AI財(cái)務(wù)管理師：財(cái)務(wù)與AI技術(shù)融合的新興職業(yè)

AI財(cái)務(wù)管理師是深度融合人工智能技術(shù)（機(jī)器學(xué)習(xí)、自然語言處理、智能數(shù)據(jù)分析等）、大數(shù)據(jù)、云計(jì)算等前沿科技的新型財(cái)務(wù)管理者。其核心職能是通過AI技術(shù)優(yōu)化企業(yè)財(cái)務(wù)流程，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的智能采集、處理、分析和預(yù)測(cè)，提升財(cái)務(wù)效率、降低風(fēng)險(xiǎn)、支持戰(zhàn)略決策，推動(dòng)企業(yè)財(cái)務(wù)管理從核算型向價(jià)值創(chuàng)造型轉(zhuǎn)型。與傳統(tǒng)財(cái)務(wù)人員不同，關(guān)注國(guó)信弘創(chuàng)小馬微信公眾號(hào)獲取更多報(bào)考詳情AI財(cái)務(wù)管理師更注重將技術(shù)與業(yè)務(wù)結(jié)合，既能利用AI自動(dòng)完成核算、報(bào)表生成等基礎(chǔ)工作，又能通過數(shù)據(jù)建模和算法優(yōu)化進(jìn)行現(xiàn)金流預(yù)測(cè)、成本優(yōu)化、投資決策等高級(jí)分析，最大價(jià)值在于提升財(cái)務(wù)工作效率、深化數(shù)據(jù)理解，推動(dòng)財(cái)務(wù)管理智能化

AI財(cái)務(wù)管理師的行業(yè)背景與政策支持

行業(yè)背景：傳統(tǒng)財(cái)務(wù)模式數(shù)字化轉(zhuǎn)型需求迫切

隨著人工智能、大數(shù)據(jù)、云計(jì)算等技術(shù)的快速發(fā)展，傳統(tǒng)財(cái)務(wù)管理模式正經(jīng)歷數(shù)字化轉(zhuǎn)型。企業(yè)對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的實(shí)時(shí)性、精準(zhǔn)性和預(yù)測(cè)性需求激增，AI財(cái)務(wù)管理師應(yīng)運(yùn)而生，成為兼具財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)和AI技術(shù)應(yīng)用能力的復(fù)合型人才。未來，AI財(cái)務(wù)管理師將在風(fēng)險(xiǎn)管理、智能預(yù)算、稅務(wù)優(yōu)化、智能審計(jì)等領(lǐng)域發(fā)揮關(guān)鍵作用，成為企業(yè)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)的核心力量。金融科技、智能制造、跨境電商等行業(yè)對(duì)財(cái)務(wù)+AI復(fù)合型人才需求旺盛，職業(yè)前景廣闊。

政策支持：多項(xiàng)政策推動(dòng)財(cái)務(wù)與AI融合發(fā)展

政策名稱

主要內(nèi)容

《加快數(shù)字人才培育支撐數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展行動(dòng)方案(2024-2026年)》

要求全體專業(yè)技術(shù)人才（含財(cái)務(wù)人員）接受AI通識(shí)教育，推動(dòng)財(cái)務(wù)人員向AI監(jiān)管者轉(zhuǎn)型

《會(huì)計(jì)信息化發(fā)展規(guī)劃(2025年)》

明確要求企業(yè)將AI技術(shù)嵌入財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)、稅務(wù)管理、智能審計(jì)等場(chǎng)景，推動(dòng)財(cái)務(wù)管理從核算轉(zhuǎn)向價(jià)值創(chuàng)造

《企業(yè)數(shù)據(jù)資源會(huì)計(jì)處理暫行規(guī)定》

規(guī)范數(shù)據(jù)資產(chǎn)核算標(biāo)準(zhǔn)，要求企業(yè)利用AI技術(shù)治理財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，強(qiáng)化數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策能力

《數(shù)字技術(shù)工程師培育項(xiàng)目實(shí)施方案》

將AI財(cái)務(wù)管理納入培訓(xùn)體系，加速培養(yǎng)財(cái)務(wù)+AI復(fù)合型人才

《國(guó)有企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型行動(dòng)計(jì)劃》

要求2025年底前央企全面完成數(shù)據(jù)資產(chǎn)入表試點(diǎn)，并將AI財(cái)務(wù)工具列為合規(guī)審計(jì)必要手段

AI財(cái)務(wù)管理師的培養(yǎng)對(duì)象與能力要求

培養(yǎng)對(duì)象：多領(lǐng)域人群均可參與

• 傳統(tǒng)財(cái)務(wù)人員：如會(huì)計(jì)、出納等，希望通過AI技術(shù)提升工作效率和自動(dòng)化處理能力
• 企業(yè)管理人員：如CEO、CFO等，希望通過AI制定財(cái)務(wù)戰(zhàn)略、優(yōu)化資源配置
• 財(cái)務(wù)專業(yè)學(xué)生：學(xué)習(xí)AI與財(cái)務(wù)結(jié)合知識(shí)，為未來職業(yè)發(fā)展做好準(zhǔn)備
• 金融從業(yè)者：在銀行、證券工作的人員，可利用AI技術(shù)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和投資分析

能力要求：兼具財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)與AI技術(shù)應(yīng)用能力

培養(yǎng)AI財(cái)務(wù)管理師旨在打造既懂財(cái)務(wù)知識(shí)，又能熟練運(yùn)用前沿AI技術(shù)的復(fù)合型人才。要求掌握財(cái)務(wù)分析、關(guān)注國(guó)信弘創(chuàng)小馬微信公眾號(hào)獲取更多報(bào)考詳情預(yù)算編制、成本控制等專業(yè)技能，同時(shí)熟練使用機(jī)器學(xué)習(xí)、自然語言處理等AI技術(shù)，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)流程自動(dòng)化、風(fēng)險(xiǎn)智能預(yù)警、數(shù)據(jù)深度挖掘及可視化呈現(xiàn)。在合規(guī)和風(fēng)險(xiǎn)管理方面，需具備識(shí)別和評(píng)估財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的能力，能用AI模型對(duì)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控并做出應(yīng)對(duì)措施。

AI財(cái)務(wù)管理師的課程體系與核心技能

課程體系：涵蓋多領(lǐng)域AI與財(cái)務(wù)融合內(nèi)容

課程涵蓋智能財(cái)務(wù)核心技術(shù)、財(cái)稅數(shù)智化轉(zhuǎn)型、AI賦能財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)與決策、預(yù)算管理、成本管理、風(fēng)險(xiǎn)管理、合規(guī)稅籌、企業(yè)內(nèi)部審計(jì)以及AI在各行業(yè)應(yīng)用實(shí)踐等內(nèi)容，注重理論與實(shí)踐結(jié)合。具體包括：

財(cái)稅數(shù)智化轉(zhuǎn)型概述：智能財(cái)務(wù)核心技術(shù)、數(shù)智化轉(zhuǎn)型路徑、AI技術(shù)選型評(píng)估等

AI賦能財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)與決策：財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)采集與清洗、模型選擇與優(yōu)化、時(shí)間序列預(yù)測(cè)、文本挖掘等

AI賦能預(yù)算管理：動(dòng)態(tài)預(yù)算模型、RPA在預(yù)算流程中的應(yīng)用、預(yù)算瓶頸分析等

賦能風(fēng)險(xiǎn)管理：重復(fù)報(bào)銷智能攔截系統(tǒng)搭建、應(yīng)收賬款智能預(yù)警、財(cái)務(wù)危機(jī)預(yù)警模型等

AI賦能合規(guī)稅籌：AI稅務(wù)合規(guī)性審查、納稅申報(bào)自動(dòng)化、財(cái)稅數(shù)據(jù)隱私保護(hù)等

• 核心技能：多方面技術(shù)與業(yè)務(wù)能力結(jié)合
• AI技術(shù)應(yīng)用：掌握機(jī)器學(xué)習(xí)、自然語言處理、RPA等技術(shù)，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)流程自動(dòng)化
• 數(shù)據(jù)處理與分析：能進(jìn)行財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)采集、清洗、挖掘，將數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化為直觀圖表輔助決策
• 財(cái)務(wù)專業(yè)技能：具備財(cái)務(wù)分析、預(yù)算編制、成本控制等傳統(tǒng)財(cái)務(wù)專業(yè)能力
• 風(fēng)險(xiǎn)管控：運(yùn)用AI模型進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、評(píng)估、實(shí)時(shí)監(jiān)控及應(yīng)對(duì)
• 戰(zhàn)略決策支持：通過AI技術(shù)制定財(cái)務(wù)戰(zhàn)略，優(yōu)化企業(yè)資源配置
• AI財(cái)務(wù)管理師的職業(yè)前景與挑戰(zhàn)
• 職業(yè)前景：發(fā)展空間廣闊，多領(lǐng)域需求大
• 企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型速度加快，對(duì)AI財(cái)務(wù)管理師需求激增。該崗位能通過自動(dòng)化技術(shù)提高財(cái)務(wù)工作效率，通過數(shù)據(jù)分析提供精準(zhǔn)預(yù)測(cè)和決策建議，未來在風(fēng)險(xiǎn)管理、智能預(yù)算、稅務(wù)優(yōu)化等領(lǐng)域?qū)l(fā)揮關(guān)鍵作用，成為企業(yè)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)核心力量。從長(zhǎng)遠(yuǎn)來看，具備戰(zhàn)略眼光、合規(guī)意識(shí)且會(huì)用AI技術(shù)的財(cái)務(wù)管理師競(jìng)爭(zhēng)力更強(qiáng)，有望晉升為CFO或成為企業(yè)數(shù)字化顧問，負(fù)責(zé)搭建和優(yōu)化智能財(cái)務(wù)體系。
• 面臨挑戰(zhàn)：需持續(xù)學(xué)習(xí)以適應(yīng)技術(shù)發(fā)展
• 技術(shù)更新?lián)Q代快，且要求跨領(lǐng)域能力，AI財(cái)務(wù)管理師需持續(xù)學(xué)習(xí)機(jī)器學(xué)習(xí)、大數(shù)據(jù)分析等新技術(shù)，深入理解行業(yè)業(yè)務(wù)邏輯，否則易被自動(dòng)化工具替代。
• AI財(cái)務(wù)管理師的報(bào)名方式
• 填寫《AI財(cái)務(wù)管理師崗位能力評(píng)價(jià)項(xiàng)目報(bào)名申請(qǐng)表》，提供本人身份證正反面照片及近期2寸藍(lán)底免冠彩色照片電子版1張（格式要求：JPG/JPEG/PNG，像素413×626，文件大小50KB-1MB
• 經(jīng)測(cè)評(píng)合格者，關(guān)注國(guó)信弘創(chuàng)小馬微信公眾號(hào)獲取更多報(bào)考詳情由工業(yè)和信息化部人才交流中心頒發(fā)《AI財(cái)務(wù)管理師》IITC工信人才崗位能力評(píng)價(jià)證書，證書信息可在工信部人才交流中心官網(wǎng)查詢，作為企事業(yè)單位招聘、崗位晉升、薪酬提升的重要參考。