來源：滾動播報

（來源：中工網(wǎng)）

4月7日，記者從貴州省人力資源和社會保障廳獲悉，為破解省外務(wù)工人員返鄉(xiāng)培訓(xùn)時間緊、工學(xué)矛盾突出等實際問題，該省從2025年起在全國率先推行異地培訓(xùn)模式。通過與東部省份協(xié)作，務(wù)工人員不用回家、不耽誤上班，就能提升技能，實現(xiàn)穩(wěn)崗增收。

貴州有600萬人在省外務(wù)工。以往技能培訓(xùn)主要放在省內(nèi)，務(wù)工人員返鄉(xiāng)學(xué)習成本高。如今，貴州與福建、廣東、浙江、江蘇等黔籍務(wù)工人員集中省份建立跨省勞務(wù)協(xié)作機制，形成“貴州出人、東部出資源”的互補格局。貴州依托駐外勞務(wù)協(xié)作站，精準摸排培訓(xùn)需求，為務(wù)工人員建立“一人一檔”；東部四省開放優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)資源、評價機構(gòu)和實訓(xùn)基地，課程設(shè)置緊貼當?shù)禺a(chǎn)業(yè)需求。

培訓(xùn)被納入政府直補范圍，參訓(xùn)人員可領(lǐng)取800元至8000元不等的培訓(xùn)補貼，部分地區(qū)還額外給予500元生活及交通補貼。課堂就設(shè)在務(wù)工人員集中的企業(yè)、園區(qū)或社區(qū)，利用晚間、周末等工余時間，線上線下結(jié)合授課，不影響正常工作。

培訓(xùn)內(nèi)容瞄準東部產(chǎn)業(yè)緊缺工種，實行訂單式、定崗式教學(xué)。務(wù)工人員在省外取得的職業(yè)技能等級證書、特種作業(yè)證書，在貴州省內(nèi)可直補，全國通用。

據(jù)悉，2025年，貴州已組織異地培訓(xùn)2萬余人次，成效顯著，參訓(xùn)人員月均增收800至1000元。該省今年計劃將培訓(xùn)規(guī)模擴大至5萬人次，覆蓋更多黔籍省外務(wù)工人員。（工人日報客戶端記者 李豐 見習記者 田程）