網(wǎng)上有個(gè)小調(diào)查：你上班多久可以存下3萬(wàn)元錢(qián)？問(wèn)得是”3萬(wàn)元，不是“掙”3萬(wàn)元，因此“花”多少才是重點(diǎn)。我剛畢業(yè)那會(huì)兒，一年就存下了3萬(wàn)元，現(xiàn)在3年都不一定存得下3萬(wàn)元。

我是2008年大學(xué)畢業(yè)的。我上大學(xué)的學(xué)費(fèi)都是跟親戚借的，生活費(fèi)也是自己兼職打工掙的。那時(shí)候妹妹還在上學(xué)，家里無(wú)力給我提供任何經(jīng)濟(jì)支持。我畢業(yè)后必須馬上找工作掙錢(qián)養(yǎng)活自己。

2008年全球金融危機(jī)爆發(fā)，中國(guó)也受到?jīng)_擊，就業(yè)市場(chǎng)緊縮，應(yīng)屆生就業(yè)壓力劇增。許多中小企業(yè)裁員、縮招，大型企業(yè)也提高門(mén)檻，導(dǎo)致“就業(yè)難”成為當(dāng)年大學(xué)畢業(yè)生的共同困境。

我一個(gè)農(nóng)村出身的孩子，沒(méi)背景沒(méi)資源，畢業(yè)的學(xué)校也很一般，還要花時(shí)間精力打工掙生活費(fèi)，學(xué)業(yè)也一般，各種證書(shū)也沒(méi)考，“好工作”自然是輪不到我的。最后，不善言辭又社恐的我，第一份工作便是做銷(xiāo)售。

上班第一個(gè)月，我沒(méi)有成交一單，但針對(duì)新員工的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)考核，我每次都是第一名。連老板（老板技術(shù)出身，培訓(xùn)內(nèi)容都是他制定的）都說(shuō)我就是“標(biāo)準(zhǔn)答案”，讓大家（包括老員工）有業(yè)務(wù)方面不清楚的地方就問(wèn)我，并破例給我辦了入職（當(dāng)時(shí)公司規(guī)定，沒(méi)出單，也積極不達(dá)標(biāo)，就是試用期不合格，是不能入職的）。

因?yàn)闃I(yè)務(wù)知識(shí)掌握得比較扎實(shí)，我總是能比較好的把客戶(hù)的需求和公司的產(chǎn)品服務(wù)相結(jié)合，制定出讓客戶(hù)滿(mǎn)意的解決方案。進(jìn)公司第三個(gè)月，我就拿到了月度銷(xiāo)冠，半年后成為季度銷(xiāo)冠，第二年年底，拿下了年度銷(xiāo)冠。

其實(shí)，那時(shí)候的基本工資很低，底薪加全勤一個(gè)月才總共600塊錢(qián)，還得自己承擔(dān)外出的交通費(fèi)以及通訊費(fèi)（給客戶(hù)打電話，上網(wǎng)查資料等）。但好在銷(xiāo)售主要是靠業(yè)績(jī)提成，我業(yè)績(jī)好，提成自然也就不少。畢業(yè)第一年，我還清了上大學(xué)期間向親戚們借的借款，第二年除去自己的所有開(kāi)銷(xiāo)，還承擔(dān)了老媽生病住院的一萬(wàn)多的醫(yī)藥費(fèi)，還存下了3萬(wàn)多塊錢(qián)。

我畢業(yè)后的第三年，妹妹也大學(xué)畢業(yè)了。憑借著連續(xù)幾年專(zhuān)業(yè)課年級(jí)第一，綜合考評(píng)年級(jí)前三的好成績(jī)，得到了老師的青睞，被推薦進(jìn)入當(dāng)?shù)氐男袠I(yè)龍頭企業(yè)實(shí)習(xí)，并順利通過(guò)實(shí)習(xí)考核。半年實(shí)習(xí)期結(jié)束，進(jìn)入試用期，因表現(xiàn)出色，被允許正式參與項(xiàng)目。正式工作的第一年，除去自身開(kāi)銷(xiāo)，就存下了5萬(wàn)多元。

這時(shí)候，我們姐妹倆手里的積蓄加起來(lái)，有十幾萬(wàn)元了，便商量著由我們姐妹倆共同出資，翻修了家里的老房子。

其實(shí)，那時(shí)候掙得并不多，但其他花錢(qián)的地方少啊。父母雖然不能給我們提供經(jīng)濟(jì)助力，但他們自己管自己，問(wèn)題不大（老媽的住院費(fèi)是我自愿出的，不是非讓我出）。我們姐妹倆都是“一人吃飽，全家不餓”，掙的工資，除了自己的日常開(kāi)銷(xiāo)，剩下的都能存下來(lái)。

到了我工作的第四個(gè)年頭，情況就急轉(zhuǎn)直下。公司因某些原因，遭受重創(chuàng)。老板決定遣散其他人，帶著我們十來(lái)個(gè)業(yè)務(wù)骨干轉(zhuǎn)行。這時(shí)候我已經(jīng)轉(zhuǎn)為文職，不再做銷(xiāo)售，拿得是固定工資。艱難的初創(chuàng)期，活不少干，但工資低得可憐。不但存不下錢(qián)，我還時(shí)不時(shí)得動(dòng)用之前不多的積蓄，才能維持生活開(kāi)銷(xiāo)。

熬過(guò)了3年艱苦的初創(chuàng)期，公司業(yè)務(wù)步入正軌，老板沒(méi)有忘記我們和他一起并肩奮斗的情義，給我升了職，加了薪。一切終于又向著好的方向發(fā)展了，我又能存下一些積蓄了。

這時(shí)候，我也到了該結(jié)婚的年齡了。我們結(jié)婚沒(méi)有花雙方老人一分錢(qián)，全程都是自己操辦。之前公公生病，老公辭職帶著他四處求醫(yī)，耽誤了工作，手里并無(wú)多少積蓄，籌備婚禮，置辦家具之類(lèi)的花銷(xiāo)，也基本上都是我負(fù)責(zé)。我這幾年攢下來(lái)的十幾萬(wàn)塊錢(qián)的積蓄，便是我的嫁妝。

婚后一年半，正當(dāng)老板再次給我升職加薪，委以重任，我的工作順風(fēng)順?biāo)?，處于快速上升期的時(shí)候，我懷孕了。我們?cè)緵](méi)打算這時(shí)候要孩子，這次是避孕失敗，意外懷孕。我們完全沒(méi)有備孕，也沒(méi)有調(diào)理身體，加上我本來(lái)身體就不大好，懷孕之后就險(xiǎn)象環(huán)生，醫(yī)生直接要求臥床保胎。

工作是沒(méi)法干了，我主動(dòng)提出離職，老板看在過(guò)去多年并肩奮斗的情分上，也是不想失去一個(gè)我這么得用的下屬，特批了我“停薪留職”，答應(yīng)我“公司的大門(mén)隨時(shí)為我敞開(kāi)”。

因?yàn)樵衅陔U(xiǎn)象環(huán)生，產(chǎn)檢費(fèi)、保胎費(fèi)，花錢(qián)如流水。孩子意外早產(chǎn)，出生就住進(jìn)了保溫箱，又是一大筆開(kāi)銷(xiāo)。寶爸本就剛開(kāi)始上班不久，又時(shí)不時(shí)的需要請(qǐng)假照顧孕期的我，也就勉強(qiáng)拿個(gè)基本工資，連維持基本的日常開(kāi)支都不夠。這期間，花的都是我之前的積蓄。

孩子半歲之后，經(jīng)過(guò)悉心調(diào)理，生長(zhǎng)發(fā)育指標(biāo)終于趕上來(lái)了，公司領(lǐng)導(dǎo)也有意邀請(qǐng)我重返職場(chǎng)。但是，雙方老人都不方便幫忙帶孩子，加上孩子好不容易才把身體養(yǎng)回來(lái)，這時(shí)候更加需要細(xì)心仔細(xì)的照料，不敢輕易假手他人。于是，我和領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商決定暫時(shí)先不回去上班，而是采用長(zhǎng)期兼職，居家辦公的方式，掙點(diǎn)生活費(fèi)，補(bǔ)貼家用。

在家?guī)Ш⒆拥?年多，我一直沒(méi)有停止工作，也一直都有收入，甚至可能不比部分普通上班族少，但和生孩子之前自然是沒(méi)法比了。最關(guān)鍵的是，家里有了孩子，那就是養(yǎng)了一頭“四腳吞金獸”，花銷(xiāo)那是蹭蹭的往上漲，直接就比沒(méi)孩子的時(shí)候翻了一番！我掙的沒(méi)有孩子花的多，不動(dòng)用之前所剩不多的積蓄就不錯(cuò)了，就更別提存錢(qián)了。

孩子上幼兒園了，我也火速重返職場(chǎng)了。只是，孩子的接送，陪伴，學(xué)習(xí)打卡等等一堆的事情，還得我負(fù)責(zé)。我自然沒(méi)有辦法把時(shí)間精力都花在工作上，甚至為了能夠兼顧孩子和家庭，我不得不和領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)調(diào)崗降薪。

現(xiàn)在雖然也在上班，但每天忙得像個(gè)陀螺，每天的生活就像在打仗，可每個(gè)月那點(diǎn)工資，連維持基本生活開(kāi)銷(xiāo)和孩子的費(fèi)用，都得精打細(xì)算，時(shí)不時(shí)的還捉襟見(jiàn)肘，就更別提存錢(qián)了?，F(xiàn)在，3年都存不下3萬(wàn)塊錢(qián)。

作為一個(gè)已婚有家庭，有孩子，上有老下有小的中年人，存錢(qián)真的太難了。隨著父母年齡的增長(zhǎng)，他們的健康狀態(tài)也在逐步下降，作為子女，需要承擔(dān)老人的醫(yī)療護(hù)理費(fèi)用。孩子小的時(shí)候，需要承擔(dān)奶粉玩具等各種育兒成本，孩子上學(xué)了，又得承擔(dān)補(bǔ)習(xí)班、興趣班等教育費(fèi)用。

婚后，有了家庭，有了孩子，開(kāi)銷(xiāo)明顯劇增，但收入?yún)s往往不升反降。35歲的職場(chǎng)危機(jī)，處處可見(jiàn)，35歲以上求職者72%遭遇年齡歧視。尤其對(duì)女性而言，還要面臨因生育導(dǎo)致的職業(yè)中斷。即便是重返職場(chǎng)，職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力也大幅度下降，能夠從事的崗位嚴(yán)重受限，工資腰斬再正常不過(guò)。大部分需要兼顧帶娃和家庭的女性，月薪僅夠維持生計(jì)。

據(jù)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示，近十年物價(jià)漲了6倍，工資僅翻一倍，72%中年人面臨“收入覆蓋剛性支出后無(wú)余糧”困境。“上有老下有小”的中年，恰似在風(fēng)暴中掌舵，只求在房貸、補(bǔ)課費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)的洪流中，讓家庭的小船不傾覆。

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