(xué)生的就業(yè)率基本保持在90%以上，當(dāng)時的人們重理輕文，培養(yǎng)出了大量理工科專業(yè)的畢業(yè)生。

這就造成了所謂的“工程師通貨膨脹”現(xiàn)象。

于是在本土制造業(yè)產(chǎn)能縮水的背景下，留在本土的工程師們陷入了激烈的內(nèi)卷。

工作時長上，當(dāng)時日本工程師每周加班的平均時長為10.7小時，而同時期美國僅為0.7小時。

1994年的時候，有13%的工程師每周工作時長超過60小時；

到2004年的時候，這個比例增長到了19%。

吐槽下，這方面明顯還是我們更狠，60小時，不到1/5的比例，這算啥是吧，哈哈哈。

薪資待遇上，日本累積加班后的平均時薪僅為美國工程師的40%。

干的比人家多，掙的還不到人家的一半，就是這么慘！

但內(nèi)卷的真正可怕之處，在于人還會自己卷自己。

當(dāng)時很多工程師都是在1980年以后進(jìn)入該行業(yè)的，身上背著巨額房貸。

這就造成他們根本不敢輕易辭職，甚至為了保證自己不被“優(yōu)化”，還主動往深了卷。

這就像前段時間寫的外賣騎手的處境一樣：

系統(tǒng)要求你減少配送時間，為了不受處罰你不惜一切代價做到了；

既然你做到了就說明這個時間還有壓縮空間，于是系統(tǒng)再一次提速，而騎手們不得不再一次不惜一切代價地提速……

04/

農(nóng)業(yè)革命是史上最大的騙局。

這是尤瓦爾·赫拉利在《人類簡史》一書里的話，他說：

本來采集社會的人們每天只需要花半天時間去采集，再偶爾狩獵一些肉類補充蛋白質(zhì)，就足以滿足生活所需。

更多的時間里，他們可能都在廣場上休息，社交。

結(jié)果農(nóng)業(yè)革命后，每個人都得早早起來干農(nóng)活，或者喂牲口，一直忙到夜幕降臨。

看似更加富裕了，每個人卻比以往更辛苦，到頭來的飲食還要更糟。

他總結(jié)說：農(nóng)業(yè)革命可以說是史上最大的一樁騙局。

要這么說的話，工業(yè)革命恐怕是比農(nóng)業(yè)革命更大的騙局。

農(nóng)民們最起碼到了晚上就可以休息了，而現(xiàn)代的牛馬們可是要加班到深夜的。

有什么辦法嗎？

我還真想不到。

內(nèi)卷與加班就像是一對雙螺旋，將所有人都綁定其中，越陷越深。

你唯一能做的，是調(diào)整自己的心態(tài)。

人來到這個世界上，其實不是為了賺花不盡的錢，再踏入各種消費主義陷阱的。

人所需要的東西很少，人所追求的東西更簡單。

那就是——

幸福。

大哲學(xué)家羅素說：

“不要因為睡懶覺，而感到自責(zé)，因為你起來，也創(chuàng)造不了什么價值。你能在浪費時間中獲得樂趣，就不是浪費時間?！?/strong>

個人的幸福，是高于世俗的成功的。

最典型的不快樂者，是年輕時失去某種正常需求的人。

而一個有勃勃生機與廣泛興趣的人，他可以戰(zhàn)勝一切不幸。

讓自己閑下來并不是罪，而是美德。

最近《紅樓夢》翻紅，以一首《好了歌》作為結(jié)尾吧：

《好了歌》

世人都曉神仙好，惟有功名忘不了！

古今將相在何方？荒冢一堆草沒了。

世人都曉神仙好，只有金銀忘不了！

終朝只恨聚無多，及到多時眼閉了。

世人都曉神仙好，只有姣妻忘不了！

君生日日說恩情，君死又隨人去了。

世人都曉神仙好，只有兒孫忘不了！

癡心父母古來多，孝順兒孫誰見了？

推薦一本羅素的《贊美閑散》，有興趣的讀者可以看看。

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