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最近經(jīng)歷了一場“職場失戀”。

我的“職場發(fā)小”離職了。

本來預(yù)備開心迎接假期的我，狀態(tài)直接從“快樂小狗”變成了“死尸”。

眼淚是忍不住的，心是空了一塊的，想跟著一起走的想法冒了又冒，冒了還冒。

先簡單介紹下，職場發(fā)小，就是指你剛進(jìn)職場時(shí)，和你一起摸魚吐槽，過關(guān)斬將，一塊長大的同事。

他們介于同事和朋友之間，年紀(jì)大了不行，小了也不行。

要的就是你們年齡相仿，經(jīng)歷相仿，能力相仿，心態(tài)相仿。

吃一樣的苦，講一樣的梗，討厭一樣的人。

有網(wǎng)友說，職場發(fā)小，是上班的最后一片凈土。

因?yàn)橛羞@群人的存在，職場也才有那么一點(diǎn)點(diǎn)，讓人覺得有意思和美好的地方。

今天的文章，送給我們的職場發(fā)小。

慶幸我們有過職場發(fā)小，感謝我們有過職場發(fā)小。

01

“職場發(fā)小”的結(jié)緣，常常是：

一雙“清澈而愚蠢”的眼睛，辨認(rèn)出另一雙“愚蠢而清澈”的眼睛。

所有人低頭不語，你倆目光如炬。

大家都沒問題，你疑惑，他好奇。

“?！?，連接成功。

02

但真正能讓兩個(gè)人松懈下來的，往往是那句：

“你也是實(shí)習(xí)生啊”。

03

因?yàn)槭切率制?，關(guān)系的推進(jìn)常常是由于兩個(gè)人都很廢物。

你不會走的報(bào)銷，我也不會。

你分不清 okr 和 kpi，我也分不清。

你剛被老板罵了，巧了，我也是。

04

但“職場發(fā)小”的精髓，就在于養(yǎng)成系。

熟練的老員工做不了發(fā)小。

資深的中高層也做不了發(fā)小。

這段關(guān)系，只會精準(zhǔn)地篩選出一群“什么都不會的人”。

05

對于成群的菜鳥，關(guān)系也全靠彼此的洋相拉近。

Ta 寫錯(cuò)報(bào)價(jià)被客戶罵的時(shí)候，你就在現(xiàn)場。

你誤把吐槽老板的消息發(fā)到工作群，Ta 笑得肚子疼。

@太陽花 剛工作時(shí)，和幾個(gè)玩得好的同事的聊天群，群名就叫：

今天又捅了什么婁子？

06

仔細(xì)觀察了下：“職場發(fā)小”的“窩囊”，也是共通的。

說離職就離職的人，根本沒機(jī)會、也沒時(shí)間有“發(fā)小”。

只有那些對公司痛恨、控訴，每天都把離職掛在嘴上，但最后又認(rèn)認(rèn)真真干活，窩窩囊囊留下來的人，會成為“職場發(fā)小”。

07

愛情里的“吊橋效應(yīng)”，同樣適用于職場。

有時(shí)你以為緣分到了，但其實(shí)你們只是共同卷進(jìn)了一個(gè)難纏的項(xiàng)目。

@酒鬼 被安排和一起入職的同事出差，遇上客戶臨時(shí)加需求，她們兩個(gè)人一天換了6 個(gè)場地，在陌生的城市攔車、采訪、溝通場地，跟打仗一樣。

一天下來，相依為命很快就變成了相見恨晚。

只要客戶沒有邊界，你們就能迅速闖入彼此的邊界。

08

這種工作上的相依為命，也會很快延展到生活當(dāng)中。

對于很多畢業(yè)后換城市工作的人來說，“職場發(fā)小”，也是你在這個(gè)城市認(rèn)識的第一撥朋友。

@會飛的蘋果 出差想找人幫忙上門喂貓，發(fā)現(xiàn)只能求助同事。

@紋 第一次生病做手術(shù)，列表里可以聯(lián)系的人，也只有同事。

你來我往，一來二去，去同事家也跟走親戚似的。

09

同樣互相“入侵”的，還有彼此的社交平臺。

普通同事都是釘釘聯(lián)系，最多加個(gè)微信就不錯(cuò)了。

但“職場發(fā)小”，微博小號都在互關(guān)。

10

熟了之后，你就會發(fā)現(xiàn)，一個(gè)優(yōu)秀的“職場發(fā)小”約等于：

咖啡搭子、飯搭子、冰激凌搭子、摸魚搭子、加班搭子、辣條搭子、夜宵搭子、八卦搭子、公園搭子。

但你如果只是把“職場發(fā)小”等同于普通“搭子”，那就大！錯(cuò)！特！錯(cuò)！

互聯(lián)網(wǎng)搭子講究課題分離，分得不能再分，垂得不能再垂。

但在職場發(fā)小這里，

萬物歸一。

11

走得近了，有時(shí)會懷疑對方是不是自己的影子。

@綠泡泡紅果果 算了算，剛工作的那段時(shí)間，她和玩得好的同事，幾乎天天見面。

工作日一起上班，周末一起去逛公園，遇上節(jié)假日，還會一起出去旅行。

每天上班 8 小時(shí)，但每天跟同事相處 12 個(gè)小時(shí)，就差沒一起睡覺了。

12

你們甚至“被迫”共度了一些，本不該和同事度過的時(shí)刻。

“工作后的第一個(gè)生日，是‘職場發(fā)小’們在會議室給我過的?！盄??

“跨年的倒計(jì)時(shí)，是和加班的同事一起數(shù)的?！盄彼得潘

“去年的奧運(yùn)，是和同事一起看的比賽?！盄曼曼

@周四 工作以來，連著 3 年的七夕，都是跟同事過的。

像宮里的一對對食。

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一群人每天待在一起，實(shí)在是太方便加班。

而一群人頻繁加班的同時(shí)，也會頻繁地加餐。

最后發(fā)現(xiàn)，變胖是所有人的工傷。

《重啟人生》

14

看同事掉眼淚，在職場發(fā)小這里已經(jīng)不算啥了。

只要關(guān)系夠好，你能看到對方所有因?yàn)楣ぷ髯兊谩叭瞬蝗斯聿还怼钡臉幼印?/p>

被客戶逼到尖叫。

干活累到倒頭就睡。

寫不出稿滿地打滾。

@空氣鳳梨 甚至建了一個(gè)專門相冊，叫《女子監(jiān)獄》，里面是大家各種各樣的工作發(fā)瘋丑照。

你的同事，也是一個(gè)巨大的表情包庫。

15

但不得不說，在手足無措的初階職場，人不能沒有“職場發(fā)小”。

你最容易陷入沮喪的階段，情緒價(jià)值是靠職場發(fā)小給的。

“平時(shí)在公司里，我們是小李、小王，干著最底層的工作，受著最多的氣。

但在我們的小圈子里，會互稱‘李姐’‘陳姐’‘王姐’，

叫著叫著，總有一天會變成說得上話的‘姐’?！盄熏

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職場沒有新手保護(hù)期，但“職場發(fā)小”常常充當(dāng)彼此的“新手保護(hù)”。

@軟軟 有次獨(dú)自在會議室面對著難搞的項(xiàng)目發(fā)愁，出來后，發(fā)現(xiàn)同事也沒下班。

她在工位上待到很晚，甚至幫她理了一個(gè)文檔。

“我不知道能幫你什么，就找了一些資料?！?/strong>

和“職場發(fā)小”工作過之后，你很難再把后來遇到的同事，稱為“戰(zhàn)友”。

對比起來，他們更像是隨機(jī)匹配的NPC。

17

因?yàn)槌砷L動線一致，你們甚至有了一些可以“共腦”的默契。

和別的同事，需要白話夾著黑話，中文夾著英文，一遍一遍翻譯需求。

和“職場發(fā)小”要互通心意，只需要一個(gè)眼神。

當(dāng)然，默契這件事，最初是靠蛐蛐領(lǐng)導(dǎo)建立的。

《桃與梅》

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這群人的存在，常常讓你覺得，那些在工作里無助和糟糕的時(shí)刻，回頭看好像也沒那么糟。

@哄哄 跟我分享了職場初期一個(gè)很難忘的瞬間。

有次和同事加班到凌晨一點(diǎn)，正好遇上北京下暴雪。

當(dāng)時(shí)所有人都打不到車，就一起去了公司附近的純K一邊等車一邊加班。

“大家軟趴趴地癱在沙發(fā)上，愣著神聽歌，電腦還抱在手里，打車軟件的小圓圈一直在轉(zhuǎn)。

屏幕上的伍佰在唱《世界第一等》，他說，千金難買好人生。

那是大家都很辛苦的晚上，但有點(diǎn)說不出的好?！?/strong>

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這段關(guān)系，很多時(shí)候像是一個(gè)美好的寓言：

在所有人都要求你高社會化的時(shí)候，

憑著本能，人和人也能建立起最真摯和親密的關(guān)系。

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但和所有的關(guān)系一樣，在你幻想永恒的時(shí)候，離別就會發(fā)生。

就像生活里的發(fā)小們都會長大，會做不同的選擇，去往不同的地方。

“職場發(fā)小”的結(jié)局，常常也是，各自離職，去往新的世界。

四散是成長必然要面對的課題，沒有例外。

21

就在你打算傷春悲秋、封心鎖愛的時(shí)候，

手機(jī)傳來一條新消息提醒：

“周末記得來幫我搬家??！”

于是你終于明白，對于“職場發(fā)小”來說，“同事關(guān)系”只是一個(gè)起點(diǎn)。

分別不是我們的結(jié)局。

我們的結(jié)局是：在更大的世界里，成為朋友。

撰稿：陳醋

晚禱時(shí)刻

職場能交到朋友嗎？

當(dāng)然！