7月25日上午，咸安區(qū)人社局組織業(yè)務(wù)骨干走進(jìn)經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)，開展“人才周”——企業(yè)人力資源管理師培訓(xùn)活動(dòng)，推進(jìn)人社惠企政策精準(zhǔn)直達(dá)，促進(jìn)政企雙向交流互通，助力優(yōu)化咸安區(qū)營商環(huán)境，共計(jì)50余家園區(qū)企業(yè)參加。

會(huì)上，咸安區(qū)人社局機(jī)保局、就業(yè)局、勞動(dòng)仲裁、工傷股等部門業(yè)務(wù)骨干圍繞人事人才政策、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)關(guān)系等相關(guān)政策進(jìn)行了詳細(xì)的宣講解讀。

隨后向企業(yè)代表發(fā)放人社政策需求調(diào)查問卷，旨在了解企業(yè)對人社政策的實(shí)際需求情況及對人社服務(wù)的意見建議，以便后期為企業(yè)提供更優(yōu)的政策幫助和服務(wù)。

回收匯總調(diào)查問卷后，區(qū)人社局各部門業(yè)務(wù)骨干就調(diào)查問卷中大家提到的意見建議及企業(yè)代表現(xiàn)場提出的問題逐一進(jìn)行答疑解惑。活動(dòng)現(xiàn)場，政企交流熱烈，企業(yè)代表紛紛表示：“區(qū)人社局將惠企政策送到企業(yè)一線，很接地氣，實(shí)用性強(qiáng)�！�

咸安區(qū)人社局表示，將以此次活動(dòng)為起點(diǎn)，根據(jù)問卷中企業(yè)實(shí)際需求情況，聚焦企業(yè)關(guān)切，積極解決企業(yè)急難愁盼問題，同時(shí)常態(tài)化開展政企交流活動(dòng)，架起政企互聯(lián)、互動(dòng)、互通、互信的橋梁和紐帶，做好企業(yè)的“勤務(wù)員”，更好地服務(wù)全區(qū)高質(zhì)量發(fā)展大局。（通訊員 楊亭 詹夢婷）