在國企，怪不得混得差的人很多，怪只能怪他們自己

只因為他們的思維，真的會導(dǎo)致他們只能呆在底層。
前些天小編寫了篇文章《在國企，不成熟的表現(xiàn)有這些》：
1、面對一些事情，以為自己的想法才是正確的，喜歡跟領(lǐng)導(dǎo)去較真、辯解。
2、面對領(lǐng)導(dǎo)的吩咐，不是選擇執(zhí)行，而是先提自己擔(dān)心的問題。
3、面對領(lǐng)導(dǎo)的批評，不是選擇認(rèn)錯，而是當(dāng)面去解釋。
4、面對領(lǐng)導(dǎo)的贊揚，不是謙虛，而是自己認(rèn)為應(yīng)得的。
5、面對領(lǐng)導(dǎo)的要求，不是想方設(shè)法去完成，而是只會強調(diào)困難，強調(diào)苦勞。
6、面對一些不公平的事項，不是學(xué)會調(diào)整自己的心態(tài)，而是只會抱怨、埋怨領(lǐng)導(dǎo)。
7、面對一些風(fēng)吹草動的輿論，不是選擇閉嘴，而是當(dāng)傳聲筒，從而給自己帶來很多無謂的麻煩。
8、面對一些對自己的評價，不是相信自己的實力，而是義憤填膺，只會跟別人去爭論。
9、面對出現(xiàn)晉升的機會，不是用心去爭取，而是想當(dāng)然以為領(lǐng)導(dǎo)會主動幫忙考慮。
10、面對一些超常規(guī)的問題，不是考慮解決的方法，而是只會堅持原則，搞得領(lǐng)導(dǎo)對自己意見很大。
在評論區(qū)收到一堆讀者的抨擊，不是說奴才思維，就是赤裸裸的職場PUA，搞得小編真的很無語。

小編之所以能總結(jié)出這些問題，那是因為身邊太多這樣的員工吃過虧，被領(lǐng)導(dǎo)修理，被領(lǐng)導(dǎo)邊緣化，根本無法享受資源，無法獲得展示自己才華的舞臺，從而導(dǎo)致無法晉升，碌碌無為幾十年。
假如你也想跟那些吃虧的員工一樣，那小編是無法改變你的觀點。
良言再好，都無法改變你們內(nèi)心的堅持。
但是堅持了自己的不成熟，那就要接受不利于自己的待遇。
倘若你對自己的處境持無所謂態(tài)度，對無法給家人提供良好的生活環(huán)境，你也可以對小編嗤之以鼻。
對于這些言論，小編連回復(fù)的欲望都沒有。
不在同一頻道上，解釋再多都無濟于事。
正所謂：“夏蟲不可以語冰，井蛙不可以語海?！?br/>如果你能對這些不成熟的做法有觸動，認(rèn)為自己可以改，那么你才可能在國企扭轉(zhuǎn)不利的局面。

在國企，領(lǐng)導(dǎo)就是有公司賦予的職權(quán)，就擁有對你升職加薪的權(quán)力，你跟領(lǐng)導(dǎo)作對，就是拿自己的職務(wù)晉升開玩笑，就是不在乎薪資待遇。
那你又能責(zé)怪誰呢？
換成你是領(lǐng)導(dǎo)，你是提拔那些順從你的員工，還是提拔跟他作對的員工？
好好想想吧。
成熟不成熟，用結(jié)果說話，用現(xiàn)實說話吧。
跟小編唱對臺戲，有何意義呢？
能騙得了別人，能騙得了自己嗎？

在國企，不想晉升的員工，得學(xué)會混日子。

有粉絲問小編如何摸魚，建議你做到：
1、表面上給領(lǐng)導(dǎo)要有“誠懇的態(tài)度”，讓領(lǐng)導(dǎo)感覺不出你的“躺平意愿”。
2、面對領(lǐng)導(dǎo)吩咐的工作、任務(wù)，都要答應(yīng)下來，不去抗拒，不去推擋。
3、實際上做工作的時候，懂得分析判斷，哪些事情重要，哪些事情緊急。
4、面對無關(guān)緊要的瑣事，面對不緊急的事情，應(yīng)付了事，不出問題即可。
5、對于涉及公司重點任務(wù)，對于領(lǐng)導(dǎo)在意的核心工作，要打起100%精神，不能懈怠。
6、學(xué)會在自己的經(jīng)驗范圍內(nèi)，去掌控工作節(jié)奏。不要太快完成，也不要太晚完成。
7、物色年輕員工，適當(dāng)培養(yǎng)成自己的“徒弟”，讓他們多干活，美其名曰“磨煉”。
8、學(xué)會做人，與人和善，不跟別人計較 ，不要跟他人產(chǎn)生矛盾，擁有良好的群眾基礎(chǔ)。
9、最主要還是要跟領(lǐng)導(dǎo)處理好關(guān)系，拉近彼此的感情，最起碼讓領(lǐng)導(dǎo)不會刻意針對你。
10、如果有關(guān)系、背景，讓他們幫你打聲招呼，讓你在本職崗位安穩(wěn)工作即可。
摸魚，也是一門技術(shù)活。

不要以為小編是瞎說，很多時候是需要你的經(jīng)驗、閱歷、履歷，來讓你營造屬于自己的寬松環(huán)境，讓你擁有更多的時間。
多出來的時間，不要浪費，千萬不要真的混日子，虛度光陰。
你完全可以花費更多的時間，去尋找適合自己的“事業(yè)”，為自己而活，實現(xiàn)為自己打工的愿望，多創(chuàng)收。
倘若你想改變命運， 可以關(guān)注@國企職場真理。