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（來源：海南機場）

5月8日，海南機場設(shè)施股份有限公司工會第二屆第九次會員代表大會順利召開。會議學習傳達了王東明在2026年慶?！拔逡弧眹H勞動節(jié)暨全國五一勞動獎表彰大會上的講話，增補了第二屆工會委員會委員，并選舉產(chǎn)生工會主席、副主席、女職工委員會主任、經(jīng)費審查委員會委員，李靜同志當選為工會主席。

海南機場集團黨委委員、總裁、工會主席楊小濱出席會議并講話，對回歸國企以來工會工作成果給予肯定，對未來工會工作提出要求：一是強化思想引領(lǐng)，筑牢“黨建帶工建”的思想根基。工會要在黨組織的領(lǐng)導下，深入開展職工思想政治教育活動，扎實推進“我為群眾辦實事”走深走實；二是要聚力中心大局，在服務(wù)“三鏈”發(fā)展中體現(xiàn)工會擔當。工會工作要多維度融入海南機場黨委 “做強航空生態(tài)鏈、延伸臨空產(chǎn)業(yè)鏈、補全商管供應鏈”工作主線，在技能培訓、崗位練兵、技術(shù)比武等方面發(fā)揮作用，助力“三鏈”成果落地。三是要堅持以人為本，把關(guān)愛和服務(wù)落到實處。工會要發(fā)揮好“娘家人”作用，關(guān)注青年職工、退休職工等不同群體的實際需求，做到及時關(guān)心、幫扶到位，廣泛開展豐富多彩的特色文體活動，豐富職工工余生活，為職工傳遞溫暖、提供展示平臺。

新當選的工會主席李靜表示，工會工作一方面要以職工需求為“風向標”，內(nèi)外聯(lián)動織密服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。對內(nèi)持續(xù)關(guān)注職工身心健康，讓溫暖直達一線，對外踐行國企擔當，讓“海南機場溫度”從職工身上延伸到社會。另一方面要當好職工成長的“助推器”，助力職工與公司共成長。發(fā)揚“傳幫帶”傳統(tǒng)，推動技術(shù)經(jīng)驗傳承，推動創(chuàng)新工作室在各成員企業(yè)“開花結(jié)果”，讓更多技術(shù)能手脫穎而出，為公司發(fā)展提供堅實人才支撐。同時，工會干部要練好服務(wù)職工的“硬本領(lǐng)”，鼓勵工會干部參加培訓，學習先進做法、提升服務(wù)職工的能力，持續(xù)強化實干作風，主動深入一線，傾聽職工心聲、掌握職工思想動態(tài)，以扎實作風當好職工貼心娘家人。

海南機場股份工會將團結(jié)帶領(lǐng)全體職工，以更高的站位、更實的舉措、更優(yōu)的服務(wù)，用心用情把工會建成職工最可信賴的“職工之家”，為海南機場高質(zhì)量發(fā)展貢獻工會力量。