大家好，我是主簿君

重慶那個(gè)公務(wù)員副業(yè)新規(guī)，刷屏了。

各大媒體都在說“公務(wù)員可以搞副業(yè)了”，好像天大的利好消息。

但是——

仔細(xì)看完那些條條框框，我只想說一句：這哪里是放開，分明是套上了緊箍咒。

報(bào)備制度，把你的隱私扒得一干二凈

先說說這個(gè)報(bào)備制度。

以前大家搞副業(yè)，都是悶聲發(fā)大財(cái)。開個(gè)網(wǎng)約車，送個(gè)外賣，做個(gè)自媒體，誰知道？單位也懶得管，你也不說，大家相安無事。

現(xiàn)在好了，要報(bào)備。

不僅要說你干什么，還要說收入多少，工作時(shí)間多長，具體項(xiàng)目是啥。

這等于什么？

等于把你的經(jīng)濟(jì)狀況完全暴露在單位面前。

你一個(gè)月工資5000，副業(yè)收入2萬，領(lǐng)導(dǎo)心里會(huì)怎么想？同事會(huì)怎么看？

“小王家里是不是有礦啊，怎么這么有錢？” “他是不是利用職務(wù)便利搞錢了？”

人言可畏，這四個(gè)字在體制內(nèi)尤其管用。

紀(jì)檢抽查，讓你時(shí)刻如履薄冰

更可怕的是后面那句話：紀(jì)檢部門會(huì)進(jìn)行抽查。

抽查什么？

重點(diǎn)檢查是否有用公家資源搞副業(yè)的情況。

聽起來很合理對(duì)吧？

但是你想想，什么叫“公家資源”？

你用單位的電腦查個(gè)資料算不算？用單位的網(wǎng)絡(luò)發(fā)個(gè)朋友圈算不算？在單位群里認(rèn)識(shí)的朋友給你介紹生意算不算？

界限在哪里？

沒人說得清楚。

這就意味著，你隨時(shí)可能被“查”。今天沒事，明天可能就有事了。

八小時(shí)之外的100條紅線

如果說重慶的規(guī)定還只是針對(duì)副業(yè)，那中紀(jì)委發(fā)布的“八小時(shí)之外100條紅線”就是全方位監(jiān)管了。

餐飲宴請(qǐng)不能隨便參加，娛樂活動(dòng)要小心翼翼，網(wǎng)絡(luò)發(fā)言要字斟句酌，連旅游出行都要考慮是不是合規(guī)。

最狠的是那條：不準(zhǔn)參加可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的老鄉(xiāng)會(huì)、校友會(huì)、戰(zhàn)友會(huì)。

什么叫“可能影響”？

標(biāo)準(zhǔn)在哪里？

你參加個(gè)同學(xué)聚會(huì)，有個(gè)同學(xué)正好是企業(yè)老板，這算不算“可能影響”？

你在老鄉(xiāng)群里聊幾句天，有人提到生意上的事，這算不算“可能影響”？

一切都是模糊的，一切都要靠“自覺”。

副業(yè)空間被無限壓縮

回到副業(yè)這件事上。

表面上看，重慶的規(guī)定列了很多“可以做”的副業(yè)：自媒體、網(wǎng)約車、技能服務(wù)、健身教練。。。

但是每一條后面都跟著一堆限制。

自媒體不能涉及敏感話題，收入要申報(bào)。

網(wǎng)約車要書面報(bào)備，要獲得批準(zhǔn)。

技能服務(wù)要確保與工作職責(zé)無關(guān)聯(lián)。

健身教練不能利用職務(wù)資源招生。

農(nóng)產(chǎn)品種植土地要是自家的，不能承包大片地。

條條框框，處處受限。

最關(guān)鍵的是，什么叫“敏感話題”？什么叫“職務(wù)便利”？什么叫“工作職責(zé)關(guān)聯(lián)”？

你寫個(gè)職場經(jīng)驗(yàn)分享，算不算涉及敏感話題？ 你幫人修個(gè)電腦，客戶正好是你們單位的供應(yīng)商，算不算利用職務(wù)便利？ 你開網(wǎng)約車，拉到了一個(gè)認(rèn)識(shí)的領(lǐng)導(dǎo)，算不算影響工作？

沒有標(biāo)準(zhǔn)答案。

寒蟬效應(yīng)已經(jīng)開始

最可怕的不是規(guī)定本身，而是這種規(guī)定帶來的寒蟬效應(yīng)。

當(dāng)一切都要報(bào)備，一切都可能被查，一切都存在風(fēng)險(xiǎn)的時(shí)候，還有多少人敢去搞副業(yè)？

以前是“法無禁止即可為”，現(xiàn)在是“事事小心，步步為營”。

很多人已經(jīng)開始主動(dòng)放棄副業(yè)了。

不是因?yàn)椴荒茏?，而是因?yàn)?strong>不敢做。

萬一哪天被人舉報(bào)了怎么辦？萬一紀(jì)檢找上門了怎么辦？萬一被認(rèn)定為違規(guī)了怎么辦？

風(fēng)險(xiǎn)太大，收益太小。

體制內(nèi)的“溫水煮青蛙”

這其實(shí)是一個(gè)典型的“溫水煮青蛙”過程。

先是說可以搞副業(yè)，讓你覺得政策放寬了。

然后加上報(bào)備制度，說是為了規(guī)范管理。

接著是紀(jì)檢抽查，說是為了防止腐敗。

最后是各種紅線，說是為了維護(hù)形象。

一步一步，把空間壓縮到最小。

表面上沒有一刀切，實(shí)際上比一刀切還狠。

因?yàn)橐坏肚兄辽僮屇闼纻€(gè)明白，現(xiàn)在這樣是讓你自己把自己綁起來。

未來會(huì)更難

從趨勢(shì)上看，體制內(nèi)搞副業(yè)只會(huì)越來越難。

監(jiān)管會(huì)越來越嚴(yán)，標(biāo)準(zhǔn)會(huì)越來越高，風(fēng)險(xiǎn)會(huì)越來越大。

那些還在觀望的人，可能要失望了。

那些已經(jīng)在搞的人，也要重新考慮了。

是繼續(xù)冒險(xiǎn)，還是及時(shí)收手？

是公開報(bào)備，還是悄悄退出？

這是一個(gè)艱難的選擇。

但有一點(diǎn)是確定的：那種悶聲發(fā)大財(cái)?shù)暮萌兆?，已?jīng)一去不復(fù)返了。

很多人體制內(nèi)的副業(yè)時(shí)代，可能還沒開始，就已經(jīng)要結(jié)束了。