2025年養(yǎng)老金的調(diào)整已經(jīng)基本完成了，很多地區(qū)的退休老人，也都收到自己調(diào)整養(yǎng)老金待遇的補(bǔ)發(fā)，可以說這是一件非常令人歡欣鼓舞的事情，畢竟退休老人的收入更多，自己的錢袋子更鼓，生活也會(huì)變得越來越好了，但是有很多退休老人不明白的是自己每個(gè)月的養(yǎng)老金5000元，但是調(diào)整待遇金額甚至不到100元，也就只有90多元。換算來對比的話，這樣算來算去才漲了不到2%。

　　為什么會(huì)出現(xiàn)這樣的原因呢？其實(shí)每一個(gè)退休老人具體的調(diào)整金額，它并不是固定的，雖然我們都能夠看到人社部已經(jīng)確定今年的調(diào)整比例是2%，但是并不是說人人都會(huì)按照2%的比例來實(shí)現(xiàn)，有人高于2%，或者說有人低于20%都是很正常的，在這樣的背景下，那么對于每個(gè)月養(yǎng)老金5000元的人低于2%的調(diào)整水平，同時(shí)每個(gè)月的調(diào)整金額，不足100元也是很正常的。如果你明白以下這幾個(gè)方面的原因，你也就更容易理解這個(gè)問題了。

　　第1個(gè)原因，養(yǎng)老金的調(diào)整是根據(jù)三結(jié)合來實(shí)現(xiàn)的

　　所謂的三結(jié)合，這里面包括了定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整和傾斜調(diào)整相結(jié)合的原則，而今年在整體調(diào)整比例，明顯降低的背景下，因?yàn)榻衲甑恼{(diào)整比例只有2%，很多地區(qū)在制定養(yǎng)老金調(diào)整方案和調(diào)整細(xì)則方面，都出現(xiàn)了一個(gè)明顯的變化，尤其是掛鉤調(diào)整方面，不論是工齡掛鉤調(diào)整，還是養(yǎng)老金掛鉤調(diào)整都出現(xiàn)了明顯的下降。

　　這樣一來，對于養(yǎng)老金待遇水平相對比較高的人群，尤其是中高收入人群就不占有優(yōu)勢了，因?yàn)楣g掛鉤和養(yǎng)老金掛鉤的比重降低了，雖然說定額調(diào)整和傾斜調(diào)整降幅不是特別的明顯，但是有些退休老人他沒有達(dá)到70歲以上的年齡，還不能夠享受傾斜調(diào)整，而定額調(diào)整，人人都能夠享受到一個(gè)相同的調(diào)整，所以說，就體現(xiàn)不出中高收入人群調(diào)整的待遇，自然而然也就很難獲得一個(gè)大幅度的增長。

　　第2個(gè)原因，明確向中低人群傾斜調(diào)整

　　今年人社部門其實(shí)已經(jīng)多次官宣，會(huì)更多地向中低收入人群傾斜調(diào)整，那么這也就意味著作為中低收入者，是可以獲得一個(gè)更高的調(diào)整待遇，其實(shí)很多地區(qū)的做法就是降低了掛鉤調(diào)整的比重，提高了定額調(diào)整和傾斜調(diào)整的比重甚至部分地區(qū)。傾斜調(diào)整沒有任何的變化，所以作為高齡退休老人，尤其是高齡階段下，養(yǎng)老金相對較低的老人來講，就能夠有一個(gè)更高的調(diào)整待遇。

　　至于說養(yǎng)老金每個(gè)月5000元的退休老人，一般情況下是屬于中高收入群體，所以說它在掛鉤調(diào)整的優(yōu)勢，今年并不是特別的明顯，所以具體調(diào)整的過程中，低于100元的調(diào)整，也低于2%的調(diào)整比例也實(shí)屬正常，很多地區(qū)也都出現(xiàn)了5000元養(yǎng)老金的個(gè)人，增長水平不足100元的情形，這是因?yàn)檫@部分老人大多數(shù)情況下，是不能夠獲得傾斜調(diào)整，再加之掛鉤調(diào)整不占有優(yōu)勢的前提下，調(diào)整水平確實(shí)出現(xiàn)了預(yù)期不足的現(xiàn)象。

　　綜上所述

　　2025年已經(jīng)完成退休人員，基本養(yǎng)老金的調(diào)整，很多地區(qū)的退休老人，已經(jīng)收到了自己養(yǎng)老金待遇的補(bǔ)發(fā)，但是每個(gè)人對于自己養(yǎng)老金的調(diào)整還是褒貶不一的，針對于養(yǎng)老金5000元的個(gè)人，每月調(diào)整金額不到100元，其實(shí)這也是一個(gè)很正常的，其實(shí)很多地區(qū)的退休老人，都會(huì)出現(xiàn)這樣的結(jié)果，但有一點(diǎn)可以肯定的是，養(yǎng)老金高的老人相對于養(yǎng)老金偏低的老人，依然還是能夠有一個(gè)更高的調(diào)整金額，這一點(diǎn)是無法去忽略的。