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深圳醫(yī)學(xué)科學(xué)院蛋白質(zhì)藥物設(shè)計(jì)課題組

課題組及導(dǎo)師簡(jiǎn)介

深圳醫(yī)學(xué)科學(xué)院蛋白質(zhì)藥物設(shè)計(jì)課題組致力于發(fā)展全新蛋白質(zhì)藥物計(jì)算設(shè)計(jì)方法，聚焦免疫檢查點(diǎn)受體結(jié)合蛋白、細(xì)胞因子、酶等重要藥物靶點(diǎn)，從多維度、全方位推動(dòng)全新蛋白質(zhì)藥物在腫瘤免疫治療領(lǐng)域的臨床轉(zhuǎn)化與應(yīng)用。課題組以深度學(xué)習(xí)驅(qū)動(dòng)的蛋白質(zhì)計(jì)算設(shè)計(jì)方法的應(yīng)用和開(kāi)發(fā)為核心，結(jié)合臨床導(dǎo)向的生物學(xué)問(wèn)題，從前沿計(jì)算設(shè)計(jì)到高通量實(shí)驗(yàn)驗(yàn)證，開(kāi)展全流程的創(chuàng)新性研究。

課題組負(fù)責(zé)人楊為博士，師從國(guó)內(nèi)外蛋白質(zhì)設(shè)計(jì)先驅(qū)和領(lǐng)軍人物，在清華大學(xué)獲得生物學(xué)博士學(xué)位；隨后在美國(guó)華盛頓大學(xué)蛋白質(zhì)設(shè)計(jì)研究所進(jìn)行博士后研究，2025年正式加盟深圳醫(yī)學(xué)科學(xué)院，任特聘研究員。課題組負(fù)責(zé)人專注于開(kāi)發(fā)全新蛋白質(zhì)-蛋白質(zhì)相互作用計(jì)算設(shè)計(jì)方法，及其在免疫調(diào)控和腫瘤免疫治療以及血腦屏障轉(zhuǎn)運(yùn)等領(lǐng)域的應(yīng)用，已發(fā)表學(xué)術(shù)論文16篇，其中在Nature Communications、Chemical Science、FEBS Letters等雜志以第一或者共同第一作者發(fā) 表論文6篇，并被廣泛引用（谷歌學(xué)術(shù)被引用1400余次）。課題組致力于打造創(chuàng)新、活躍的工作環(huán)境，并提供全面的科研訓(xùn)練，誠(chéng)邀有志青年加入團(tuán)隊(duì)。

崗位要求及福利待遇

（一）博士后（2名）

1.工作內(nèi)容：

（1）在課題組長(zhǎng)指導(dǎo)下開(kāi)展獨(dú)立或合作科研工作；

（2）協(xié)助申請(qǐng)各類科研項(xiàng)目；

（3）協(xié)助指導(dǎo)學(xué)生。

2.應(yīng)聘條件：

（1）在國(guó)內(nèi)外已取得計(jì)算機(jī)科學(xué)、生物學(xué)、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)方向的博士學(xué)位，具有深度學(xué)習(xí)等研究背景者優(yōu)先；

（2）在本專業(yè)領(lǐng)域發(fā)表或即將發(fā)表研究論文，具有獨(dú)立開(kāi)展科研工作的能力；

（3）具有良好的英文文獻(xiàn)閱讀和寫(xiě)作能力；

（4）具有良好溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、優(yōu)良學(xué)術(shù)道德、強(qiáng)烈探索興趣。

3.福利待遇：

（1）提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利，具體薪酬根據(jù)應(yīng)聘者資歷和成果面議；

（2）提供具國(guó)際水準(zhǔn)的工作環(huán)境、充足的經(jīng)費(fèi)支持和良好的科研訓(xùn)練；

（3）支持博士后申請(qǐng)中國(guó)博士后科學(xué)基金、國(guó)家自然科學(xué)基金等國(guó)家級(jí)人才計(jì)劃和科研基金；

（4）支持符合相關(guān)規(guī)定的博士后申請(qǐng)廣東省、深圳市面向博士后的人才支持項(xiàng)目或生活補(bǔ)助（如廣東省海外博士后人才支持項(xiàng)目、深圳市博士后在站生活補(bǔ)助等，相關(guān)政策以省市最新文件為準(zhǔn)）；

（5）支持優(yōu)秀博士后申請(qǐng)醫(yī)科院博士后特別資助計(jì)劃，入選者可獲得基本年薪和政府補(bǔ)貼以外的配套生活資助，資助標(biāo)準(zhǔn)和期限按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行；

（6）提供帶薪年休假、年度體檢等福利；

（7）向符合條件的博士后配租人才房或公寓；

（8）博士后人員進(jìn)站可自愿選擇落戶深圳市，其配偶及未成年子女可辦理隨遷入戶。

（二）科研助理（2名）

1.工作內(nèi)容：

（1）協(xié)助副研究員/助理研究員、博士后、博士生的科研工作；

（2）可在課題組長(zhǎng)指導(dǎo)下開(kāi)展科研工作；

（3）協(xié)助完成實(shí)驗(yàn)室安排的其他科研工作。

2.應(yīng)聘條件：

（1）本科及以上學(xué)歷；具有 AI4science等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

（2）有責(zé)任心，操作能力強(qiáng)，有良好的協(xié)作和溝通能力；

（3）有較好的英文閱讀和寫(xiě)作能力。

3.福利待遇

（1）按照本單位薪酬體系，提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇，具體薪酬根據(jù)應(yīng)聘者資歷和成果面議；

（2）享受國(guó)家規(guī)定的相關(guān)福利，享受帶薪年休假、員工體檢等；

（3）提供良好科研訓(xùn)練和科研環(huán)境；

（4）若符合相關(guān)規(guī)定，可協(xié)助申請(qǐng)相關(guān)人才補(bǔ)助及相關(guān)配套待遇；

（5）工作表現(xiàn)優(yōu)秀者，根據(jù)本人意愿，課題組可推薦申請(qǐng)研究生項(xiàng)目；

報(bào)名方式

應(yīng)聘者請(qǐng)?zhí)峁┮韵虏牧希?/p>

（1）完整的個(gè)人中文或英文簡(jiǎn)歷，包括教 育背景、科研經(jīng)歷及成果、主要科研技能、所獲獎(jiǎng)項(xiàng)、個(gè)人科研興趣等；

（2）其它能夠說(shuō)明科研和工作能力的材料。

應(yīng)聘者請(qǐng)將PDF版應(yīng)聘材料作為附件按照以下任一方式進(jìn)行投遞（應(yīng)聘材料主題請(qǐng)注明“應(yīng)聘崗位－姓名－專業(yè)”），待審核后會(huì)盡快安排時(shí)間面試。

應(yīng)聘材料予以保密，待遇面議。

本招聘信息在職位未滿前長(zhǎng)期有效。

投遞簡(jiǎn)歷請(qǐng)選擇：深圳醫(yī)學(xué)科學(xué)院蛋白質(zhì)藥物設(shè)計(jì)課題組

簡(jiǎn)歷投遞方式（可選任一）：

1. 掃描二維碼投遞簡(jiǎn)歷；

3. 點(diǎn)擊鏈接投遞簡(jiǎn)歷：https://data.bioart.com.cn/f/fKvK4m（復(fù)制鏈接至瀏覽器投遞簡(jiǎn)歷）

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制版人：半夏