湖南瀏陽華盛煙花廠以盛大的蘑菇云 為2026年的“五一勞動節(jié)”獻上了一份隆重的賀禮。隨著一聲巨響，26條生命直接被送上了天堂，另外61個家庭正遭受艱難的痛苦。

這是一起看似違規(guī)操作引發(fā)的爆炸事故，其深層原因卻是我們在對待安全事故所心存的僥幸和喪失對普通員工安全關(guān)注的良心。

事故發(fā)生之后，各種分析文章滿天飛，在我看來，他們都沒有說到點子上，湖南瀏陽煙花廠在近十年間經(jīng)過官方報道的爆炸次數(shù)就有10起，其死亡人數(shù)從3名到13名不等。涉及各個煙花生產(chǎn)企業(yè)。特別是在2019年12月4日，碧溪煙花制造有限公司爆炸，造成了13人死亡，13人受傷的嚴重后果。這充分說明了湖南瀏陽煙花廠的煙花爆炸案的背后是企業(yè)對員工生命的漠視，是對安全事故懷有的僥幸，是資本因貪婪而對應該投放的管理成本的無視，甚至能夠窺探到安全部門和企業(yè)之間相互媾和狼狽為奸的影子。

每次發(fā)生安全事故后，其調(diào)查報告的結(jié)論幾乎如出一轍：企業(yè)嚴重違規(guī)操作。既然都知道了企業(yè)違規(guī)操作，那為何在發(fā)現(xiàn)他們違規(guī)操作前不對企業(yè)進行封禁呢？是不是可以理解成我們的安全監(jiān)督部門對企業(yè)的安全監(jiān)管形同虛設？

安全監(jiān)管部門和企業(yè)之間本就是監(jiān)督和被監(jiān)督的關(guān)系，然而，在利益面前，這兩者往往竟變成了蛇鼠一窩，如此重大事故的背后，一定有說不清道不明的利益給牽扯著。僅拿一句企業(yè)違規(guī)操作就完事了，那我們還需要安全監(jiān)管部門干嘛呢？

湖南瀏陽有400多家煙花制造企業(yè)，每年的生產(chǎn)總值達到500多個億，如此巨大的利益蛋糕面前，有多少企業(yè)守住了安全生產(chǎn)的底線？又有多少監(jiān)管部門的人員個個身上干凈，執(zhí)法嚴厲的呢？我倒希望好好查一查，該關(guān)停的關(guān)停，該進監(jiān)獄的必須送進監(jiān)獄。

對湖南華盛煙花制造燃放有限公司這家企業(yè)，我很困惑，這是一家以出口為主的外貿(mào)導向型企業(yè)，產(chǎn)品主要銷往美國和歐洲市場，我做企業(yè)管理長達20多年，同時也是企業(yè)安全責任的主要負責人，員工在操作機器時，那怕被設備夾傷了手指，被重物砸到了腳趾都必須如實上報，而這家出口企業(yè)在企業(yè)管理規(guī)范上，也必須經(jīng)過歐美企業(yè)的各種審廠，達到歐美地區(qū)對煙花生產(chǎn)的安全標準，而在國內(nèi)，其工廠也必須達到安全生產(chǎn)標準化三級達標企業(yè)。

事實上，華盛煙花企業(yè)在2025年就已經(jīng)獲得了由長沙市應急管理局所頒發(fā)的安全生產(chǎn)標準化三級達標企業(yè)的證書，一家通過了政府機構(gòu)認證的企業(yè)卻來了個巨大的煙花獻禮，這只能說明我們企業(yè)的證書真的太好拿了。

2024年官方數(shù)據(jù)表明，該廠在冊人數(shù)為50人，社保購買人數(shù)3人，如今僅傷亡人數(shù)就達到了87人，遠超企業(yè)在冊人數(shù)，這只能說明很多死者和傷者有被臨時聘用的嫌疑，說穿了，多少企業(yè)老板為了減少人工支出，采用的往往是廉價的臨時工，他們沒有經(jīng)過正規(guī)的培訓，沒有勞動權(quán)益保護，更不懂生產(chǎn)過程的規(guī)范操作，死了，直接隱入煙塵。

企圖以生產(chǎn)事故的教訓來喚醒企業(yè)老板的良知幾無可能，華盛煙花爆炸案的發(fā)生就象其他煙花廠爆炸案一樣，并非偶然，如果切斷不了對企業(yè)監(jiān)管的人情勾兌和利益輸送，企業(yè)的安全管理就只能是一紙空文。

政府采取壯士斷腕的方式一次性關(guān)停瀏陽400多家煙花廠，逐一審核，重新審批，才能從根本上解決煙花廠的安全問題。

我不知道有多少在爆炸中喪生的死者的肌肉還掛在附近的電線桿上，他們的冤魂是否直接被送上了天堂？