?運(yùn)營商財(cái)經(jīng)網(wǎng) 王鑫垚/文

日前，上汽集團(tuán)2025年業(yè)績報(bào)告出爐。公告顯示，在公司凈利潤大漲超5倍的亮眼成績下，以董事長王曉秋為代表的多數(shù)核心高管薪酬竟然不升反降。接下來試圖揭秘具體情況。

數(shù)據(jù)顯示，2025年上汽集團(tuán)實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入約6461.52億元，同比增長5.22%；歸屬于上市公司股東的凈利潤約101.26億元，同比大幅飆升506.45%。

然而在集團(tuán)盈利的高光時(shí)刻，核心管理團(tuán)隊(duì)多名高管的薪酬都呈現(xiàn)“逆向調(diào)整”。

首先是集團(tuán)董事長王曉秋，2025年他獲得薪酬152萬元，較2024年的236.8萬元縮水了84.8萬元，是本次薪酬調(diào)整中下降幅度最大的高管。

副總裁周郎輝緊隨其后，薪酬從2024年的226.7萬元下降到151.6萬元，減少了75.1萬元。盡管如此，周郎輝仍然是一眾核心高管中薪酬最高的。

副總裁兼代理財(cái)務(wù)總監(jiān)衛(wèi)勇和副總裁兼總工程師祖似杰的薪酬和調(diào)整幅度完全一致。都是從213.8萬元下降至144.1萬元。

此外，副總裁楊曉東薪酬從188.2萬元下降至142.1萬元，減少了46.1萬元；

董事會(huì)秘書陳遜薪酬降幅最小。2025年他獲得薪酬145.3萬元，較2024年的158.4萬元下降了13.1萬元。

在多數(shù)高管降薪的同時(shí)，有三名高管實(shí)現(xiàn)了薪酬增長，分別是總裁賈健旭，他的薪酬從141.6萬元提高到165.5萬元，增長了23.9萬元；副總裁吳冰薪酬從128.5萬元增長到138.6萬元，增幅10.1萬元；副總裁蔣峻薪酬從84.34萬元增長到139萬元。

（責(zé)任編輯：王鑫垚）

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