根據(jù)《加快建設(shè)江蘇人才協(xié)同發(fā)展改革示范區(qū)更大力度集聚人才的若干政策措施》（宿人才〔2024〕1 號）、《關(guān)于印發(fā)〈宿遷市高層次人才能力提升補(bǔ)貼發(fā)放細(xì)則〉的通知》（宿人才辦〔2024〕11號）要求，為深入實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，推進(jìn)高層次人才能力提升，決定開展2025年度高層次人才能力提升補(bǔ)貼申報(bào)工作?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、適用范圍

在我市企業(yè)（含民辦學(xué)校、民營醫(yī)院）全職工作的各類人才（不含金融、供電、煙草等中央、省屬企業(yè)在宿遷設(shè)立的分支機(jī)構(gòu)）。

二、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

（一）2025年度新取得博士學(xué)位，給予1萬元一次性補(bǔ)貼。

（二）2025年度新取得正高級職稱，給予1萬元一次性補(bǔ)貼。

每一能力提升項(xiàng)目只享受一次補(bǔ)貼，不重復(fù)發(fā)放。

三、申報(bào)材料

（一）《宿遷市高層次人才能力提升補(bǔ)貼申領(lǐng)表》；

（二）身份證件；

（三）勞動(dòng)合同，2025年度社保證明、工資流水；

（四）博士學(xué)位證書（國內(nèi)取得的一并提供“學(xué)信網(wǎng)”出具的認(rèn)證報(bào)告，國外取得的一并提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證書）、正高級職稱證書。

以上（二）、（三）、（四）材料，均需提供原件及復(fù)印件，各縣（區(qū)）人社局、市各功能區(qū)人才辦審核材料原件后，將復(fù)印件材料報(bào)送至市人社局。

四、申報(bào)程序

（一）申報(bào)。人才按屬地原則向各縣（區(qū)）人社局、市各功能區(qū)人才辦提交申報(bào)材料，并確保材料真實(shí)、有效。

（二）初審。各縣（區(qū)）人社局、市各功能區(qū)人才辦分別負(fù)責(zé)本轄區(qū)材料初審和報(bào)送工作。

（三）復(fù)審。市人社局核實(shí)有關(guān)情況，提出補(bǔ)貼意見并面向社會(huì)公示。

（四）報(bào)批。經(jīng)研究后確定發(fā)放人員名單及補(bǔ)貼金額。

五、相關(guān)要求

（一）本通知在宿遷市人力資源和社會(huì)保障局（http://sqhrss.suqian.gov.cn/）“通知公告”欄發(fā)布，申報(bào)人可在網(wǎng)上下載《宿遷市高層次人才能力提升補(bǔ)貼申領(lǐng)表》，真實(shí)、準(zhǔn)確、客觀填寫，于4月30日前將申報(bào)材料報(bào)至所屬縣（區(qū)）、功能區(qū)受理部門?！端捱w市高層次人才能力提升補(bǔ)貼申領(lǐng)表》為一式三份，其余附件材料單獨(dú)裝訂成冊一式一份。

（二）請各縣（區(qū)）、功能區(qū)積極做好宣傳，摸排動(dòng)員符合條件人才進(jìn)行申領(lǐng)。對申報(bào)人員材料悉心指導(dǎo)、嚴(yán)格把關(guān)，確保申報(bào)質(zhì)量，于5月8日前統(tǒng)一報(bào)送至市人社局專業(yè)技術(shù)人員管理處，《申領(lǐng)表》、《匯總表》電子檔發(fā)送至郵箱：sqrsjzjc@163.com，電話：0527-84359223，地址：市洪澤湖路891號便民方舟1號樓806辦公室。

縣（區(qū)）、功能區(qū)聯(lián)系方式：

沭陽縣人社局：83592589

泗陽縣人社局：85271823

泗洪縣人社局：80829614

宿豫區(qū)人社局：84465817

宿城區(qū)人社局：82960531

市經(jīng)開區(qū)人才辦：88859098

市湖濱新區(qū)人才辦：84837202

市蘇宿園區(qū)人才辦：82868249

市洋河新區(qū)人才辦：82668285

附件1：宿遷市高層次人才能力提升補(bǔ)貼申領(lǐng)表

附件2：申領(lǐng)人員匯總表

宿遷市人力資源和社會(huì)保障局

2026年3月30日